篇1
俗話說無規(guī)矩不成方圓，每個社會成員都必須遵循一定的規(guī)則。規(guī)范管理不僅關乎個體的發(fā)展，更是社會和諧發(fā)展的基石。江蘇省中小學的管理規(guī)范就為我們提供了一個絕佳的范例。從校務、教師、學生、教學科研、安全等多個方面，都明確了相關人員和職能部門的責任與義務。
作為一名教師，我們首先要熱愛自己的教育事業(yè)，以滿腔的熱情投入到教育工作中，無私奉獻。教師被比作紅燭，燃燒自己，照亮他人，這既是對教師的崇高評價，也是對我們的期望和要求。我們應當嚴于律己，寬以待人，不斷為這頂“花環(huán)”增添光彩。
愛崗敬業(yè)是教師的基本素質，而熱愛學生則是教師的職業(yè)情感。學生不僅期望從老師那里獲得知識，更期望得到老師的關愛。我們越深情地愛學生，就越能贏得學生的愛，從而建立良好的師生關系。
面向全體學生是教師的基本要求之一，應給予每個同學同樣的關心和指導。培養(yǎng)學生的良好行為習慣至關重要，而這不僅僅依靠每周的班會課。在高年級階段，應該把規(guī)范教育作為校本課程開設，匯編《日常行為規(guī)范》、《小學生學習規(guī)范》等材料為課程內容，并納入思想品德課程中。
若規(guī)范能夠真正落地實施，對廣大師生而言都是好事一樁，對基礎教育的發(fā)展也將產生巨大的推動作用。
篇2
寄宿制學校的規(guī)范管理對于學生的生活習慣和身心健康有著重要的影響。這不僅是學生形成優(yōu)良品質的基石，也是學校工作的重要組成部分。
對學生進行思想教育是必不可少的。特別是對于山區(qū)農村的孩子，他們可能在家中嬌生慣養(yǎng)，不良的生活習慣和思想觀念需要得到及時的糾正。我們應召開主題班會，讓學生們認識到自己的不良習慣，并通過教育引導學生形成積極向上的精神風貌。
建立并完善各種管理制度是規(guī)范管理的基礎。除了《中學生日常行為規(guī)范》和《中學生守則》外，還應根據學校實際情況制定相應的管理制度，如寄宿生生活制度、學校安全制度等。這些制度的實施將使學校管理有章可循，步入良性化管理軌道。
建立良好的激勵機制將有助于學生相互監(jiān)督、相互學習、改正缺點。通過板報、表格等形式實行多內容的量化考核機制，表揚先進、激勵后進，從而促進良好風氣的形成。
寄宿制學校的規(guī)范管理是學校工作的重要部分，只有堅持不懈、從嚴管理、踏實工作，才能為寄宿制學校提供一個良好的管理平臺。
篇3
在監(jiān)獄黨委的關懷與領導下，我獄一行人赴云南省元江監(jiān)獄學習規(guī)范化管理工作。通過考察學習，我對規(guī)范化管理工作有了更深的認識。元江監(jiān)獄的變革給我留下了深刻的印象，他們從軟硬體設施的不規(guī)范到現在的花園式現代化監(jiān)獄的巨變令人震撼。
元江監(jiān)獄的規(guī)范化管理工作走在全省前列，他們有一套完整的針對各項工作的管理制度。用制度管理人，以實際的管理工作來縮小軟硬體的差距。他們的管理模式值得我們學習和借鑒。
我獄在規(guī)范化管理工作中也有一定的基礎，但在實際工作中需要形成統一的規(guī)范化管理模式和長效機制。我們需要借鑒元江監(jiān)獄的成功經驗，結合我獄實際情況制定一套行之有效的管理制度并嚴格執(zhí)行。只有這樣我們才能縮小與先進單位的差距真正提高我獄的管理水平和執(zhí)法能力為社會的和諧穩(wěn)定做出更大的貢獻。
一、強化學習與培訓，提升警察規(guī)范化管理的專業(yè)素養(yǎng)。
元江監(jiān)獄全面推動警察學習貫徹《云南監(jiān)獄工作手冊》，為此組織了豐富多樣的知識競賽和考試，確保每位警察都能深入理解并應用其中。在規(guī)范化管理的初期，元江監(jiān)獄及時召開了全獄警察動員大會，深入宣傳部署規(guī)范化管理工作的重要性。為了進一步提升警察的規(guī)范化管理能力，元江監(jiān)獄還組織相關科室和人員參觀學習駐獄武警的規(guī)范化管理，并邀請駐獄武警進行內務衛(wèi)生相關業(yè)務的指導。
二、構建制度體系，為規(guī)范化管理提供堅實保障。
制度建設是任何工作的基石，元江監(jiān)獄深知此道。為此，元江監(jiān)獄制定了一套行之有效的規(guī)范化管理制度，明確規(guī)定了基層監(jiān)區(qū)8類警察10種崗位53項日常工作的崗位職責工作標準。還修訂完善了監(jiān)獄164項工作制度，規(guī)范了工作標準86項，修訂完善了監(jiān)區(qū)執(zhí)法工作流程102個。為了更直觀地展示執(zhí)法流程，還制作了27個執(zhí)法流程幻燈片。這些努力為監(jiān)獄管理的制度化、規(guī)范化、程式化提供了強有力的保障。
三、精細現場管理，筑牢規(guī)范化管理的基礎。
元江監(jiān)獄在現場管理中堅持“解放思想，開拓創(chuàng)新”的理念，實現了九個掛起：日常工作流程化、標識標志統一化、常規(guī)制度版牌化等。勞動現場管理工作方面，元江監(jiān)獄重點加強了四個方面的建設：健全完善現場管理制度、加強物品定置和人員定位管理、實施勞動現場的崗位設定體系化以及規(guī)范現場執(zhí)勤。通過這些措施，元江監(jiān)獄筑牢了規(guī)范化管理的基礎。
四、嚴格執(zhí)法規(guī)范，為規(guī)范化管理奠定基礎。
元江監(jiān)獄嚴格按照精、準、細、嚴、實的要求，將管理制度落實到每個崗位、每個環(huán)節(jié)、每個人，堅決糾正管理不規(guī)范的行為。為了切實提高管理能力和執(zhí)法水平，元江監(jiān)獄認真貫徹落實了司法部提出的規(guī)范化管理的要點，規(guī)范了臺帳管理，并加強罪犯的生活、勞動、學習三大現場管理。為了突出強調警察對罪犯的直接管理，元江監(jiān)獄還特別要求警察做到“八親自 八到現場”。
五、提升警容風貌，塑造規(guī)范化管理者的形象。
元江監(jiān)獄重視警察隊伍的形象塑造，加大了對警察隊伍思想觀念、執(zhí)法規(guī)范、警務禮儀等方面的培訓教育力度。全獄警察統一掛牌上崗，制定了《元江監(jiān)獄警務管理手冊》，包含警容風紀規(guī)范、裝備使用規(guī)范、警務禮儀規(guī)范等內容。為了進一步促進警察的紀律作風和履職情況，元江監(jiān)獄還強化了警務督查工作，實行421督查工作制度。
六、優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境，改善規(guī)范化管理的外部條件。
文本一：
在推進監(jiān)獄現代化設施升級的基礎上，我們致力于統一監(jiān)獄執(zhí)法環(huán)境，將其作為規(guī)范管理的重要任務。我們努力塑造各監(jiān)區(qū)統一的形象和風貌，展示監(jiān)獄執(zhí)法環(huán)境的規(guī)范化形象。為了完善監(jiān)獄硬件設施，我們在勞動現場設立了規(guī)范的執(zhí)勤室和執(zhí)勤點。我們改善了監(jiān)獄大門武警執(zhí)勤設施，增設了監(jiān)控通訊設備。結合當地氣候條件，我們在勞動現場合理安裝了風扇。每個監(jiān)區(qū)多功能室都統一配備了液晶電視和相關音響設備，實現了統一懸掛和統一收視管理。我們還劃定了吸煙區(qū)，并配備了統一的吸煙器具。正在教學樓內建設服刑人員心理矯治中心。
為了統一監(jiān)獄的外觀標志，我們從內容和形式兩方面著手，統一了辦公區(qū)、監(jiān)管區(qū)備勤樓以及公共區(qū)的制度板牌和其他標志、標牌、工作桌牌、上崗證、貴賓證、外來人員證以及外協技師證等。我們確立了六室一廊的功能格局，規(guī)范了警察的辦公環(huán)境，將警察工作場所劃分為辦公室、值班室、執(zhí)勤室等七大功能區(qū)，并統籌考慮材質色調、設施配置等。通過有效舉措，元江監(jiān)獄的規(guī)范化管理工作取得了顯著成效。
通過此次學習，我深刻認識到規(guī)范化管理是監(jiān)獄工作的永恒主題。我將把所學到的經驗向監(jiān)區(qū)全體警察傳達，并和大家共同學習，共同總結，查找本監(jiān)區(qū)規(guī)范化管理工作的不足，并共同落實，按照監(jiān)獄黨委的要求，認真落實各項規(guī)范化管理工作，努力達到期望要求。
文本二：
隨著監(jiān)獄設施的現代化步伐加快，我們積極推動監(jiān)獄執(zhí)法環(huán)境的統一和規(guī)范管理。我們注重塑造各監(jiān)區(qū)的獨特形象與風貌，并致力于提升監(jiān)獄的整體執(zhí)法形象。在硬件設施方面，我們增設了規(guī)范的執(zhí)勤室和執(zhí)勤點，改善了大門武警執(zhí)勤設施并配備了先進的監(jiān)控通訊設備。結合當地氣候特點，合理安裝風扇以適應勞動現場的需求。我們標準化配置了每個監(jiān)區(qū)多功能室的液晶電視和音響設備，實行統一的懸掛和收視管理標準。我們還設置了吸煙區(qū)并配備了統一的吸煙器具。更重要的是，我們正在進行教學樓內的服刑人員心理矯治中心的建設。
在外觀標志管理方面，我們從內容和形式兩方面出發(fā)，對辦公區(qū)、監(jiān)管區(qū)備勤樓以及公共區(qū)的制度板牌等進行統一規(guī)劃。對其他標志、標牌、工作桌牌等也進行了統一設計。在警察辦公環(huán)境方面，我們確立了包括辦公室、值班室等在內的七大功能區(qū)，并對材質色調、設施配置等進行了細致的規(guī)劃。通過這些措施的有效實施，元江監(jiān)獄的規(guī)范化管理水平得到了顯著提升。
對于個人而言，這次學習讓我深刻認識到規(guī)范化在監(jiān)獄管理中的重要性。我將把所學到的知識及時向監(jiān)區(qū)全體警察傳達并與大家共同交流、學習。我們將對照監(jiān)獄黨委的要求認真查找本監(jiān)區(qū)在規(guī)范化管理工作中的不足并采取有效措施進行改進努力達到更高的管理標準。
技能培訓個人工作
我公司在近期組織了一系列的技能和安全培訓活動。我們的目標是提高參訓人員的工藝水平和作業(yè)標準，強化他們的安全生產意識。通過培訓，參訓人員不僅掌握了正確的工作方式，還學會了一些實用的工作技巧，更重要的是避免了潛在的違規(guī)操作，克服了工作中可能出現的危險行為。我們組織了一次安全知識考試，對考試不合格的作業(yè)人員進行了繼續(xù)教育，直到他們取得合格的成績。
我們還通過實踐操作培訓，向員工傳授安全施工知識和實際技能，以及如何防止施工機械傷害事故的發(fā)生。公司的安全部門也向培訓學員提供了危險品、防火等安全意識的教育培訓。這些內容包括防火滅火逃生的知識、滅火器的使用、滅火演練以及火災事故案例分析等。
通過這次針對農民工的技能培訓，他們的整體工作技能和生產能力得到了顯著提高。接下來，我們將繼續(xù)鞏固已有的培訓成果，并重視農民工的技能培訓工作，提高他們的整體操作技能水平和安全意識。我們致力于創(chuàng)造一個和諧平安的企業(yè)文化環(huán)境。
近期，圍繞“全國旅游服務質量提升年”系列活動，峨山縣旅游局與農業(yè)局聯合舉辦了鄉(xiāng)村旅游從業(yè)人員“陽光工程”培訓班。此次培訓針對全縣星級酒店和鄉(xiāng)村旅游星級戶的一線員工進行了為期四天的培訓，是系列活動中的一項重要舉措。培訓的目的是提高農村勞動力素質和就業(yè)技能，推動鄉(xiāng)村旅游發(fā)展，實現穩(wěn)定就業(yè)和增加農民收入。
此次培訓內容豐富實用，包括旅游行業(yè)職業(yè)道德教育、餐飲服務技能和客房服務技能等。培訓得到了局領導的高度重視，整個培訓過程嚴謹有序。通過培訓，學員們對“陽光工程”有了初步了解，服務水平得到進一步規(guī)范和提高。培訓活動加強了旅游企業(yè)之間的交流和學習，取得了明顯的成效。
目前，玉溪的三校生培訓機構在專業(yè)技能方面相對欠缺，但昆明作為云南省三校生培訓教學水平最高的城市，吸引了眾多玉溪以及其他州市的學生前來參加培訓。玉溪到昆明的交通便捷，所需時間較短，這也為玉溪及其他地方的學生提供了方便。
歡迎云南省各地州市的三校生到昆明參加三校生培訓，需要參加培訓的同學可以聯系李老師，聯系方式為。
以上是關于玉溪三校生培訓機構的情況介紹，希望能對各位同學有所幫助。祝愿各位同學能夠考取自己理想的大學。
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