| 培訓(xùn)名稱 | 主辦方 | 承辦方 | 時間 | 地點(diǎn) | 參加人員 | 培訓(xùn)內(nèi)容 | 培訓(xùn)目的及效果 |
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| 榆林市國有企業(yè)經(jīng)營管理者能力提升專題培訓(xùn)班 | 市企業(yè)經(jīng)營管理者保障服務(wù)中心 | 合創(chuàng)培訓(xùn)公司 | 7月10日至12日 | - | 國資系統(tǒng)內(nèi)50余名國企經(jīng)營管理骨干 | 圍繞國有企業(yè)經(jīng)營管理者能力提升設(shè)置相關(guān)專業(yè)課程，安排案例分享、對標(biāo)參訪、交流互動等環(huán)節(jié) | 使參訓(xùn)學(xué)員思想、眼界、能力素養(yǎng)及知識儲備提升，拓展戰(zhàn)略思維、科學(xué)決策和應(yīng)對復(fù)雜局面能力，為國資國企高質(zhì)量發(fā)展奠定基礎(chǔ) |
| 學(xué)院高層管理者教育發(fā)展項目（EDP） | 學(xué)院 | - | - | - | - | 開設(shè)EMBA總裁（CEO）研修班、金融EMBA研修班、EMBA核心課程班、MBA研修班；舉辦中航工業(yè)漢航集團(tuán)公司干部EMBA、MBA研修班和甘肅金川公司管理干部EMBA研修班 | 培養(yǎng)具有開拓創(chuàng)新和國際經(jīng)營戰(zhàn)略頭腦、總攬全局決策能力，適應(yīng)國際競爭的管理人才，取得良好社會聲譽(yù)，培養(yǎng)企業(yè)高管、政府管理干部及國有大型企業(yè)中高層管理人員 |
| 榆陽區(qū)屬國有企業(yè)負(fù)責(zé)人能力提升培訓(xùn)班 | 榆陽區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局 | - | 11月5日至11月6日 | - | 區(qū)國資監(jiān)管局班子成員及業(yè)務(wù)骨干，區(qū)屬國有獨(dú)資企業(yè)、國有控股企業(yè)主要負(fù)責(zé)人60余人 | 針對新《中華人民共和國公司法》變革及應(yīng)對、建立健全新時期黨委領(lǐng)導(dǎo)下的公司法人治理體系、現(xiàn)階段經(jīng)濟(jì)形勢下國有企業(yè)財務(wù)報表編制與分析、國有企業(yè)資本的優(yōu)化布局等專題培訓(xùn) | 提升參訓(xùn)人員政策理解、企業(yè)管理、財務(wù)分析、風(fēng)險管控等方面能力，推動企業(yè)經(jīng)營管理水平提高，助力榆陽高質(zhì)量發(fā)展 |
| 榆林分公司企業(yè)文化專題培訓(xùn) | 榆林分公司 | - | 近日 | - | 榆林分公司職工 | 從企業(yè)文化概念及重要作用、集團(tuán)公司企業(yè)文化、銷售公司企業(yè)文化及榆林分公司企業(yè)文化四個方面宣貫學(xué)習(xí)，解讀闡述集團(tuán)、銷售公司戰(zhàn)略傳承和文化傳承 | 提高職工對企業(yè)文化的認(rèn)知度和認(rèn)同感，推動企業(yè)文化入心入腦、見行見效 |
| 榆林CRM培訓(xùn) | 專注于電腦培訓(xùn)服務(wù)的機(jī)構(gòu) | - | - | 榆林 | - | CRM培訓(xùn)課程涵蓋從基礎(chǔ)知識到高級應(yīng)用各層面 | 幫助學(xué)員全面掌握CRM系統(tǒng)操作和應(yīng)用技巧，提升技能水平和職業(yè)競爭力，為企業(yè)培養(yǎng)專業(yè)人才，推動企業(yè)發(fā)展進(jìn)步 |
| 榆林分公司HAZOP分析培訓(xùn) | 榆林分公司 | - | 近日 | - | 榆林分公司員工 | 劉光遠(yuǎn)教授詳細(xì)闡述HAZOP分析核心理論和方法，包括節(jié)點(diǎn)劃分、偏差識別、原因分析、后果評估及風(fēng)險評估等關(guān)鍵要素，結(jié)合實際工作提供操作指南 | 增強(qiáng)員工風(fēng)險評估與控制能力，為公司安全管理及生產(chǎn)流程規(guī)范化、專業(yè)化提供支持，助力公司長遠(yuǎn)發(fā)展 |
| 榆能集團(tuán)企業(yè)社會責(zé)任與可持續(xù)發(fā)展專題培訓(xùn) | 榆能集團(tuán) | - | 7月10日 | 榆林人民大廈 | - | 中國社會工作聯(lián)合會會長陳存根等專家學(xué)者圍繞社會治理和社會工作、ESG與企業(yè)治理現(xiàn)代化、“十五五”綠色創(chuàng)新發(fā)展、新質(zhì)生產(chǎn)力創(chuàng)新與可持續(xù)發(fā)展以及高標(biāo)準(zhǔn)履行社會責(zé)任等內(nèi)容講解 | - |
| 陜西榆林能源集團(tuán)有限公司第三期工程管理專題培訓(xùn)班 | 陜西榆林能源集團(tuán)有限公司 | 學(xué)院、陜西榆林能源集團(tuán)合創(chuàng)培訓(xùn)有限公司 | 9月19日上午 | 西北大學(xué)桃園校區(qū) | 陜西榆林能源集團(tuán)有限公司72人 | - | - |
| 榆林市民營企業(yè)家培訓(xùn)基地成立暨首批民營能源化工企業(yè)專題培訓(xùn)班 | - | - | 7月10日 | 浙江大學(xué)光華法學(xué)院 | 全市近60戶能源化工企業(yè)負(fù)責(zé)人 | 通過專家講授、實踐教學(xué)等形式，圍繞提升我市能源化工產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平開展培訓(xùn) | 助力企業(yè)走綠色低碳的高質(zhì)量發(fā)展道路，加強(qiáng)民營企業(yè)人才隊伍建設(shè) |
| 首屆“榆林企業(yè)家大講堂” | 陜西省榆林市工商聯(lián)、榆林市工信局 | - | 4月11日 | 陜西榆林 | 現(xiàn)場300余位政銀企領(lǐng)導(dǎo)者 | - | - |
備注： 1. “近日”在原文中未明確具體日期。 2. 部分培訓(xùn)的詳細(xì)內(nèi)容原文未提及，故以“-”表示。 3. HAZOP：即危險與可操作性分析，是一種系統(tǒng)性審查生產(chǎn)工藝或操作的方法，通過運(yùn)用特定的引導(dǎo)詞（如流量異常、壓力異常等）來全面、系統(tǒng)地識別生產(chǎn)過程中可能存在的風(fēng)險，并據(jù)此提出有效的防范和減輕事故后果的措施，在安全生產(chǎn)管理領(lǐng)域發(fā)揮著重要作用。 4. EDP：高層管理者教育發(fā)展項目，旨在培養(yǎng)具有較高管理能力和專業(yè)素養(yǎng)的人才。 5. EMBA：高級管理人員工商管理碩士，通常針對企業(yè)高級管理人員，注重實踐和戰(zhàn)略管理。 6. MBA：工商管理碩士，培養(yǎng)具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律及企業(yè)管理方面知識和能力的專業(yè)人才。 7. CRM：客戶關(guān)系管理，是現(xiàn)代企業(yè)管理的重要工具，用于提高企業(yè)的客戶管理水平和運(yùn)營效率。 8. ESG：環(huán)境、社會和公司治理，是一種關(guān)注企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的評價體系。 9. 民營企業(yè)“三進(jìn)一帶”：原文未詳細(xì)說明該政策具體內(nèi)容。
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