| 公司名稱 | 成立時間 | 規(guī)模 | 總部地址 | 培訓項目 | 師資力量 | 咨詢項目 | 服務優(yōu)勢 | 服務流程 | 課程目標 | 課程特色 |
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| 成都中慧和合企業(yè)管理咨詢有限公司（和合培訓） | 2001年10月26日 | - | 成都 | 新員工入職培訓（新兵特訓營）、老員工技能培訓（老兵輪訓營）、后備干部培訓（特種兵訓練營）、中層干部培訓（MTP獵豹訓練營）、班組長培訓（班組管理特訓營）、企業(yè)內(nèi)訓師培訓（卓越內(nèi)訓師鍛造訓練營）、企業(yè)人力資源課程體系、財務管理課程體系 | 范老師（TTT培訓專家）、何勇明（五星管理培訓專家）、趙老師（財稅管理專家）、雪梅老師（禮儀培訓師）、馬老師（人資管理專家）、鐘老師（營銷專家）、鄭老師（心理學講師）、萬老師（職場寫作專家）、李老師（管理培訓師） | 班組建設管理咨詢、企業(yè)文化建設落地咨詢、企業(yè)大學創(chuàng)建咨詢、人力資源管理咨詢、財務稅務管理咨詢 | 實戰(zhàn)派專家量身定做培訓；培訓前深入調(diào)研，課上多種教學方法結(jié)合，培訓后多種落地輔導法；以“幫助中國企業(yè)培訓咨詢真正落地”為使命，秉承實戰(zhàn)經(jīng)營理念 | - | - | - |
| 成都宏智管理培訓公司 | - | - | - | - | 由國內(nèi)*高校管理學教授和企業(yè)界實戰(zhàn)型咨詢培訓專家組成 | - | 依托西南地區(qū)各大高校知名專家教授及海內(nèi)外精英智力支持；恪守職業(yè)規(guī)范和工作原則；擁有前沿管理培訓模式、科學管理培訓工具和完善教學服務體系 | - | - | - |
| 專注于企業(yè)管理與MBA培訓的專業(yè)機構(gòu) | - | - | - | 企業(yè)管理培訓班、企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃培訓、團隊建設與領導力提升培訓、市場營銷與銷售技巧培訓、財務管理與風險控制培訓 | 由行業(yè)內(nèi)資深專家和成功企業(yè)家組成 | - | 服務品質(zhì)卓越，服務效率高效；采用靈活多樣教學方式；為企業(yè)量身定制培訓方案 | 與企業(yè)深入溝通了解需求和目標；制定針對性方案；組織師資授課；培訓過程跟蹤 | - | - |
| 提供黨建及行業(yè)培訓的機構(gòu) | - | - | - | 黨建沙盤培訓、黨建活動培訓、VR黨建培訓、通信行業(yè)培訓、銀行行業(yè)培訓、電力行業(yè)培訓 | - | - | - | - | - | - |
| 成都一智口才培訓學校 | - | - | 成都錦江區(qū)東方廣場A座1802 | 當眾講話培訓 | 培訓師郭一智經(jīng)驗豐富，融合心理學、管理學、教練技術于教育訓練中 | - | 每周都有課，小班授課；可多次免費復訓；追求卓越，服務永不停歇；以誠相待，構(gòu)筑長久信賴關系；業(yè)務經(jīng)驗豐富，服務專業(yè)精準；報價清晰，價格公平合理；團隊靠譜，積極進取，勇于擔當；高效響應，服務迅速及時 | 免費咨詢、現(xiàn)狀分析、綜合報價、簽訂協(xié)議、完成服務流程、售后到位 | 解決當眾講話緊張，提升學員自信心；訓練邏輯思維，幫助學員有條理有重點地講話；讓公眾演說更輕松，有魅力，有影響力；提升溝通技巧，了解自己的性格，與人更好地相處；提升職場、管理的應用技巧，更好地帶領團隊和說服他人 | 講解：老師講授講話的方法、技巧、公式以及相關注意事項；示范：老師和助教對講授的講話公式、演講方法進行示范；練習：學員聽完后立刻進行臺下的練習 |
| 重慶江北的當眾講話培訓機構(gòu) | - | - | 重慶 - 江北 - 觀音橋步行街嘉年華15 - 2 | 當眾講話培訓 | - | - | - | - | 解決當眾講話緊張，提升學員自信心；訓練邏輯思維，幫助學員有條理有重點地講話；讓公眾演說更輕松，有魅力，有影響力；提升溝通技巧，了解自己的性格，與人更好地相處；提升職場、管理的應用技巧，更好地帶領團隊和說服他人 | 講解：老師講授講話的方法、技巧、公式以及相關注意事項；示范：老師和助教對講授的講話公式、演講方法進行示范；練習：學員聽完后立刻進行臺下的練習 |
| 成都縱橫華聯(lián)企業(yè)管理有限公司 | 成立10年 | 100 - 499人 | - | 企業(yè)管理、財稅培訓、法務咨詢 | - | - | - | - | - | - |
| 深圳市華夏磐石企業(yè)管理咨詢有限公司 | - | - | 深圳（成都設有辦事處） | 執(zhí)行力、企業(yè)戰(zhàn)略、人力資源管理和運營管理的咨詢、培訓；擅長戰(zhàn)略規(guī)劃、商業(yè)模式設計、制度建設、組織變革與設計、集團管控、薪酬績效、股權(quán)激勵、流程優(yōu)化、企業(yè)文化和管理升級等 | 公司員工全部來自國內(nèi)外知名企業(yè)，90%具有碩士研究生及以上學歷；主任合伙人、管理顧問周磐先生，西南交通大學MBA，中科院管理心理學在職博士，資深戰(zhàn)略與人力資源管理專家 | - | 融合國內(nèi)外先進咨詢方法和管理工具，創(chuàng)造適合中國企業(yè)的咨詢理論、方法及實戰(zhàn)模式；將西方先進理論與中國國情緊密結(jié)合，為企業(yè)量身定制個性化咨詢方案并幫助實施落地 | - | - | - |
| 成都企業(yè)培訓華沐教育 | - | - | - | 企業(yè)管理培訓、精品公開課、新金融、新管理、總裁培訓班、企業(yè)高管培訓 | - | - | 誠信經(jīng)營，承諾必達，信譽卓著；微笑服務，細節(jié)決定品質(zhì)；業(yè)務經(jīng)驗豐富，服務專業(yè)精準；專業(yè)服務、質(zhì)優(yōu)價平、質(zhì)量上乘；團隊配合默契，服務效果顯著；高效率服務，節(jié)省時間成本顯著 | 初步咨詢、服務范圍說明、綜合報價、簽訂合同、驗收完成、售后全面 | - | - |
| 成都因曼智文化傳播有限公司 | - | - | 成都 - 金堂 | 團隊培訓 | - | - | 追求卓越，服務永不停歇；以客為尊，真誠服務每一天；專業(yè)品質(zhì)，服務贏得贊譽；服務全面升級，價格依舊親民；團隊經(jīng)驗豐富，處理問題得心應手 | - | - | - |
| 四川國育企業(yè)管理咨詢有限公司 | 2011年 | - | - | 為各類企事業(yè)單位的管理提供咨詢、策劃培訓和會務服務；為各類企業(yè)提供勞務外包、會計代理、職業(yè)中介等 | - | - | - | - | - | - |
備注：部分公司信息在原始文章中未詳細提及，以“-”表示。
術語解釋： - TTT培訓：即培訓培訓師（Training The Trainer），是使培訓師能夠有效掌握專業(yè)課程的講授技能與方法的培訓。 - MTP培訓：即管理才能發(fā)展訓練（Management Training Program），是一種針對管理者的培訓課程，旨在提升管理者的管理能力和領導水平。 - 6D落地輔導法：是一種將培訓效果落地的方法，強調(diào)從定義、設計、 deliver（傳遞）、deploy（應用）、demonstrate（展示）、diagnose（評估）六個維度進行輔導，確保培訓內(nèi)容能夠在實際工作中得到應用和轉(zhuǎn)化。 - 私董會：是一種由企業(yè)高管組成的私密董事會，成員之間通過分享經(jīng)驗、交流思想、互相學習和支持，解決企業(yè)發(fā)展中遇到的問題。 - 行動學習法：是一種通過讓學習者參與實際項目或解決實際問題，在行動中學習和反思，從而提升能力和解決問題的方法。 - 團隊共創(chuàng)法：是一種團隊協(xié)作的方法，通過引導團隊成員共同參與、共同思考、共同創(chuàng)造，達成團隊目標。 - 復盤落地法：是指在項目或活動結(jié)束后，對整個過程進行回顧、反思和總結(jié)，找出問題和不足，提出改進措施，以確保類似項目或活動在未來能夠取得更好的效果。
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