以下是關(guān)于“績效考核學習群”的主要資源和渠道，結(jié)合了線上社群、培訓平臺及專業(yè)組織信息，幫助你高效學習和交流：
一、推薦學習群組
1.人力資源招聘績效考核專群（QQ群）
群號：227915264
特點：專注人力資源與績效考核討論，
以下是關(guān)于“績效考核學習群”的主要資源和渠道，結(jié)合了線上社群、培訓平臺及專業(yè)組織信息，幫助你高效學習和交流：
一、推薦學習群組
1. 人力資源招聘績效考核專群（QQ群）
群號：227915264
特點：專注人力資源與績效考核討論，以華南地區(qū)從業(yè)者為主，適合行業(yè)經(jīng)驗交流與問題答疑 。
同類群組：另可搜索“績效管理學習群”“HR績效實戰(zhàn)群”等關(guān)鍵詞加入更多行業(yè)社群。
二、免費學習資源平臺
1. 專業(yè)課程網(wǎng)站
Coursera/edX：提供績效管理、OKR/KPI設(shè)計等免費課程（如《戰(zhàn)略性績效管理》）。
YouTube/B站：搜索“績效考核實戰(zhàn)”“績效指標設(shè)計”等關(guān)鍵詞，觀看實操案例解析（例：釘釘績效管理教程）。
績效評價學習網(wǎng)：聚焦財政績效評估，含政策解讀與工具模板 。
2. 與非營利機構(gòu)資源
中國人力資源和社會保障部官網(wǎng)：發(fā)布績效管理政策及免費培訓通知 。
國際勞工組織（ILO）：提供全球績效管理實踐報告（英文資源為主）。
三、實戰(zhàn)工具與社群
1. 企業(yè)微信/釘釘績效管理
企業(yè)微信：通過“會話存檔”功能分析員工績效數(shù)據(jù)，搭配艾客SCRM工具實現(xiàn)考核自動化 。
釘釘績效平臺：融合OKR/KPI/積分制，支持目標對齊與在線考核，適合團隊協(xié)作 。
2. 專業(yè)組織與社區(qū)
SHRM（美國人力資源管理協(xié)會）：會員可參與全球績效管理研討會（部分活動免費開放）。
知乎/LinkedIn群組：加入“績效管理”“HRBP”等話題圈，關(guān)注行業(yè)大V動態(tài)（如“Tita績效管理”官方號）。
四、系統(tǒng)課程與認證
《三贏團隊系統(tǒng)》課程（OE Group）：適合馬來西亞及東南亞企業(yè)，涵蓋績效協(xié)議設(shè)計、激勵機制等模塊 。
在職學士學位課程（MICLOH）：6個月實戰(zhàn)課程，適合HR從業(yè)者系統(tǒng)提升 。
2025績效管理實戰(zhàn)術(shù)（10月臺北場）：聚焦目標分解、面談技巧等實操內(nèi)容 。
建議
優(yōu)先加入QQ群227915264，獲取即時行業(yè)交流機會。
搭配使用釘釘/企業(yè)微信工具，結(jié)合理論落地實踐。
關(guān)注2025年10月臺北課程（若條件允許），系統(tǒng)深化績效管理能力。
如需進一步篩選資源或協(xié)助加群，可告知你的具體需求（如地區(qū)/行業(yè)/學習目標）！
轉(zhuǎn)載：http://xvaqeci.cn/zixun_detail/420257.html
