| 培訓(xùn)類型 | 培訓(xùn)對象 | 報(bào)名條件 | 培訓(xùn)內(nèi)容 | 培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn) | 培訓(xùn)費(fèi)用 | 證書頒發(fā) | 服務(wù)特色 | 備注 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 四川企業(yè)管理培訓(xùn) | 有企業(yè)管理學(xué)習(xí)需求的人員 | 1. 具備相應(yīng)身份證明（如身份證、護(hù)照等），四川省境內(nèi)工作的外國人、港臺澳人員需提供有效身份證明；2. 大專以上學(xué)歷，高級管理培訓(xùn)課程可能需碩士或博士研究生學(xué)歷；3. 具備一定工作經(jīng)驗(yàn)，初入職場者需實(shí)習(xí)經(jīng)歷或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，在職人員需一定工作經(jīng)驗(yàn)；4. 具備一定英語聽說讀寫能力；5. 具備良好溝通能力；6. 具備一定自我管理能力；7. 具備團(tuán)隊(duì)合作精神 | - | - | - | - | 建立嚴(yán)格課程質(zhì)量監(jiān)控體系，課程開發(fā)深入調(diào)研，教學(xué)中收集反饋調(diào)整內(nèi)容，要求教師更新知識案例，提供課后跟蹤服務(wù) | - |
| 達(dá)州危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營單位安全管理員培訓(xùn) | 危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營單位的安全管理人員 | - | 危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理法律法規(guī)、危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理知識、危險(xiǎn)化學(xué)品事故應(yīng)急處置等 | 根據(jù)企業(yè)需求靈活安排，培訓(xùn)地點(diǎn)一般在企業(yè)內(nèi)部或指定的培訓(xùn)場所 | 根據(jù)培訓(xùn)人數(shù)和培訓(xùn)內(nèi)容面議 | - | 服務(wù)區(qū)域覆蓋達(dá)州全市及周邊地區(qū) | - |
| 達(dá)州企業(yè)文化師培訓(xùn) | 有企業(yè)文化師培訓(xùn)需求的人員 | - | 1. 企業(yè)文化理論知識培訓(xùn)：講解概念、內(nèi)涵、發(fā)展歷程，分析不同企業(yè)文化特點(diǎn)和案例；2. 企業(yè)文化建設(shè)實(shí)踐指導(dǎo)：傳授建設(shè)方法步驟，通過案例和模擬項(xiàng)目體驗(yàn)全過程；3. 企業(yè)文化傳播與推廣策略：教導(dǎo)傳播手段，培養(yǎng)制定推廣方案能力；4. 企業(yè)文化評估與優(yōu)化：介紹評估指標(biāo)方法，指導(dǎo)優(yōu)化調(diào)整 | - | - | - | 專業(yè)機(jī)構(gòu)，有豐富培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀師資團(tuán)隊(duì)，致力于提供高質(zhì)量培訓(xùn)服務(wù) | - |
| 達(dá)州電腦ERP培訓(xùn) | 有ERP系統(tǒng)學(xué)習(xí)需求的人員 | - | 1. ERP系統(tǒng)基礎(chǔ)培訓(xùn)：介紹概念、架構(gòu)、發(fā)展歷程、功能模塊和作用，教授常見軟件操作；2. ERP系統(tǒng)高級應(yīng)用培訓(xùn)：深入講解高級功能模塊應(yīng)用，提供案例分析；3. ERP項(xiàng)目實(shí)施培訓(xùn)：傳授實(shí)施方法流程，培養(yǎng)項(xiàng)目管理能力；4. ERP系統(tǒng)定制與開發(fā)培訓(xùn)：教導(dǎo)定制和二次開發(fā)，包括編程、接口開發(fā)、報(bào)表設(shè)計(jì)等；5. ERP系統(tǒng)運(yùn)維與管理培訓(xùn)：教授日常運(yùn)維管理技巧 | - | - | - | 服務(wù)覆蓋達(dá)州市及其下屬各區(qū)縣 | - |
| 達(dá)州餐廳職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn) | 有餐廳職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)需求的人員 | 1. 具備一定餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)專業(yè)知識；2. 具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 | - | 根據(jù)學(xué)員實(shí)際情況和需求安排，報(bào)名后通知 | 根據(jù)培訓(xùn)課程內(nèi)容和時(shí)長收取，報(bào)名時(shí)詳細(xì)說明 | 完成培訓(xùn)課程并通過考核后頒發(fā)餐廳職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)證書 | 1. 堅(jiān)持誠信原則，建立長期信任關(guān)系；2. 親切友好態(tài)度，營造溫馨服務(wù)氛圍；3. 專業(yè)服務(wù)，品質(zhì)鑄就輝煌；4. 高品質(zhì)服務(wù)，物有所值；5. 溝通順暢無阻，服務(wù)無縫對接；6. 傾聽反饋，不斷改進(jìn)提升服務(wù)質(zhì)量；還提供維護(hù)服務(wù)，解答工作中問題 | - |
| 達(dá)州創(chuàng)業(yè)培訓(xùn) | 有創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)需求的人員 | 1. 具有獨(dú)立法人資格，取得人力資源社會保障部門、教育部門或行政審批部門批準(zhǔn)的辦學(xué)資質(zhì)，有穩(wěn)定辦學(xué)經(jīng)費(fèi)來源；2. 具有固定培訓(xùn)場所，標(biāo)準(zhǔn)化教室面積大于80平米，配備電腦、投影儀、課桌椅、黑白版等設(shè)施設(shè)備；3. 具有2名以上獲得人力資源社會保障部門頒發(fā)的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師資培訓(xùn)合格證書或創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)講師證書的專職教師，設(shè)有專職管理人員負(fù)責(zé)組織工作；4. 具有5名以上專職或兼職的創(chuàng)業(yè)服務(wù)專家（包括企業(yè)家、經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)師資以及從事財(cái)務(wù)會計(jì)、法律服務(wù)等專業(yè)人士）；5. 具有開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)服務(wù)年度計(jì)劃以及市場宣傳推廣計(jì)劃；6. 提供培訓(xùn)場所及相關(guān)設(shè)施、設(shè)備的合法使用證明；7. 提供授課教師及創(chuàng)業(yè)服務(wù)專家匯總表；8. 提供年度培訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃、宣傳推廣方案、培訓(xùn)大綱及培訓(xùn)流程等有關(guān)材料以及班級管理、教學(xué)管理、師資管理、后續(xù)服務(wù)管理等內(nèi)部管理規(guī)章制度；9. 提供近年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)或創(chuàng)業(yè)服務(wù)開展情況總結(jié)及成果展示 | - | - | - | - | - | - |
| 達(dá)州專業(yè)人力資源管理師培訓(xùn) | 有專業(yè)人力資源管理師培訓(xùn)需求的人員 | 根據(jù)不同級別有相應(yīng)的學(xué)歷和工作經(jīng)驗(yàn)要求 | 課程涵蓋人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等六大模塊，詳細(xì)講解核心概念、操作流程和實(shí)用技巧 | - | 透明公開，包含課程學(xué)習(xí)、教材資料、模擬考試等各項(xiàng)費(fèi)用，無隱藏收費(fèi) | - | 提供課后答疑服務(wù)，學(xué)員需遵守培訓(xùn)規(guī)章制度 | - |
| 達(dá)州高新區(qū)2024年職業(yè)技能培訓(xùn)（中藥材種植培訓(xùn)） | 參與比選的第三方承訓(xùn)機(jī)構(gòu) | 1. 具有《中華人民共和國民辦學(xué)校辦學(xué)許可證》或法人證書，具有獨(dú)立法人資格；2. 注冊地在通川區(qū)、達(dá)川區(qū)、高新區(qū)范圍內(nèi)且經(jīng)達(dá)州市市本級或?qū)俚厝松绮块T批準(zhǔn)為就業(yè)及創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu) | 開展中藥材種植培訓(xùn)服務(wù)，培訓(xùn)120人 | - | 費(fèi)用控制價(jià)19.2萬元 | - | - | 該項(xiàng)目為比選第三方承訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展培訓(xùn)服務(wù) |
| 達(dá)州職業(yè)指導(dǎo)師培訓(xùn) | 有職業(yè)指導(dǎo)師培訓(xùn)需求的人員 | - | 1. 職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)：專業(yè)指導(dǎo)師與學(xué)員深入溝通，量身定制職業(yè)規(guī)劃，指明職業(yè)發(fā)展方向；2. 求職技巧培訓(xùn)：包括簡歷制作、面試技巧、職場禮儀等方面培訓(xùn) | - | - | - | 以專業(yè)、實(shí)用、高效的培訓(xùn)理念，為學(xué)員提供優(yōu)質(zhì)職業(yè)指導(dǎo)和培訓(xùn)服務(wù)，幫助在職場脫穎而出 | - |
| 達(dá)州全面風(fēng)險(xiǎn)管理師培訓(xùn) | 有全面風(fēng)險(xiǎn)管理師培訓(xùn)需求的人員 | 具備相關(guān)學(xué)歷背景或一定的工作經(jīng)驗(yàn)，具體要求根據(jù)不同的培訓(xùn)課程而定 | - | - | 透明公開，包括課程費(fèi)用、教材費(fèi)用等，無隱藏費(fèi)用 | 完成培訓(xùn)課程并通過考核的學(xué)員，獲得由機(jī)構(gòu)頒發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)管理師證書 | 1. 服務(wù)團(tuán)隊(duì)以學(xué)員為中心，提供全方位服務(wù)支持，解答學(xué)習(xí)問題；2. 就業(yè)口碑良好，眾多學(xué)員成功進(jìn)入風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)域；3. 培訓(xùn)結(jié)束后持續(xù)跟進(jìn)職業(yè)發(fā)展情況，提供幫助支持；4. 誠信服務(wù)，客戶為先，共贏未來；5. 微笑服務(wù)，細(xì)節(jié)決定品質(zhì)；6. 若因特殊原因無法繼續(xù)學(xué)習(xí)，按規(guī)定辦理退費(fèi)手續(xù)；7. 學(xué)員需按時(shí)參加課程學(xué)習(xí)，遵守課堂紀(jì)律，完成作業(yè)和考試 | - |
| 達(dá)州職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校培訓(xùn) | 有職業(yè)培訓(xùn)需求的人員 | - | 1. 職業(yè)技能培訓(xùn)：提供計(jì)算機(jī)編程、平面設(shè)計(jì)、美容美發(fā)等熱門職業(yè)技能培訓(xùn)課程，注重實(shí)踐操作；2. 職業(yè)資格認(rèn)證培訓(xùn)：針對行業(yè)職業(yè)資格認(rèn)證考試提供系統(tǒng)培訓(xùn)課程，精準(zhǔn)考試輔導(dǎo)；3. 就業(yè)指導(dǎo)與推薦：提供個性化就業(yè)指導(dǎo)，推薦合適就業(yè)崗位；4. 創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)：開設(shè)創(chuàng)業(yè)課程，傳授創(chuàng)業(yè)知識技能，提供創(chuàng)業(yè)資源支持；5. 職業(yè)素養(yǎng)提升：培養(yǎng)溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、時(shí)間管理等職業(yè)素養(yǎng) | - | - | - | 專注職業(yè)培訓(xùn)，提供高質(zhì)量、實(shí)用的職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)，幫助培養(yǎng)卓越職業(yè)能力 | - |
術(shù)語解釋：
- ERP系統(tǒng)：企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)，是指建立在信息技術(shù)基礎(chǔ)上，以系統(tǒng)化的管理思想，為企業(yè)決策層及員工提供決策運(yùn)行手段的管理平臺。它集信息技術(shù)與先進(jìn)管理思想于一身，成為現(xiàn)代企業(yè)的運(yùn)行模式，反映時(shí)代對企業(yè)合理調(diào)配資源，*化地創(chuàng)造社會財(cái)富的要求，成為企業(yè)在信息時(shí)代生存、發(fā)展的基石。
- 特種作業(yè)操作：指容易發(fā)生人員傷亡事故，對操作者本人、他人的生命健康及周圍設(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。直接從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員。危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營單位安全管理員培訓(xùn)屬于特種作業(yè)操作培訓(xùn)范疇。
- 職業(yè)資格認(rèn)證：是對從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識、技術(shù)和能力的基本要求。職業(yè)資格包括從業(yè)資格和執(zhí)業(yè)資格。從業(yè)資格是指從事某一專業(yè)（工種）學(xué)識、技術(shù)和能力的起點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)。執(zhí)業(yè)資格是指政府對某些責(zé)任較大，社會通用性強(qiáng)，關(guān)系公共利益的專業(yè)（工種）實(shí)行準(zhǔn)入控制，是依法獨(dú)立開業(yè)或從事某一特定專業(yè)（工種）學(xué)識、技術(shù)和能力的必備標(biāo)準(zhǔn)。
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