| 培訓主體 | 培訓內容 | 培訓方式 | 培訓對象 | 培訓目的 | 培訓優(yōu)勢 | 相關備注 |
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| 天智教育訓練集團德州分公司 | IT培訓、圖書音像、企業(yè)管理培訓 | - | - | - | 在德州企業(yè)管理培訓公司排名Top1 | 德州企業(yè)管理培訓行業(yè)相關產業(yè)：IT培訓占50.0%，圖書音像占50.0%，根據企業(yè)庫算法分析，僅供參考 |
| 平原縣應急管理局 | 安全生產“情景式培訓”，如有限空間作業(yè)檢測規(guī)范等 | 在生產一線突擊檢查員工的操作流程和應急技能 | 平原縣工礦商貿企業(yè)員工 | 提升小微企業(yè)重點崗位一線員工綜合應急能力，推動安全生產責任落實，解決小微企業(yè)基礎薄弱、專業(yè)人員緊缺、培訓針對性不強等問題 | 解決傳統(tǒng)理論培訓教學枯燥、效果不佳的問題 | 平原縣有工礦商貿企業(yè)600余家，該領域因涉粉涉爆、有限空間等原因，極易發(fā)生安全生產事故 |
| 青島科技大學與德州人才集團 | 企業(yè)管理相關理論實戰(zhàn)知識 | - | 德州本土企業(yè)中高級管理人員 | 為德州本土企業(yè)中高級管理人員提供提升自身企業(yè)管理相關理論實戰(zhàn)能力的研學進修固定平臺 | 校地合作成果，做好服務社會工作的重要舉措 | 2024年9月1日，“智匯引領，創(chuàng)享未來”青島科技大學EDP德州班在德州人才之家舉行開班儀式 |
| 德州德利實業(yè)集團 | 新質生產力如何助推公司高質量發(fā)展、執(zhí)行力提升與高效能團隊建設、壓力與情緒管理、結構化思維與溝通、全媒體時代突發(fā)事件處置與輿情管理等課程 | - | 德州德利實業(yè)集團31名中層干部 | 全方位提升參訓管理人員的管理素養(yǎng)與經營能力，了解當今*的宏觀經濟形勢與行業(yè)發(fā)展趨勢，掌握應有的領導力與管理力，時刻更新管理思維，全面提升綜合管理能力，助力企業(yè)實現(xiàn)跨越式健康可持續(xù)發(fā)展 | - | 2024年9月24日在我校開班 |
| 專注職業(yè)培訓的機構 | 注冊管理會計師培訓，包括財務規(guī)劃、績效評估、成本管理等 | 系統(tǒng)課程學習、專業(yè)師資授課、實戰(zhàn)案例分析、模擬考試與真題演練 | 有注冊管理會計師培訓需求的學員 | 幫助學員提升專業(yè)技能，實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展目標 | 1. 系統(tǒng)課程設置，由淺入深，注重實際操作能力培養(yǎng)；2. 專業(yè)師資團隊，經驗豐富、素質高，制定個性化教學方案；3. 引入大量實戰(zhàn)案例分析；4. 提供豐富的模擬考試和真題演練資源 | - |
| 市國資委 | “德州國資大講堂—企業(yè)內部控制”專題培訓，圍繞企業(yè)內部控制的定義、加強企業(yè)內部控制的必要性、如何加強企業(yè)內部控制進行專題授課，并重點講解企業(yè)內部控制常見問題，就如何防范風險提出相關建議 | - | 市國資委有關科室、各市屬國有企業(yè)有關干部職工共80余人 | 提高國資國企干部職工對企業(yè)內部控制工作的認識，進一步提升國有企業(yè)內部控制水平及治理能力，健全完善全面、全員、全過程、全體系的風險防控機制 | 培訓內容詳實、層次豐富，重點突出，針對性強 | 2024年9月20日舉辦 |
| 提供PPT定制服務的團隊 | 高端商務PPT定制，高級PPT美化、企業(yè)秀等，還代做個人簡歷，匯報總結，產品介紹、培訓課件等 | - | 有PPT制作需求的個人或企業(yè) | 幫助客戶在商務溝通中提升公司或產品的專業(yè)形象，助力找到工作、匯報工作、晉升等 | 1. 誠信立本，服務構建信任橋梁；2. 想客戶所想，急客戶所急；3. 深度理解客戶訴求，精準把握控服務品質；4. 價位合理，消費無后顧之憂；5. 專業(yè)團隊，快速精準解決疑難問題；6. 定期回訪，關注并提升客戶滿意度 | 設計總監(jiān)8年工作經驗，以影視視聽心理學為基礎，糅合平面設計元素，創(chuàng)新應用與PPT設計，長期服務于國內多家大型企事業(yè)單位及跨國公司，業(yè)務領域涉及金融、科技、地產、礦業(yè)、傳媒、珠寶等 |
| MBA卓越經理人高級研修班 | 圍繞卓越經理人勝任力模型，開設一系列工商管理實戰(zhàn)課程，包括管理導論、組織視角、綜合領導力開發(fā)等 | 采用跨職能、跨專業(yè)的整合性教學模式 | 半島企業(yè)核心管理層人員 | 培養(yǎng)卓有成效的管理者，推動企業(yè)發(fā)展和基業(yè)長青 | 1. “卓有成效”實效性培養(yǎng)目標，整合性開發(fā)優(yōu)勢，實戰(zhàn)型師資配置；2. “知 - 行 - 省”全周期學習，校企深度聯(lián)動培養(yǎng)，深度回訪和可視化跟蹤；3. “三大核心”助推快速成長，整合性課程方案 | - |
| 山東高速德州發(fā)展有限公司 | 未明確，處于培訓需求調研階段，涉及性別、年齡、最高學歷、專業(yè)、所在部門及崗位、影響團隊和個人發(fā)展的重要因素、實現(xiàn)團隊戰(zhàn)略目標的障礙等調研內容 | - | 中高層管理干部 | 了解培訓需求，為“強峰計劃”管理能力提升訓練營做準備 | - | 2024年開展培訓需求調研 |
名詞解釋： - EDP：指高級管理人員發(fā)展課程，是面向企業(yè)高級管理人員的高端培訓項目。 - 情景式培訓：在生產一線突擊檢查員工的操作流程和應急技能，通過實際場景來提升員工的應急能力和操作規(guī)范。 - 注冊管理會計師：是具有中國特色的管理會計資格認證，培養(yǎng)具備管理會計專業(yè)知識和技能的人才。
轉載：http://xvaqeci.cn/zixun_detail/255951.html