| 公司名稱 | 職位名稱 | 工作地點(diǎn) | 學(xué)歷要求 | 專業(yè)要求 | 工作經(jīng)驗(yàn)要求 | 其他要求 | 崗位職責(zé) | 薪酬待遇 | 福利待遇 | 公司性質(zhì) | 公司簡介 |
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| 四川弘昱弘商貿(mào)有限公司 | 藍(lán)潤集團(tuán)管理培訓(xùn)生（農(nóng)牧食品產(chǎn)業(yè)方向） | 成都 | 碩士及以上 | 農(nóng)科類等相關(guān)專業(yè) | - | 工作地點(diǎn)靈活性，能接受公司指派地點(diǎn)長期出差；有強(qiáng)烈事業(yè)企圖心，迎難而上，擅于解決問題，勇于接受新挑戰(zhàn)；青春陽光，積極正向，傳遞正能量；頭腦靈活，善于思考及溝通，有眼力見；自我驅(qū)動(dòng)，思維敏捷，快速學(xué)習(xí)，能舉一反三；勇于擔(dān)當(dāng)，主動(dòng)承責(zé)，有韌勁；踏實(shí)肯干，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦、不浮躁 | 由公司集團(tuán)高管直接帶教，1 - 2年輪崗；作為未來儲備干部重點(diǎn)培養(yǎng)，參加管培生全生命周期發(fā)展規(guī)劃、快速成長發(fā)展項(xiàng)目；輪崗結(jié)束后，結(jié)合個(gè)人意愿和公司發(fā)展需要確定未來發(fā)展路線 | - | - | 民營公司 | 藍(lán)潤集團(tuán)創(chuàng)始于1997年，堅(jiān)持黨的引領(lǐng)，秉承“實(shí)業(yè)報(bào)國 服務(wù)民生”使命，深耕大消費(fèi)領(lǐng)域 |
| 淮安金湖牧原農(nóng)牧有限公司 | - | 淮安、連云港 | - | - | - | - | - | 工資10 - 15K占比最多占48.3%，2024年較2023年增長13%，本科工資￥11.2K，淮安工資￥10.8K，連云港工資￥9.1K，薪酬區(qū)間6K - 15K，86.6%的崗位拿￥8 - 15K | - | - | - |
| 泰州高港牧原農(nóng)牧有限公司 | 管理崗 | - | 大專 | - | - | - | - | 薪酬區(qū)間6K - 10K，最多人拿8 - 10K，大專工資￥8.6K | - | - | - |
| 南寧武鳴牧原農(nóng)牧有限公司 | 環(huán)保機(jī)電管理崗 | 廣西南寧西鄉(xiāng)塘、武鳴、賓陽、橫縣，柳州柳城，來賓興賓，河池宜州，百色右江，北海銀海，崇左寧明等 | 大專及以上 | 機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、電氣工程及其自動(dòng)化、農(nóng)業(yè)機(jī)械化及其自動(dòng)化、自動(dòng)化、控制科學(xué)與工程、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè) | 有相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先 | 執(zhí)行能力強(qiáng)，有一定的組織管理能力 | 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各子公司環(huán)保、農(nóng)業(yè)裝備系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)及服務(wù)，指導(dǎo)設(shè)備安裝、調(diào)試等；監(jiān)督、檢查運(yùn)營及管理情況，落實(shí)相關(guān)流程等；參與技術(shù)研發(fā)與創(chuàng)新 | 5000 - 8000元 | - | - | - |
| 吉林通榆牧原農(nóng)牧有限公司 | 招聘管理崗 | 白城 | 本科 | 專業(yè)不限，人力資源管理、工商管理、財(cái)務(wù)管理、社會學(xué)、新聞學(xué)、哲學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 | - | 語言表達(dá)能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力；有較強(qiáng)的企圖心和抗壓能力 | 協(xié)助區(qū)域經(jīng)理支撐區(qū)域利潤目標(biāo)達(dá)成，承接公司戰(zhàn)略規(guī)劃到子公司落地執(zhí)行；確定子公司人才需求規(guī)劃，引進(jìn)人才，構(gòu)建人才梯隊(duì)；協(xié)助子公司搭建人才梯隊(duì)，識別潛力干部，組織并執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)培養(yǎng)項(xiàng)目；落地實(shí)施子公司績效管理體系并應(yīng)用結(jié)果；作為業(yè)務(wù)單元HR合作伙伴，統(tǒng)籌子公司人力資源整體工作；日常子公司業(yè)務(wù)運(yùn)營管理，優(yōu)化流程，識別風(fēng)險(xiǎn)并跟蹤結(jié)果 | 薪酬區(qū)間6K - 8K，本科工資￥7.0K | 專業(yè)培訓(xùn)，五險(xiǎn)一金 | 10000人以上 | 白城生豬養(yǎng)殖公司人氣排名第一 |
| 豐澤農(nóng)牧 | 人力資源主管（品質(zhì)管理崗） | 福州 | 在校/應(yīng)屆大專 | 農(nóng)林牧副漁 | - | - | 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制定生產(chǎn)過程中工藝驗(yàn)證、程序優(yōu)化、生產(chǎn)參數(shù)標(biāo)準(zhǔn)，建立成品質(zhì)量管理體系，做好生產(chǎn)過程監(jiān)管，掌握飼料質(zhì)量安全管理規(guī)范及飼料行業(yè)相關(guān)法律法規(guī) | 3 - 6K·13薪 | - | - | 成立于1998年，總部位于福建福州 |
| 寧德市大創(chuàng)傲農(nóng)生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 育肥技術(shù)員 | 寧德市 | ?？埔陨?/td> | 畜牧獸醫(yī)及相關(guān)專業(yè) | 1 - 3年，2年以上規(guī)模化豬場管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 | 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力 | 協(xié)助主管完成豬場日常管理工作；培訓(xùn)一線飼養(yǎng)員；完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 | 7000 - 10000 | - | 股份制、合資企業(yè)，100 - 499人 | - |
| 禮淶農(nóng)業(yè)集團(tuán) | 管理培訓(xùn)生（農(nóng)業(yè)、畜牧業(yè)、養(yǎng)殖） | 九江 | 大專以上 | 農(nóng)業(yè)、畜牧業(yè)、化學(xué)、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物工程、環(huán)境工程、財(cái)務(wù)等專業(yè)，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 具備出色的管理能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境；擁有良好的溝通技巧，能與各級人員有效交流；具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和問題解決能力，能快速適應(yīng)新任務(wù)并提出創(chuàng)新方案 | 參與集團(tuán)日常管理工作，接受全面培訓(xùn)和指導(dǎo)；協(xié)助完成集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)目標(biāo)；參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)和文化塑造，提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作和執(zhí)行力 | - | - | - | 位于柴桑區(qū)沙城工業(yè)園富園二路，獲得*星創(chuàng)天地、*高新技術(shù)企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)和榮譽(yù) |
| 黑龍江大北農(nóng)食品科技集團(tuán)有限公司 | 管理培訓(xùn)生 | 遼寧省、吉林省、黑龍江省、河北省、山東省 | 985、211重點(diǎn)本科學(xué)歷及以上 | 不限專業(yè) | - | 有意向扎根養(yǎng)豬行業(yè)，自驅(qū)力強(qiáng) | 前期一年學(xué)習(xí)公司各項(xiàng)生產(chǎn)及后勤業(yè)務(wù)；中期在各個(gè)中層管理崗見習(xí)管理；后期結(jié)合前中期表現(xiàn)定崗中高管理層，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理工作 | 6K - 8K/月 | 股票期權(quán)，績效獎(jiǎng)金，健康體檢，餐補(bǔ)，房補(bǔ) | - | - |
備注： 1. 淮安金湖牧原農(nóng)牧有限公司工資數(shù)據(jù)來自近一年60條工資數(shù)據(jù)，“農(nóng)林漁類”職位最多，占50%，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本，僅供參考。 2. 泰州高港牧原農(nóng)牧有限公司管理崗薪酬數(shù)據(jù)取自近一年6個(gè)相關(guān)崗位，截至2023 - 06 - 19。 3. 吉林通榆牧原農(nóng)牧有限公司招聘管理崗相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴近30天招聘職位，僅供參考。 4. 黑龍江林甸牧原農(nóng)牧有限公司2024年在招地區(qū)5個(gè)，比2023年多1個(gè)地區(qū)。
術(shù)語解釋： 1. 管理培訓(xùn)生：企業(yè)為了培養(yǎng)未來管理人才而設(shè)置的崗位，通常會讓其在不同部門輪崗，接受全面的培訓(xùn)和鍛煉，為企業(yè)的發(fā)展儲備力量。 2. 績效管理體系：是企業(yè)為了實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)，對員工的工作績效進(jìn)行全面管理的系統(tǒng)，包括績效計(jì)劃、績效實(shí)施、績效評估和績效反饋等環(huán)節(jié)。 3. 星創(chuàng)天地：是發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的眾創(chuàng)空間，是新型農(nóng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)一站式開放性綜合服務(wù)平臺。 4. 高新技術(shù)企業(yè)：是指在《國家重點(diǎn)支持的高新技術(shù)領(lǐng)域》內(nèi)，持續(xù)進(jìn)行研究開發(fā)與技術(shù)成果轉(zhuǎn)化，形成企業(yè)核心自主知識產(chǎn)權(quán)，并以此為基礎(chǔ)開展經(jīng)營活動(dòng)的企業(yè)。
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