| 信息類別 | 詳情 |
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| 培訓(xùn)活動 | 7月28日，遠(yuǎn)東國際租賃有限公司主辦的遠(yuǎn)東印刷經(jīng)理人培訓(xùn)項(xiàng)目暨“中國印刷高校助學(xué)聯(lián)盟”印刷經(jīng)理人培訓(xùn)會在深圳大梅沙海景酒店開課，眾多助學(xué)企業(yè)和遠(yuǎn)東合作伙伴參加 |
| 行業(yè)設(shè)備引進(jìn) | 青島興達(dá)印務(wù)有限公司成功引進(jìn)一臺海德堡速霸C12D0五色增強(qiáng)型配置膠印機(jī)，加裝增強(qiáng)型預(yù)置飛達(dá)（FP）和增強(qiáng)型預(yù)置收紙裝置（DPP），功能更強(qiáng)大，生產(chǎn)效率更高 |
| 培訓(xùn)課程相關(guān) | 課程定位高等職業(yè)教育，突出學(xué)生實(shí)踐能力培養(yǎng)，涵蓋印刷產(chǎn)業(yè)分析與展望、印刷企業(yè)組織與企業(yè)文化、營銷管理等內(nèi)容，要求學(xué)生理解印刷業(yè)發(fā)展歷程、市場格局等知識 |
| 培訓(xùn)目的 | 提高印刷行業(yè)從業(yè)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升企業(yè)競爭力，確保印刷產(chǎn)品質(zhì)量，使參訓(xùn)人員深入了解崗位職責(zé)，掌握相關(guān)技能，滿足崗位需求，提高整體工作效率 |
| 培訓(xùn)內(nèi)容 | 包括印刷行業(yè)概述（發(fā)展歷程、現(xiàn)狀、趨勢、政策法規(guī)）、崗位職責(zé)認(rèn)知（各崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、任職要求）、專業(yè)技能培訓(xùn)（不同崗位專業(yè)技能）、印刷質(zhì)量控制（影響因素及控制檢測方法）、安全生產(chǎn)（重要性、安全隱患及預(yù)防措施）、職業(yè)道德與團(tuán)隊(duì)協(xié)作 |
| 培訓(xùn)對象 | 印刷企業(yè)管理人員、技術(shù)人員、印刷行業(yè)新手 |
| 培訓(xùn)教材 | 《印刷行業(yè)崗位職責(zé)培訓(xùn)教材》《印刷技能培訓(xùn)教程》《印刷質(zhì)量控制與檢測》《印刷安全生產(chǎn)指南》 |
| 行業(yè)關(guān)注要點(diǎn) | 可持續(xù)發(fā)展（政府推進(jìn)建設(shè)全球重要印刷基地舉措）、國企改制（投資主體多元化、混合所有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展）、經(jīng)理人有效激勵機(jī)制 |
| 相關(guān)書籍 | 《印刷企業(yè)管理實(shí)務(wù)》涵蓋印刷業(yè)各領(lǐng)域和工藝，介紹現(xiàn)代印刷管理職責(zé)和屬性；《現(xiàn)代印刷企業(yè)管理（第三版）》分十二章，由管理和法規(guī)兩部分組成，強(qiáng)調(diào)基礎(chǔ)性和實(shí)用性 |
| 工廠管理要點(diǎn) | 接單計(jì)價(jià)要掌握業(yè)務(wù)談判和報(bào)價(jià)藝術(shù)、技巧與方法，了解市場和生產(chǎn)一線情況，熟悉原材料和生產(chǎn)工藝；物資采購要制定企業(yè)管理制度和標(biāo)準(zhǔn)，對進(jìn)庫驗(yàn)收做明確規(guī)定，由檢驗(yàn)員和倉庫管理員共同檢驗(yàn)把關(guān) |
相關(guān)術(shù)語解釋：
- 增強(qiáng)型預(yù)置飛達(dá)（FP）：一種用于印刷機(jī)的裝置，可提高印刷機(jī)的進(jìn)紙效率和精度。
- 增強(qiáng)型預(yù)置收紙裝置（DPP）：用于印刷機(jī)的收紙環(huán)節(jié)，能提升收紙的效率和質(zhì)量。
在當(dāng)今競爭激烈且不斷變革的商業(yè)環(huán)境中，印刷企業(yè)面臨著諸多挑戰(zhàn)與機(jī)遇。從技術(shù)的飛速發(fā)展到市場需求的多樣化，從環(huán)保要求的提高到人才競爭的加劇，印刷企業(yè)要想在市場中立足并取得長遠(yuǎn)發(fā)展，擁有一支高素質(zhì)、具備卓越管理能力的經(jīng)理人隊(duì)伍至關(guān)重要。印刷企業(yè)管理經(jīng)理人培訓(xùn)正是為了滿足這一需求而產(chǎn)生的，它猶如一場及時(shí)雨，為印刷企業(yè)的發(fā)展注入了新的活力和智慧。
印刷行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀與趨勢
印刷行業(yè)歷史悠久，從古代的雕版印刷到現(xiàn)代的數(shù)字化印刷，經(jīng)歷了多次技術(shù)革命和產(chǎn)業(yè)升級。如今，印刷行業(yè)可分為傳統(tǒng)印刷和數(shù)字印刷兩大類，傳統(tǒng)印刷又包括膠印、凹印、凸印、絲網(wǎng)印刷等。全球印刷行業(yè)市場規(guī)模不斷擴(kuò)大，數(shù)字化、智能化成為發(fā)展趨勢。3D打印、納米印刷等新技術(shù)不斷涌現(xiàn)，推動行業(yè)變革。環(huán)保印刷材料和工藝受到重視，推動行業(yè)向綠色、低碳方向發(fā)展。
在我國，印刷行業(yè)作為文化產(chǎn)業(yè)的重要組成部分，其發(fā)展水平直接影響到國家文化事業(yè)和國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。然而，印刷企業(yè)也面臨著日益嚴(yán)格的質(zhì)量要求和激烈的價(jià)格競爭。例如，青島興達(dá)印務(wù)有限公司成功引進(jìn)海德堡速霸C12D0五色增強(qiáng)型配置膠印機(jī)，其加裝的增強(qiáng)型預(yù)置飛達(dá)（FP）和增強(qiáng)型預(yù)置收紙裝置（DPP），使設(shè)備功能更強(qiáng)大，生產(chǎn)效率更高，這也體現(xiàn)了行業(yè)對先進(jìn)技術(shù)和設(shè)備的追求。但同時(shí)，也意味著企業(yè)需要投入更多的資金和人力來適應(yīng)這些變化。
印刷企業(yè)管理經(jīng)理人培訓(xùn)的重要性
面對印刷行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀和趨勢，印刷企業(yè)管理經(jīng)理人需要具備全新的管理技能和管理態(tài)度來應(yīng)對技術(shù)創(chuàng)新和市場變化。培訓(xùn)能夠幫助經(jīng)理人深入了解印刷行業(yè)的發(fā)展歷程、現(xiàn)狀和趨勢，以及我國印刷行業(yè)的政策法規(guī)，從而更好地把握企業(yè)的發(fā)展方向。
培訓(xùn)可以提升經(jīng)理人對崗位職責(zé)的認(rèn)知。詳細(xì)解析印刷企業(yè)中各個(gè)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容和任職要求，包括印前設(shè)計(jì)、印刷操作、裝訂、質(zhì)量檢測等崗位，使經(jīng)理人能夠合理安排人員，提高工作效率。例如，在接單計(jì)價(jià)工作中，經(jīng)理人需要指導(dǎo)計(jì)價(jià)人員掌握業(yè)務(wù)談判和報(bào)價(jià)的藝術(shù)、技巧與方法，準(zhǔn)確掌握合適的度，這關(guān)系到企業(yè)的業(yè)務(wù)來源和利潤。同時(shí)，在物資采購控制方面，經(jīng)理人要確保企業(yè)制定相應(yīng)的管理制度和標(biāo)準(zhǔn)，防止不良材料混入生產(chǎn)環(huán)節(jié)。
培訓(xùn)有助于培養(yǎng)經(jīng)理人的專業(yè)技能。針對不同崗位，傳授相關(guān)的專業(yè)技能，如印前設(shè)計(jì)軟件操作、印刷機(jī)操作、裝訂工藝等。這不僅可以提高員工的工作能力，還能提升企業(yè)的整體競爭力。而且，培訓(xùn)還能增強(qiáng)經(jīng)理人的印刷質(zhì)量控制能力。講解印刷質(zhì)量的影響因素，傳授如何進(jìn)行印刷質(zhì)量控制和檢測的方法，確保印刷產(chǎn)品的質(zhì)量符合要求。
印刷企業(yè)管理經(jīng)理人培訓(xùn)的內(nèi)容
印刷行業(yè)概述
培訓(xùn)首先會介紹印刷行業(yè)的發(fā)展歷程、現(xiàn)狀和趨勢，以及我國印刷行業(yè)的政策法規(guī)。了解行業(yè)的發(fā)展歷程可以讓經(jīng)理人明白行業(yè)的演變過程，從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。掌握行業(yè)現(xiàn)狀和趨勢有助于經(jīng)理人把握市場動態(tài)，及時(shí)調(diào)整企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略。政策法規(guī)的學(xué)習(xí)則能確保企業(yè)在合法合規(guī)的前提下運(yùn)營。
崗位職責(zé)認(rèn)知
詳細(xì)解析印刷企業(yè)中各個(gè)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容和任職要求是培訓(xùn)的重要內(nèi)容。印前設(shè)計(jì)崗位需要具備創(chuàng)意和軟件操作能力，能夠?qū)⒖蛻舻男枨筠D(zhuǎn)化為設(shè)計(jì)方案；印刷操作崗位要熟悉印刷機(jī)的操作和維護(hù)，確保印刷質(zhì)量；裝訂崗位要掌握各種裝訂工藝，使印刷品更加美觀和耐用；質(zhì)量檢測崗位要嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)對印刷產(chǎn)品進(jìn)行檢測，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決質(zhì)量問題。
專業(yè)技能培訓(xùn)
針對不同崗位，培訓(xùn)傳授相關(guān)的專業(yè)技能。印前設(shè)計(jì)軟件操作培訓(xùn)可以提高設(shè)計(jì)師的工作效率和設(shè)計(jì)水平；印刷機(jī)操作培訓(xùn)能讓操作人員更好地掌握設(shè)備的性能，減少故障發(fā)生；裝訂工藝培訓(xùn)可以提升裝訂工人的技能，使裝訂效果更加精美。
印刷質(zhì)量控制
講解印刷質(zhì)量的影響因素，如原材料質(zhì)量、設(shè)備性能、操作工藝等，傳授如何進(jìn)行印刷質(zhì)量控制和檢測的方法。通過培訓(xùn)，經(jīng)理人可以建立完善的質(zhì)量控制體系，從原材料采購到成品出廠的各個(gè)環(huán)節(jié)都進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)控，確保印刷產(chǎn)品的質(zhì)量穩(wěn)定。
安全生產(chǎn)
強(qiáng)調(diào)印刷企業(yè)安全生產(chǎn)的重要性，介紹印刷過程中可能存在的安全隱患及預(yù)防措施。印刷企業(yè)涉及到機(jī)械設(shè)備、化學(xué)藥品等，存在一定的安全風(fēng)險(xiǎn)。通過培訓(xùn)，經(jīng)理人可以提高員工的安全意識，制定合理的安全管理制度，保障員工的生命安全和企業(yè)的財(cái)產(chǎn)安全。
職業(yè)道德與團(tuán)隊(duì)協(xié)作
培養(yǎng)參訓(xùn)人員的職業(yè)道德，提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。職業(yè)道德是員工行為的準(zhǔn)則，良好的職業(yè)道德可以提升企業(yè)的形象和信譽(yù)。團(tuán)隊(duì)協(xié)作則能提高工作效率，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。經(jīng)理人要在企業(yè)中營造良好的職業(yè)道德氛圍，鼓勵員工之間相互協(xié)作，共同完成企業(yè)的目標(biāo)。
印刷企業(yè)管理經(jīng)理人培訓(xùn)的方式和教材
培訓(xùn)方式可以多種多樣，包括課堂講授、案例分析、實(shí)地考察、模擬演練等。課堂講授可以系統(tǒng)地傳授知識；案例分析可以讓經(jīng)理人從實(shí)際案例中學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)；實(shí)地考察可以讓經(jīng)理人直觀地了解其他企業(yè)的先進(jìn)管理模式和技術(shù)；模擬演練可以讓經(jīng)理人在實(shí)踐中提高解決問題的能力。
培訓(xùn)教材也是培訓(xùn)的重要組成部分?！队∷⑿袠I(yè)崗位職責(zé)培訓(xùn)教材》詳細(xì)介紹印刷行業(yè)各個(gè)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容和任職要求；《印刷技能培訓(xùn)教程》針對不同崗位，傳授相關(guān)的專業(yè)技能；《印刷質(zhì)量控制與檢測》講解印刷質(zhì)量的影響因素，傳授如何進(jìn)行印刷質(zhì)量控制和檢測的方法；《印刷安全生產(chǎn)指南》介紹印刷企業(yè)安全生產(chǎn)的相關(guān)知識。這些教材為培訓(xùn)提供了有力的支持。
印刷企業(yè)管理經(jīng)理人培訓(xùn)面臨的挑戰(zhàn)和解決方案
挑戰(zhàn)
部分經(jīng)理人對培訓(xùn)的重視程度不夠，認(rèn)為培訓(xùn)是浪費(fèi)時(shí)間和精力，沒有認(rèn)識到培訓(xùn)對企業(yè)和個(gè)人發(fā)展的重要性。培訓(xùn)內(nèi)容可能與實(shí)際需求脫節(jié)，不能滿足企業(yè)和經(jīng)理人的實(shí)際需求。培訓(xùn)師資力量不足，缺乏既有理論知識又有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的教師。培訓(xùn)成本較高，包括培訓(xùn)費(fèi)用、時(shí)間成本等，給企業(yè)帶來一定的經(jīng)濟(jì)壓力。
解決方案
加強(qiáng)對經(jīng)理人的宣傳和引導(dǎo)，讓他們認(rèn)識到培訓(xùn)的重要性，積極主動地參加培訓(xùn)。深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)研，了解企業(yè)和經(jīng)理人的實(shí)際需求，制定個(gè)性化的培訓(xùn)方案，使培訓(xùn)內(nèi)容更加貼近實(shí)際。加強(qiáng)培訓(xùn)師資隊(duì)伍建設(shè)，邀請行業(yè)專家、企業(yè)高管等擔(dān)任培訓(xùn)教師，提高培訓(xùn)質(zhì)量。合理安排培訓(xùn)時(shí)間和方式，降低培訓(xùn)成本。例如，可以采用線上線下相結(jié)合的培訓(xùn)方式，既節(jié)省時(shí)間又降低費(fèi)用。
印刷企業(yè)管理經(jīng)理人培訓(xùn)的未來發(fā)展方向
隨著科技的不斷進(jìn)步和行業(yè)的發(fā)展，印刷企業(yè)管理經(jīng)理人培訓(xùn)也將不斷創(chuàng)新和發(fā)展。培訓(xùn)內(nèi)容將更加注重?cái)?shù)字化、智能化和環(huán)保方面的知識和技能。例如，隨著3D打印、納米印刷等新技術(shù)的應(yīng)用，培訓(xùn)將增加相關(guān)的課程，讓經(jīng)理人了解和掌握這些新技術(shù)。培訓(xùn)方式將更加多樣化和個(gè)性化。除了傳統(tǒng)的培訓(xùn)方式外，還將采用虛擬現(xiàn)實(shí)、在線學(xué)習(xí)等新的培訓(xùn)方式，滿足不同經(jīng)理人的需求。同時(shí)，根據(jù)經(jīng)理人的不同崗位和需求，制定個(gè)性化的培訓(xùn)方案。培訓(xùn)將更加注重實(shí)踐和應(yīng)用。通過實(shí)踐項(xiàng)目、案例分析等方式，讓經(jīng)理人在實(shí)踐中學(xué)習(xí)和提高解決問題的能力，將所學(xué)知識應(yīng)用到實(shí)際工作中。
印刷企業(yè)管理經(jīng)理人培訓(xùn)對于印刷企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。通過培訓(xùn)，經(jīng)理人可以提升自身的管理能力和專業(yè)技能，更好地應(yīng)對行業(yè)的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。企業(yè)和經(jīng)理人應(yīng)該充分認(rèn)識到培訓(xùn)的重要性，積極參與培訓(xùn)，不斷提升自己，為印刷行業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。未來，印刷企業(yè)管理經(jīng)理人培訓(xùn)將不斷創(chuàng)新和發(fā)展，為印刷行業(yè)培養(yǎng)更多優(yōu)秀的管理人才。
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