| 類別 |
具體內(nèi)容 |
| 管理寓言與故事 |
- 狼與馬：狼看到大麥自己不吃，領(lǐng)馬去吃，稱喜歡聽馬吃草聲音，體現(xiàn)某種管理策略暗示
- 鼓起來的地毯：經(jīng)營地毯的阿拉伯商人注重店鋪內(nèi)外裝潢陳設(shè)，每日巡視糾正不妥之處
|
| 書籍與印刷業(yè)務(wù) |
- 阿里巴巴相關(guān)印刷業(yè)務(wù)：包括教材制作、書籍、作業(yè)本、企業(yè)宣傳冊、畫冊等印刷及廣告設(shè)計定制，不同業(yè)務(wù)有不同復(fù)購率、成交筆數(shù)和價格，如印刷工廠教材制作復(fù)購率46%，5年￥1.0，成交2筆；《一本書讀懂企業(yè)管理與運營》復(fù)購率7%，深度驗商￥13.0，成交24筆等
|
| 企業(yè)管理培訓(xùn)價格表 |
- 構(gòu)成：包含不同類型培訓(xùn)課程（如領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)、團(tuán)隊建設(shè)培訓(xùn)、技巧培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)等）、培訓(xùn)時間、授課方式和培訓(xùn)費用等信息
- 制定依據(jù)：根據(jù)不同培訓(xùn)需求和學(xué)員背景制定，如團(tuán)隊建設(shè)培訓(xùn)價格可能比個人技巧培訓(xùn)價格高
|
| 企業(yè)管理培訓(xùn)定義與性價比考量 |
- 定義：針對企業(yè)管理人員進(jìn)行質(zhì)量管理、人力資源管理、營銷管理、財務(wù)管理等方面的培訓(xùn)，旨在提高企業(yè)管理水平和運營效率
- 性價比考量：優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)價格較高，但可帶來更多經(jīng)濟(jì)收益，需綜合考慮培訓(xùn)內(nèi)容實用性、師資等因素
- 課程設(shè)計要求：針對企業(yè)實際需求，結(jié)合*管理理念和實踐問題，設(shè)計實用且可操作的培訓(xùn)課程
|
| 博商管理培訓(xùn)課程 |
- 背景：針對當(dāng)代民營企業(yè)管理問題（效率低下、新方向營銷模式、物價人工上漲、舊思維禁錮等）開設(shè)商業(yè)英才行動突破訓(xùn)戰(zhàn)營
- 課程模塊與收益：自我突破模塊包括《認(rèn)知升級》（完成管理者角色轉(zhuǎn)變等）、《行為重塑》（改變固有行為模式等）；團(tuán)隊突破模塊如《成為教練式上級》（掌握不同管理風(fēng)格等）
|
| 中企智匯誠培訓(xùn)機(jī)構(gòu) |
- 評價：3年，評分4.6分，有9個校區(qū)，116位講師，43門課程
- 課程及收費：自媒體企業(yè)管理培訓(xùn)課程、企業(yè)管理者心理學(xué)培訓(xùn)課程收費均為4200元，采用互動案例教學(xué)、翻轉(zhuǎn)課堂，企業(yè)管理者心理學(xué)培訓(xùn)基于心理學(xué)4類經(jīng)典模型分析
|
| 企業(yè)管理培訓(xùn)收費相關(guān)情況 |
- 收費影響因素：課程時長、內(nèi)容、授課方式、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。短期課程費用相對低，長期課程費用相對高；基礎(chǔ)培訓(xùn)課程幾千元，高級培訓(xùn)課程數(shù)萬元
- 付款方式：一次性支付可避免后續(xù)還款壓力；分期支付可緩解資金壓力，但需承擔(dān)利息成本
- 優(yōu)惠政策：提前付款折扣、團(tuán)隊優(yōu)惠等
- 常見收費方式：按課程收費（每門課程幾百元至幾千元不等，基礎(chǔ)課程價格低，高級課程價格高）、按學(xué)時收費（每學(xué)時幾百元至幾千元不等，高端課程每學(xué)時超1000元）、按套餐收費
- 費用標(biāo)準(zhǔn)范圍：短期課程（3 - 5天）1000元 - 3000元；長期課程（1個月以上）3000元 - 10000元；定制課程10000元 - 50000元
- 費用構(gòu)成：包括培訓(xùn)課程費用（線上低、線下高，知名專家培訓(xùn)費用高）、培訓(xùn)講師費用（講師報酬、差旅費用等）、場地費用、住宿費用、交通費用等
- 學(xué)員人數(shù)影響：學(xué)員人數(shù)越多，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)報價越低，因大規(guī)模培訓(xùn)可提高效率、降低成本
|
備注：
- 原始文章中對于部分企業(yè)管理培訓(xùn)課程及收費情況未詳細(xì)說明具體的培訓(xùn)內(nèi)容和適用對象等信息，可能在實際選擇時需要進(jìn)一步了解。
- 不同地區(qū)的培訓(xùn)費用受當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)水平、市場需求等因素影響，文章中提及的收費標(biāo)準(zhǔn)范圍為大致參考。
- 對于書籍復(fù)購率等數(shù)據(jù)，可能會隨著市場變化而有所波動。
術(shù)語解釋：
- 互動案例教學(xué)：通過實際案例進(jìn)行講解和分析，引導(dǎo)學(xué)員參與討論和互動，以加深對知識的理解和應(yīng)用能力。
- 翻轉(zhuǎn)課堂：是一種教學(xué)模式，學(xué)生在課前通過觀看教學(xué)視頻等方式自主學(xué)習(xí)知識，課堂上則進(jìn)行討論、實踐和解決問題等活動。
- 教練式管理：管理者像教練一樣，通過引導(dǎo)、提問等方式幫助員工發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，提升員工能力和團(tuán)隊績效。
轉(zhuǎn)載：http://xvaqeci.cn/zixun_detail/249306.html
