一、人力資源管理在企業(yè)中的核心作用與未來發(fā)展
隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來，通訊技術(shù)的飛速進(jìn)步、技術(shù)更新的不斷加速以及融資手段的日益多樣化，企業(yè)間的競爭逐漸由單純的產(chǎn)品經(jīng)營競爭演變?yōu)橘Y本經(jīng)營的競爭，進(jìn)一步發(fā)展為智力資本經(jīng)營的競爭。在這種背景下，企業(yè)要想在激烈的競爭中取得勝利并保持優(yōu)勢，必須獲取并充分發(fā)揮優(yōu)秀人才的智力能量。人力資源管理逐漸成為企業(yè)提高效率、保持競爭優(yōu)勢的關(guān)鍵手段。展望二十一世紀(jì)，人力資源管理將呈現(xiàn)出以下發(fā)展趨勢：
1. 人力資源管理在企業(yè)中的地位日益重要
現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的實(shí)質(zhì)是在特定環(huán)境下，為實(shí)現(xiàn)預(yù)定目標(biāo)而有效運(yùn)用包括人力資源在內(nèi)的各種資源。有效的人力資源管理能夠促進(jìn)員工積極參與企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)和戰(zhàn)略，并實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工的“雙贏”。人力資源管理將成為企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃及戰(zhàn)略管理中不可或缺的部分，其戰(zhàn)略性地位更加突出。
為了獲取或保持競爭優(yōu)勢，戰(zhàn)略規(guī)劃和人力資源對(duì)企業(yè)的發(fā)展和前途都是至關(guān)重要的，二者必須緊密結(jié)合。很多企業(yè)已經(jīng)讓人力資源專家深度參與戰(zhàn)略研究和制定過程，實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略與人力資源規(guī)劃在戰(zhàn)略規(guī)劃和戰(zhàn)略管理過程中的早期結(jié)合。這種趨勢對(duì)人力資源管理者來說意義重大，因?yàn)槿肆Y源規(guī)劃是評(píng)價(jià)人力資源對(duì)企業(yè)效益貢獻(xiàn)的基礎(chǔ)。
2. 人力資源管理的超前性和前瞻性
在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，人力資源管理逐漸從事后移到事前，需要深入了解和預(yù)測客戶、業(yè)務(wù)和市場，以此為基礎(chǔ)把握公司走向和行業(yè)趨勢，實(shí)現(xiàn)人力資源的超前管理。這意味著人力資源部門必須密切關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，積極應(yīng)對(duì)變化，為企業(yè)提供前瞻性的建議和支持。
3. 人力資源管理職責(zé)的擴(kuò)展和深化
九十年代以來，越來越多的企業(yè)實(shí)施了組織變革計(jì)劃，人力資源經(jīng)理成為這些變革的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者。他們面臨的*挑戰(zhàn)性的問題包括管理變革、再造工程、促進(jìn)員工參與、改進(jìn)客戶服務(wù)、支持全面質(zhì)量管理等。這要求人力資源部門在提高生產(chǎn)力和工作效率的更加注重設(shè)計(jì)和實(shí)施各種提高員工績效和企業(yè)整體績效的方案，對(duì)人力資源管理部門的職責(zé)和人員素質(zhì)提出了更高的要求。
4. 人力資源活動(dòng)的經(jīng)濟(jì)價(jià)值和對(duì)企業(yè)績效的貢獻(xiàn)得到廣泛認(rèn)可
人力資源開發(fā)的五個(gè)發(fā)展階段表明，人力資源管理的職能已經(jīng)從行政事務(wù)性管理上升到了考慮如何開發(fā)企業(yè)人員的潛能、提高效率的層面。人力資源部門的工作重心已轉(zhuǎn)向吸引、培養(yǎng)、激勵(lì)人才等能產(chǎn)生高回報(bào)的領(lǐng)域，這些領(lǐng)域的投資回報(bào)率很高，甚至超過其他領(lǐng)域。近年來的研究表明，適當(dāng)?shù)娜肆Y源活動(dòng)能夠降低人員流動(dòng)率、提高員工生產(chǎn)力，與企業(yè)績效之間存在強(qiáng)大的交互作用。
5. 人力資源管理方式的變革
信息技術(shù)的進(jìn)步使得人力資源管理的方式也必須是動(dòng)態(tài)的、變化的?；ヂ?lián)網(wǎng)已成為企業(yè)獲取和發(fā)布人力資源活動(dòng)信息的主要渠道之一。為了提高人力資源管理的效益和效率，越來越多的企業(yè)愿意利用人力資源管理顧問公司提供的服務(wù)，這就是所謂的人力資源外包化趨勢。
6. 人力資源管理者角色的轉(zhuǎn)變
未來的人力資源管理者將扮演多重角色：作為經(jīng)營決策者參與企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)的決策；作為CEO職位的主要競爭者，在企業(yè)管理中發(fā)揮越來越重要的作用；作為直線經(jīng)理的支持者或服務(wù)員，與其他部門緊密合作，共同實(shí)現(xiàn)管理目標(biāo)。
隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來，人力資源管理在企業(yè)中的地位日益重要，其未來發(fā)展也呈現(xiàn)出多元化的趨勢。人力資源管理者需要不斷適應(yīng)變化、提升技能，以應(yīng)對(duì)未來的挑戰(zhàn)。###英力特化工公司的待遇和發(fā)展?fàn)顩r
英力特化工股份有限公司是一家大型股份制企業(yè)，集電力、化工為一體，股票在深圳交易所上市，是石嘴山市*上市公司。公司主要業(yè)務(wù)包括發(fā)電、生產(chǎn)經(jīng)營氯堿類、氰胺類產(chǎn)品，擁有三十多年的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)和輝煌業(yè)績。
公司位于中國西北部的石嘴山市惠農(nóng)區(qū)石嘴山工業(yè)園區(qū)，交通便利?，F(xiàn)有員工2720人，其中專業(yè)等級(jí)職稱人員眾多，為公司的發(fā)展提供了強(qiáng)大的技術(shù)支撐。
公司的注冊(cè)資本達(dá)13747.44萬元，總資產(chǎn)為37.24億元，發(fā)電裝機(jī)能力為400MW。公司擁有完善的產(chǎn)業(yè)鏈，如汽化產(chǎn)業(yè)鏈和固化產(chǎn)業(yè)鏈，以及先進(jìn)的工藝技術(shù)和設(shè)備。在技術(shù)和設(shè)備方面，公司引進(jìn)、消化和集成了當(dāng)代氯堿先進(jìn)技術(shù)，主要大型生產(chǎn)設(shè)備均從國外引進(jìn)，處于國內(nèi)領(lǐng)先水平，部分達(dá)到世界先進(jìn)水平。
英力特化工自重組后確立了依托資源優(yōu)勢、打造鏈?zhǔn)疆a(chǎn)業(yè)、引領(lǐng)循環(huán)經(jīng)濟(jì)、促進(jìn)和諧發(fā)展的方針，對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)進(jìn)行合理規(guī)劃。公司擁有400MW熱電機(jī)組、年產(chǎn)14萬噸精制石灰基地、年產(chǎn)40萬噸電石裝置等。公司在循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈中，通過產(chǎn)業(yè)循環(huán)組合和廢棄物資源化產(chǎn)業(yè)鏈實(shí)現(xiàn)清潔生產(chǎn)和變廢為寶。公司還重視創(chuàng)新管理，將其視為可持續(xù)發(fā)展的不竭動(dòng)力。
在經(jīng)營管理中，英力特化工注重管理創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和制度創(chuàng)新，并導(dǎo)入“精細(xì)化管理”模式、看板管理方式和全員營銷理念。在這樣的企業(yè)工作，員工可以接觸到先進(jìn)的技術(shù)和設(shè)備，獲得良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間，待遇也相對(duì)優(yōu)越。
通過精細(xì)化管理，實(shí)現(xiàn)資源的高效利用，追求低成本、高品質(zhì)的發(fā)展路徑。我們將“精細(xì)嚴(yán)”的要求落到實(shí)處，充分考慮時(shí)間和成本因素，將管理責(zé)任落實(shí)到每個(gè)層級(jí)、每個(gè)環(huán)節(jié)，*限度地減少管理資源的占用。改善無止境，我們已將這一思想深植于每位員工的心中。追求“更精、更細(xì)”、“消除一切浪費(fèi)”、“尊重目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)”已成為每個(gè)英力特人的共同愿景。從粗放管理到精細(xì)管理，英力特化工已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了從傳統(tǒng)向現(xiàn)代的跨越。
針對(duì)公司復(fù)雜的業(yè)務(wù)流程、繁瑣的手續(xù)和管理效率低下的問題，英力特化工實(shí)施了“流程行”活動(dòng)，全面梳理采購管理、成本管理、營銷管理、行政管理、人力資源管理和財(cái)務(wù)管理等業(yè)務(wù)流程，提出改進(jìn)意見，建立流程管理體系，確保業(yè)務(wù)流程的順暢、高效、工作標(biāo)準(zhǔn)*和監(jiān)管到位。
英力特化工賦予了看板管理新的內(nèi)涵。從公司總部到班組，每日的安全、產(chǎn)量、質(zhì)量、消耗、設(shè)備運(yùn)行和民主管理等情況都明確展示在不同的看板上。員工每天上班的第一件事就是查看看板，了解各自的工作內(nèi)容、注意事項(xiàng)和突發(fā)事件處理方法。管理已不再是單純的管理者之事，而是員工的自我管理。
英力特化工積極推進(jìn)“三證合一”標(biāo)準(zhǔn)化管理體系建設(shè)，包括質(zhì)量管理體系認(rèn)證、職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證和環(huán)境管理體系認(rèn)證。我們以質(zhì)量管理體系為基礎(chǔ)，建立“三證合一”內(nèi)審和管理評(píng)審考核體系，全面整合三個(gè)體系，體現(xiàn)管理方式的改變和創(chuàng)新精神，形成以人為本、尊重和鼓勵(lì)創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)文化。
全員營銷是英力特化工的營銷理念。我們強(qiáng)調(diào)全員參與，與客戶共同成長。我們以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)，構(gòu)筑全新的全員營銷理念。公司的全體員工對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)，部門和各工序之間是顧客關(guān)系，每個(gè)人都以自己的市場為責(zé)任主體，以市場營銷的觀念規(guī)劃工作，以市場競爭的觀念開展工作。我們的收入由產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量決定，不斷增強(qiáng)全員的市場意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、競爭意識(shí)和危機(jī)意識(shí)，最終把符合要求的產(chǎn)品交付給顧客，提高公司的市場競爭力，實(shí)現(xiàn)雙贏目標(biāo)。
面向國內(nèi)外兩個(gè)市場，我們建立完善的市場營銷網(wǎng)絡(luò)，完善客戶管理辦法，推行大客戶管理制度，合理實(shí)施差異化服務(wù)策略，擴(kuò)大終端客戶和大客戶的比例，建立良好的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。目前，英力特化工的營銷網(wǎng)絡(luò)已覆蓋全球各地，產(chǎn)品暢銷不衰，深受客戶青睞。
快樂文化是英力特化工的企業(yè)文化。我們崇尚“快樂工作、快樂學(xué)習(xí)、快樂生活”。發(fā)自內(nèi)心的快樂使我們克服困難，堅(jiān)定目標(biāo)，每一步都充滿自信和穩(wěn)健。英力特人創(chuàng)造了“快樂文化”，承載著這種文化，演繹著、踐行著?！翱鞓肺幕苯o予我們能量、熱量和不竭的力量源泉。
建設(shè)集電力、化工為一體的現(xiàn)代化企業(yè)是英力特化工的宏偉愿景。我們目標(biāo)明確，正在不斷超越自我。“誠信、規(guī)范、高效、卓越”是英力特化工的企業(yè)精神。我們以誠信為立身之本，以規(guī)范為管理之源，以高效為行為準(zhǔn)則，以卓越為最終目標(biāo)。這種企業(yè)精神正在深入人心，在每個(gè)英力特人的心底扎根、開花。
福建順磊集團(tuán)有限公司是一家綜合性企業(yè)集團(tuán)，凈資產(chǎn)達(dá)3億元。其全資子公司包括廈門順磊建材有限公司、廈門峰礫物流有限公司和天下行租車有限公司，分別代表集團(tuán)三大核心發(fā)展目標(biāo)。集團(tuán)還與戰(zhàn)略合作伙伴開展了產(chǎn)業(yè)合作，共同組建多家合作企業(yè)并取得了良好發(fā)展。
多年來，集團(tuán)一直致力于建材、物流、汽車租賃、項(xiàng)目投資等多元化精品發(fā)展之路。憑借自身雄厚的資本實(shí)力和人才戰(zhàn)略，集團(tuán)吸引了大量高素質(zhì)管理團(tuán)隊(duì)加盟。集團(tuán)積極倡導(dǎo)“開拓進(jìn)取、和諧發(fā)展、合作共贏”的經(jīng)營理念，對(duì)各大業(yè)務(wù)版圖進(jìn)行精雕細(xì)琢，力求成為區(qū)域內(nèi)物流、建材、汽車租賃行業(yè)的典范。集團(tuán)重視人才培養(yǎng)和企業(yè)文化塑造。
順磊集團(tuán)旗下的廈門順磊建材有限公司市場覆蓋閩南三角地帶，是廈門地區(qū)碎石生產(chǎn)與銷售的龍頭企業(yè)。其生產(chǎn)銷售的高質(zhì)量、多品種系列碎石產(chǎn)品對(duì)廈門市及閩南的城市和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)與發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。集團(tuán)還通過提供及時(shí)、高效、便捷的服務(wù)和先進(jìn)的管控方式等方式來滿足客戶需求。
公交路線提示：乘坐快1線、690、790、890及多條其他線路至廈門北站，下車后轉(zhuǎn)乘936或980或691至天水路站。請(qǐng)?jiān)诔塑嚽疤崆案嬷緳C(jī)您的目的地。（求職相關(guān)）
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誠邀有志之士加入我們的團(tuán)隊(duì)。如您在我司面試過程中遇到任何問題，歡迎撥打聯(lián)系電話：進(jìn)行咨詢。
公司基本信息：
我司的統(tǒng)一社會(huì)信用代碼為278549U，目前處于存續(xù)（在營、開業(yè)、在冊(cè)）狀態(tài)。公司類型為有限責(zé)任公司，由自然人投資或控股。企業(yè)地址位于廈門市集美區(qū)珩田路388號(hào)第六層。
業(yè)務(wù)范圍：
我司主要從事多種行業(yè)的投資和管理，包括但不限于房地產(chǎn)業(yè)、服務(wù)業(yè)、制造業(yè)等。我們還從事網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝與維護(hù)，計(jì)算機(jī)技術(shù)服務(wù)與技術(shù)咨詢等業(yè)務(wù)。我們還提供智能網(wǎng)絡(luò)控制系統(tǒng)設(shè)備的設(shè)計(jì)及安裝，網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)工程設(shè)計(jì)及安裝等服務(wù)。其他業(yè)務(wù)還包括企業(yè)營銷策劃、商務(wù)信息咨詢服務(wù)等。我們致力于提供廣泛的商品和技術(shù)進(jìn)出口服務(wù)，以及包括汽車租賃、維護(hù)等在內(nèi)的多項(xiàng)服務(wù)。
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