一、政策支持體系
1.職業(yè)技能提升行動
覆蓋范圍：面向企業(yè)職工、農(nóng)民工、高校畢業(yè)生等重點群體，提供崗前培訓(xùn)、崗位技能提升、轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)等，并給予職業(yè)培訓(xùn)補貼。
補貼標準：
貧困勞動力等群體可享免費培訓(xùn)及50元/天的生活費補貼。
一、政策支持體系
1. 職業(yè)技能提升行動
覆蓋范圍：面向企業(yè)職工、農(nóng)民工、高校畢業(yè)生等重點群體，提供崗前培訓(xùn)、崗位技能提升、轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)等，并給予職業(yè)培訓(xùn)補貼。
補貼標準：
貧困勞動力等群體可享免費培訓(xùn)及50元/天的生活費補貼。
企業(yè)職工取得職業(yè)資格證書后，可申領(lǐng)培訓(xùn)補貼（每人每年不超過3次）。
資金保障：優(yōu)先從職業(yè)技能提升行動專賬資金列支。
2. 創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新扶持
設(shè)立200萬元創(chuàng)業(yè)扶持資金，支持企業(yè)搭建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺，提供減稅降費、創(chuàng)業(yè)擔保貸款等政策。
鼓勵科研人員創(chuàng)業(yè)，推動科技成果轉(zhuǎn)化。
二、培訓(xùn)資源與機構(gòu)
1. 官方定點機構(gòu)
阿壩州生產(chǎn)力促進中心：組織科技管理、專利挖掘、創(chuàng)新政策解讀等專題培訓(xùn)，邀請高校專家（如四川農(nóng)業(yè)大學(xué)教授）授課。
四川省商務(wù)發(fā)展事務(wù)中心：提供商務(wù)政策、電子商務(wù)、國際貿(mào)易認證等培訓(xùn)，服務(wù)企業(yè)拓展市場。
2. 專業(yè)在線平臺
阿壩州專業(yè)技術(shù)人員在線學(xué)習(xí)網(wǎng)：
提供公需科目（如創(chuàng)新意識培養(yǎng)、數(shù)字經(jīng)濟）和專業(yè)課（財稅風(fēng)險管控、企業(yè)安全文化）的在線課程。
支持移動端學(xué)習(xí)，覆蓋繼續(xù)教育學(xué)分需求。
3. 行業(yè)專項培訓(xùn)
公路管理局：針對機料管理人員開展固定資產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)、文秘寫作等實操培訓(xùn)。
科技局：組織民營科技企業(yè)高管學(xué)習(xí)項目申報、高新技術(shù)企業(yè)認定、知識產(chǎn)權(quán)保護等。
? 三、特色培訓(xùn)項目
1. 科技企業(yè)賦能
聚焦專利應(yīng)用與保護，通過案例解析專利侵權(quán)判定，提升企業(yè)競爭力。
組織參觀成都高新區(qū)孵化園，學(xué)習(xí)科技成果轉(zhuǎn)化模式。
2. 青年與重點群體培訓(xùn)
青年技能提升：開展健康照護、直播帶貨、快遞服務(wù)等新業(yè)態(tài)培訓(xùn)，年培訓(xùn)超1.25萬人次。
牧區(qū)就業(yè)促進：針對牧區(qū)青年提供訂單式培訓(xùn)，推動人崗匹配，助力精準扶貧。
3. 政務(wù)服務(wù)能力提升
面向企業(yè)行政人員，開展“一網(wǎng)通辦”系統(tǒng)操作、電子證照應(yīng)用等數(shù)字化培訓(xùn)，覆蓋1400余人。
四、服務(wù)獲取渠道
1. 線下申請
企業(yè)或勞動者向人社局公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)提交培訓(xùn)補貼申請；退役軍人、殘疾人通過對應(yīng)部門申請。
2. 線上資源
阿壩州政務(wù)服務(wù)網(wǎng)：發(fā)布惠企政策清單（如升規(guī)獎勵、技術(shù)中心認定），提供資金申報指南。
“融學(xué)”APP：專業(yè)技術(shù)人員可隨時學(xué)習(xí)課程、下載證書。
五、未來發(fā)展趨勢
數(shù)字化轉(zhuǎn)型：擴大在線培訓(xùn)覆蓋范圍，推動“通辦快辦”服務(wù)，優(yōu)化企業(yè)辦事流程。
產(chǎn)教融合：深化校企合作，結(jié)合阿壩州旅游、生態(tài)產(chǎn)業(yè)需求，定制康養(yǎng)服務(wù)、綠色經(jīng)濟等培訓(xùn)內(nèi)容。
建議企業(yè)關(guān)注 阿壩州人社局官網(wǎng) 或 政務(wù)服務(wù)網(wǎng) 獲取*培訓(xùn)計劃，亦可聯(lián)系屬地公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)咨詢定制化培訓(xùn)方案。
轉(zhuǎn)載：http://xvaqeci.cn/zixun_detail/438448.html
