單位名稱：沈陽市和平區(qū)企業(yè)管理局
局長：劉錫華
辦公地址：沈陽市和平區(qū)天津南街153號
郵政編碼：110005
公開電話：23514032
單位職能簡介：
本局負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策、上級的有關(guān)文件精神以及各項法律法規(guī)。我們對所屬企業(yè)實施監(jiān)督、管理、協(xié)調(diào)和服務(wù)，分析經(jīng)濟運行情況，解決生產(chǎn)經(jīng)營中的問題。指導(dǎo)企業(yè)做好產(chǎn)權(quán)制度工作，推進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)制度的建立和完善。我們組織招商引資、合資合作工作，并重視所屬工業(yè)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。在人員培訓(xùn)、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)、基層黨組織建設(shè)等方面，我們也承擔(dān)著重要職責(zé)。
內(nèi)設(shè)結(jié)構(gòu)名稱及職能：
一、辦公室：
負(fù)責(zé)收發(fā)、督辦文件，催辦、檢查局領(lǐng)導(dǎo)交辦工作，對外接待及會務(wù)安排，印鑒管理，各類文字材料的整理歸檔，局內(nèi)固定資產(chǎn)管理及機關(guān)車輛的使用和管理等。
二、財務(wù)審計科：
負(fù)責(zé)企業(yè)財務(wù)審計、監(jiān)督，流動資產(chǎn)損失認(rèn)定、審批，財務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)及管理工作，局機關(guān)及工會財務(wù)收支，企業(yè)融通資金工作及企業(yè)財務(wù)資料的匯總。
三、經(jīng)濟管理科：
負(fù)責(zé)分解、匯總?cè)纸?jīng)濟指標(biāo)，制定目標(biāo)責(zé)任狀，企業(yè)新產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)改造及項目調(diào)度，新產(chǎn)品項目的考核管理，企業(yè)設(shè)備管理及固定資產(chǎn)損失的認(rèn)定審批，統(tǒng)計工作以及企業(yè)橫向經(jīng)濟聯(lián)合等。
四、體改科：
執(zhí)行企業(yè)改制政策，負(fù)責(zé)企業(yè)的轉(zhuǎn)制、交割、辦理轉(zhuǎn)制手續(xù)，依法對轉(zhuǎn)制企業(yè)的檢查、考核、監(jiān)督，資產(chǎn)評估、財產(chǎn)認(rèn)定以及轉(zhuǎn)制企業(yè)的調(diào)查研究、試點經(jīng)驗的推廣等。
五、勞動人事科：
負(fù)責(zé)企業(yè)勞動及工資管理，工資基金的使用和監(jiān)督，督辦、檢查在職職工養(yǎng)老金的繳納情況，各類專業(yè)技術(shù)人員的職稱申報，職工教育與培訓(xùn)以及全局計劃生育工作。
六、黨辦：
負(fù)責(zé)基層組織建設(shè)，企業(yè)干部管理、培訓(xùn)與考核，宣傳工作，普法教育、統(tǒng)戰(zhàn)、婦聯(lián)、企業(yè)*工作。
七、紀(jì)委：
負(fù)責(zé)機關(guān)干部和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)，定期對黨員進(jìn)行黨風(fēng)黨紀(jì)的教育工作，紀(jì)檢監(jiān)察方面的群眾來信來訪及穩(wěn)定工作，對機關(guān)及基層執(zhí)行各項制度情況進(jìn)行檢查以及專家法違紀(jì)案件的查處等。
八、信訪辦：
負(fù)責(zé)全局來信、來訪的接待處理工作，同區(qū)住房辦的協(xié)調(diào)工作以及全局市民投訴的承辦、反饋工作。
九、工會：
建立基層工會組織，加強工會干部培訓(xùn)，開展廠務(wù)公開工作，加強職工民主管理和民主監(jiān)督工作，維護職工合法權(quán)益，實施溫暖工程以及組織各項文體活動等。
其他信息：
在鐵西廣場的第五個金潽匯商貿(mào)，曾經(jīng)存在過一段時日，具體業(yè)務(wù)已難以憶起，留下的印象卻像是遭遇了一場騙局，白白跑了一趟。
第六個，北站路財富中心C座一單元20樓的晟利科技有限公司，被許多人指責(zé)為騙局。這家公司與第七個盛擎商貿(mào)公司都在同一地點招聘，盛擎商貿(mào)也常年招聘，主要銷售牙刷。奇怪的是，該公司似乎在多個地點設(shè)有工作地點，我收到的面試邀請涉及惠工廣場、奉天銀座和財富中心三個地點，每次面試的人員似乎都不同。
說到求職與找工作的過程中，如何快速識別騙子公司，首先我們要了解騙子的套路。有些培訓(xùn)公司會在招聘網(wǎng)上以招聘的名義進(jìn)行招生，實際上是一種廣告行為。他們的套路一般是：先在招聘網(wǎng)站上發(fā)布職位，然后打電話邀請你去面試。到了面試現(xiàn)場，他們可能會說你能力不達(dá)標(biāo)，需要先參加他們的崗前培訓(xùn)，費用高達(dá)兩萬，然后可以推薦到其他企業(yè)。如果你交不起培訓(xùn)費，他們可能會提出貸款的方式，但貸款的利息很高。另一種方式是不收費，但要與公司簽訂3-5年的長期合同，月薪5000但不漲工資。還有一些公司會從你的工資中扣除一定比例的金額，例如每月工資5000，要上交2000。如果違約，還需要支付高額違約金。
要避免被騙，當(dāng)你不幸遇到這種騙子公司，不僅浪費了時間和精力，還可能損失感情。識別這種騙子公司時，可以使用以下兩個原則：1）如果招聘要求同時提到工作經(jīng)驗和學(xué)歷不限，且薪水較高，那么很可能是騙子公司。因為公司不會免費發(fā)薪水而沒有要求。2）在面試前，可以在全國企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)或天眼查網(wǎng)站上查詢該公司的信息，看看是否有違法行為等記錄。
接下來是一位朋友的真實被騙經(jīng)歷，希望能為大家提供警示。這家xx公司與其說是一家企業(yè)，不如說是一家培訓(xùn)機構(gòu)。他們以招聘的名義在“xx招聘網(wǎng)站”上招生。朋友回國后初次找工作，被他們的套路騙得團團轉(zhuǎn)。事情是這樣的，朋友2011年本科畢業(yè)，工作三年后選擇出國讀研，專業(yè)是信息系統(tǒng)，主攻大數(shù)據(jù)開發(fā)方向?；貒笙朐谡衅妇W(wǎng)站找合適的工作，卻接到了這家xx公司的招聘電話，招聘的是“大數(shù)據(jù)分析實習(xí)生”。朋友興奮不已，但接下來的經(jīng)歷卻讓他大失所望。他先是被告知工作地點在成都，而且前三個月只有每月1000元的補助。當(dāng)他提出疑問時，對方拿出一份實習(xí)綱要表來安撫他?？此泼篮玫臋C會背后隱藏著真相的真相讓他大失所望。朋友后來才知道這家公司在招聘信息上的誘餌只是吸引求職者的一種方式。在這個過程中他拒絕了其他兩家offer機會的成本和時間的付出最終都是徒勞無功。在識破騙局后他決定遠(yuǎn)離這家公司?；厣钲诘母哞F上他無奈地思考整個過程中不僅時間和金錢損失還有錯失的機遇也是不可估量的這一系列的挫折使他明白找工作的初衷是為了賺錢任何讓你先交錢的公司都是騙人的這一原則的重要性不言而喻。因此他在求職過程中更加謹(jǐn)慎并尋求其他途徑獲取真實可靠的信息如加入當(dāng)?shù)氐那舐毴和ㄟ^咨詢?nèi)河勋@取更多的求職信息和管理經(jīng)驗同時也結(jié)識更多的求職者共同交流分享經(jīng)驗和技巧更好地應(yīng)對求職過程中的挑戰(zhàn)和問題從而避免再次陷入類似的騙局中希望他的經(jīng)歷能給大家提供警示和幫助避免類似的求職陷阱再次發(fā)生同時我們也要記住在求職過程中保持警惕謹(jǐn)慎選擇這樣才能避免不必要的損失和風(fēng)險確保我們的求職過程順利進(jìn)行同時也祝所有的求職者能找到理想的工作崗位加油加油加油如果您對這篇文章中的解答還有其他問題我將繼續(xù)幫助您解答問題敬請采納建議
贈人玫瑰，手留余香是一種美妙的體驗。在我們?nèi)粘５纳钆c工作中，人與人之間的互幫互助是一種無形的紐帶，它能夠?qū)⑽覀兙o緊相連，共同向前。這種幫助不是單向的，而是一種相互的、雙向的進(jìn)步。
攜手共進(jìn)，同創(chuàng)未來是我們共同追求的目標(biāo)。在生活的道路上，我們難免會遇到各種困難和挑戰(zhàn)。如果我們能夠互相扶持、共同克服難關(guān)，那么我們將不僅能夠順利度過難關(guān)，還能夠在這個過程中相互學(xué)習(xí)、共同成長。這樣不僅能夠增強我們的友情和信任，還能夠提升我們自身的能力和水平。
我們要牢記團結(jié)協(xié)作，互幫互助的精神。在日常的工作和生活中，我們要多關(guān)注身邊的人，了解他們的需求和困難，主動伸出援手幫助他們。我們也要學(xué)會感恩，珍惜別人的幫助和關(guān)心，讓這種美好的情感在我們之間傳遞和延續(xù)。
互相幫助，共同進(jìn)步是我們每個人都應(yīng)該秉持的信念。只有通過互相幫助、團結(jié)協(xié)作，我們才能夠共同創(chuàng)造更加美好的未來。
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