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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師

小企業(yè)管理培訓(xùn)視頻教學(xué),開(kāi)啟企業(yè)高效成長(zhǎng)之路!

2025-08-25 23:11:23
 
講師:管理培訓(xùn) 瀏覽次數(shù):63
 平臺(tái)/機(jī)構(gòu) 課程名稱(chēng) 課程內(nèi)容 課程形式 課程價(jià)格 授課講師 課程時(shí)長(zhǎng)/節(jié)數(shù) 購(gòu)
平臺(tái)/機(jī)構(gòu) 課程名稱(chēng) 課程內(nèi)容 課程形式 課程價(jià)格 授課講師 課程時(shí)長(zhǎng)/節(jié)數(shù) 購(gòu)買(mǎi)人數(shù)/報(bào)名情況 好評(píng)度
云學(xué)堂 小企業(yè)管理培訓(xùn)課程 財(cái)務(wù)管理、人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等多方面管理基礎(chǔ)知識(shí)到實(shí)戰(zhàn)技能 在線(xiàn)培訓(xùn) - 業(yè)內(nèi)專(zhuān)家 - - -
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新政策、規(guī)則、方法下企業(yè)稅收成本管控及納稅籌劃實(shí)務(wù) 幫助大家快速理解新政策及規(guī)則,讓企業(yè)稅收成本管控更高效 在線(xiàn)課程 - - - - -
企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)控實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練 名師帶你全方位掌握企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)控實(shí)戰(zhàn) 在線(xiàn)課程 - - - - -
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招聘與面試 - - - - - - -
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金融市場(chǎng)原理與現(xiàn)代金融創(chuàng)新 傅連康老師將用最通俗易懂的講解,將現(xiàn)代金融的本質(zhì)以及金融創(chuàng)新的方法 - - 傅連康 - - -
供應(yīng)鏈架構(gòu)戰(zhàn)略規(guī)劃、流程診斷、優(yōu)化與*實(shí)踐課程(SCOR - DS) - - - 熊老師 - - -
降低采購(gòu)成本及供應(yīng)商談判技巧 旨在解決采購(gòu)合同糾紛消耗公司采購(gòu)團(tuán)隊(duì)精力及給公司造成影響的問(wèn)題 - - 張仲豪老師 - - -
采購(gòu)人員核心能力提升 掌握采購(gòu)管理的先進(jìn)方法和理念,掌握產(chǎn)品價(jià)格結(jié)構(gòu)組成,有效控制 - - 王老師 - - -
供應(yīng)鏈管理視角與實(shí)踐課程 供應(yīng)鏈在履行職能部門(mén)功能的同時(shí),更多把資源投入跨部門(mén)溝通、協(xié)調(diào)和合作 - - 資深講師 - - -
DeepSeek賦能辦公,效率倍增 深入了解DeepSeek的強(qiáng)大功能,并學(xué)習(xí)如何將其與Word、Excel結(jié)合 - - 趙保恒 - - -
壓力與情緒管理:職場(chǎng)復(fù)原力 - - - - - - -
中小企業(yè)培訓(xùn)體系建立與培訓(xùn)管理 培訓(xùn)工作者能力提升路徑與方法、培訓(xùn)體系規(guī)劃等多方面內(nèi)容 在線(xiàn)課程 完整版付費(fèi) 倪銘老師 多節(jié)(未明確具體節(jié)數(shù)) 學(xué)生數(shù)4萬(wàn) 61%
*廣播電視大學(xué) 小企業(yè)成長(zhǎng)學(xué)習(xí)資料視頻 小企業(yè)創(chuàng)新的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)、創(chuàng)新的基本內(nèi)容、技術(shù)創(chuàng)新的關(guān)鍵因素等 視頻(video/x - ms - wmv) - 吳曉巍 - - -

術(shù)語(yǔ)解釋?zhuān)?/p>

  • SAAS:軟件即服務(wù)(Software as a Service),它是一種基于云計(jì)算技術(shù)、通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)提供軟件服務(wù)的模式。在SAAS模式下,用戶(hù)不需要購(gòu)買(mǎi)軟件,而是向提供商租用基于Web的軟件,來(lái)管理企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
  • 五行測(cè)評(píng)法:文中未詳細(xì)說(shuō)明,推測(cè)可能是一種綜合多方面因素對(duì)業(yè)務(wù)能力進(jìn)行評(píng)估的方法,類(lèi)似通過(guò)五個(gè)維度(如金、木、水、火、土所代表的不同特質(zhì))來(lái)衡量業(yè)務(wù)能力的測(cè)評(píng)方式。
  • SCOR - DS:供應(yīng)鏈運(yùn)作參考模型(Supply - Chain Operations Reference model)相關(guān)的一種戰(zhàn)略規(guī)劃、流程診斷、優(yōu)化與*實(shí)踐課程,用于幫助企業(yè)更好地管理供應(yīng)鏈。
  • OPL:?jiǎn)吸c(diǎn)課程(One Point Lesson),是一種在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行知識(shí)和技能分享的方式,通常是針對(duì)一個(gè)單一的主題或技能點(diǎn)進(jìn)行講解和培訓(xùn)。
  • S - OJT:結(jié)構(gòu)化的在崗培訓(xùn)(Structured On - the - Job Training),是一種有計(jì)劃、有系統(tǒng)的在崗培訓(xùn)方式,旨在讓員工在實(shí)際工作中獲得所需的技能和知識(shí)。



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