| 機構(gòu)名稱 | 性質(zhì) | 規(guī)模 | 狀態(tài) | 行業(yè) | 經(jīng)營范圍/主營產(chǎn)品 | 聯(lián)系信息 | 地址 | 特色/優(yōu)勢 |
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| 新思想控股集團 | - | - | - | - | 企業(yè)管理培訓(xùn) | 單位電話：0755 - 23343513 | 中國廣東深圳市深圳市龍華新區(qū)清湖地鐵站金鑾國際 | - |
| 深圳市天機企業(yè)管理咨詢有限公司 | 民營公司 | 100 - 499人 | 注銷 | 教育/培訓(xùn)/院校 | 企業(yè)培訓(xùn)、企業(yè)管理培訓(xùn) | - | 深圳龍華區(qū) | 企業(yè)管理培訓(xùn)界全國十強、發(fā)展快，打破10項國內(nèi)行業(yè)記錄；二年多拓展10個產(chǎn)業(yè)、300家分公司和合作商；旗下產(chǎn)業(yè)多元；年營業(yè)額達(dá)10億元；舉辦會議成績突出，如舉辦萬人演講會、千人演講會、總裁班學(xué)習(xí)等，吸引知名人士站臺演講、演唱 |
| 香港亞洲商學(xué)院 | 經(jīng)香港特區(qū)政府批準(zhǔn)注冊成立的法人學(xué)術(shù)團體 | 在讀學(xué)員約兩千位左右 | 運營 | 學(xué)術(shù)研究、遠(yuǎn)端教育、研究生教育、管理培訓(xùn) | EMBA課程培訓(xùn)等 | - | - | 面授教學(xué)和線上教學(xué)相結(jié)合；EMBA課程設(shè)置科學(xué)，分為必修課、核心課和選修課；注重整合性和決策導(dǎo)向性，理論與實踐結(jié)合；學(xué)習(xí)基于團隊，有拓展訓(xùn)練等培養(yǎng)團隊意識和領(lǐng)導(dǎo)力；有不定期行業(yè)專題研討和國內(nèi)外游學(xué)教學(xué)方式 |
| 深圳三創(chuàng)企業(yè)管理有限公司 | - | - | 運營 | 中國教育培訓(xùn)網(wǎng)>專業(yè)培訓(xùn)>管理培訓(xùn) | 企業(yè)質(zhì)量管理咨詢及企業(yè)管理培訓(xùn) | 聯(lián)系人：柳盛琦；電話：-；手機：-；郵編：- | 廣東省深圳市 - 深圳龍華 | 為企業(yè)提供全方位管理培訓(xùn)、營銷策略方法、國際標(biāo)準(zhǔn)化推廣服務(wù)；以“為客戶創(chuàng)造價值”為己任；有獨特的模型和工具，提供解決根本問題的方案；已在多地設(shè)立公司，向全國擴展 |
| 深圳市合盈企業(yè)管理有限公司 | - | - | 運營 | 企業(yè)培訓(xùn) | 企業(yè)管理培訓(xùn)、規(guī)劃等相關(guān)業(yè)務(wù) | 聯(lián)系：梁家新；手機：15814041118 | 深圳市龍華區(qū)龍華街道和聯(lián)社區(qū)龍環(huán)三路329號 | 有好的產(chǎn)品和專業(yè)團隊，發(fā)展迅速，提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品、良好技術(shù)支持和健全售后服務(wù) |
| 博商管理科學(xué)研究院 | 綜合性研發(fā)教育機構(gòu) | - | 運營 | 管理科學(xué)研究、理論轉(zhuǎn)化及咨詢輔導(dǎo) | 博商管理總裁班企業(yè)管理培訓(xùn)課程 | 聯(lián)系人：博商管理劉老師 | 龍華新區(qū) - 全國12個分教中心 | 以“民企成長加速器”為目標(biāo)，致力于培養(yǎng)商界領(lǐng)袖；為成長型企業(yè)提供整體解決方案，課程覆蓋企業(yè)全員；開設(shè)課程豐富，有3大系統(tǒng)分類，共計160余門；管理理論研究和實踐活動結(jié)合 |
| 培訓(xùn)方案名稱 | 總則 | 適用范圍 | 培訓(xùn)程序 | 培訓(xùn)內(nèi)容 |
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| 深圳企業(yè)管理培訓(xùn)方案1 | 為提高新進員工素質(zhì)和技能，推行職前培訓(xùn)體制，特制定本辦法 | 凡公司新進初、中級員工均須進行職前培訓(xùn) | 1. 新進員工報到后集中培訓(xùn)；2. 人事部主持，制定計劃并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實施；3. 新進員工積極參加并填寫培訓(xùn)表；4. 各部門配合培訓(xùn)工作；5. 培訓(xùn)成績記錄在案，培訓(xùn)表留存人事部；6. 對表現(xiàn)極差的員工可辭退 | 1. 公司簡介；2. 公司人事規(guī)章和福利；3. 員工手冊說明；4. 財務(wù)會計制度；5. 辦公設(shè)備使用和材料采購等；6. 消防安全知識普及，緊急事件處理；7. 本崗位職責(zé)等；8. 投訴及合理化建議渠道；9. 參觀工廠現(xiàn)場、企業(yè)榮譽室 |
| 機構(gòu)名稱 | 服務(wù)理念/優(yōu)勢 | 辦學(xué)理念/目標(biāo) |
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| 深圳相關(guān)企業(yè)管理培訓(xùn)（泛指相關(guān)培訓(xùn)服務(wù)） | 1. 以客為中心，共創(chuàng)價值典范；2. 服務(wù)態(tài)度熱情，讓人如沐春風(fēng) | 打造一個享譽全亞洲的教育機構(gòu)，促進西方管理學(xué)*成果與亞洲本土*的管理實踐相結(jié)合，為大中華地區(qū)造就商界領(lǐng)頭人，為中國企業(yè)進軍世界前列提供新思維、新視野和新對策 |
| 深圳三創(chuàng)企業(yè)管理有限公司 | 敬人、敬業(yè)、敬科學(xué)；求質(zhì)、求效、求卓越；以服務(wù)社會為己任 | 秉承“自強不息、厚德載物”的精神，以人為本的安全管理，以國際*高新企業(yè)為目標(biāo)；積聚實戰(zhàn)專家解決企業(yè)根本問題，打造全國性品牌，為中國企業(yè)管理咨詢業(yè)健康、蓬勃發(fā)展做貢獻 |
術(shù)語解釋： - EMBA：高級管理人員工商管理碩士，是一種針對企業(yè)高級管理人員的專業(yè)學(xué)位教育項目，注重培養(yǎng)學(xué)員的管理能力和決策能力，課程通常結(jié)合實踐案例，采用團隊學(xué)習(xí)等方式。 - 職前培訓(xùn)：是指新員工在正式入職前接受的培訓(xùn)，旨在幫助新員工了解公司的基本情況、規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程等，使其能夠更快地適應(yīng)工作環(huán)境，融入公司文化。
在當(dāng)今競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)管理培訓(xùn)對于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。龍華地區(qū)的企業(yè)管理培訓(xùn)市場呈現(xiàn)出多元化的態(tài)勢，涵蓋了不同性質(zhì)、規(guī)模和特色的培訓(xùn)機構(gòu)。新思想控股集團專注于企業(yè)管理培訓(xùn)，雖然目前資料中未詳細(xì)體現(xiàn)其獨特優(yōu)勢，但在該領(lǐng)域應(yīng)該有一定的專業(yè)積累。深圳市天機企業(yè)管理咨詢有限公司曾經(jīng)在企業(yè)管理培訓(xùn)界取得了輝煌的成績，其發(fā)展速度之快和舉辦會議的規(guī)模都令人矚目，吸引了眾多知名人士的參與，這不僅提升了其在業(yè)界的知名度，也為學(xué)員提供了與行業(yè)精英交流的機會。
香港亞洲商學(xué)院憑借其獨特的教學(xué)模式和課程設(shè)置，在管理培訓(xùn)領(lǐng)域獨樹一幟。面授與線上教學(xué)相結(jié)合的方式，滿足了不同學(xué)員的學(xué)習(xí)需求。EMBA課程注重理論與實踐的結(jié)合，通過拓展訓(xùn)練、小組研討等方式培養(yǎng)學(xué)員的團隊意識和領(lǐng)導(dǎo)力，同時不定期的行業(yè)專題研討和國內(nèi)外游學(xué)活動，讓學(xué)員能夠接觸到*的行業(yè)動態(tài)和國際先進的管理理念。
深圳三創(chuàng)企業(yè)管理有限公司以“為客戶創(chuàng)造價值”為己任，為企業(yè)提供全方位的管理培訓(xùn)和解決方案。其獨特的模型和工具以及在多地設(shè)立公司的布局，顯示了其在行業(yè)內(nèi)的實力和發(fā)展?jié)摿?。該公司秉承的“自強不息、厚德載物”精神和以人為本的安全管理理念，也體現(xiàn)了其對企業(yè)發(fā)展和社會責(zé)任的重視。
深圳市合盈企業(yè)管理有限公司以其優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、專業(yè)的團隊和良好的售后服務(wù)，在企業(yè)培訓(xùn)市場中占據(jù)了一席之地。其快速的發(fā)展表明公司具有較強的市場競爭力和適應(yīng)能力，能夠為客戶提供滿足需求的企業(yè)管理培訓(xùn)和規(guī)劃服務(wù)。
博商管理科學(xué)研究院作為綜合性研發(fā)教育機構(gòu)，致力于為成長型企業(yè)提供整體解決方案。其豐富的課程設(shè)置和覆蓋企業(yè)全員的培訓(xùn)模式，能夠滿足不同層次、不同崗位員工的學(xué)習(xí)需求。通過管理理論研究和實踐活動的有機結(jié)合，為中小企業(yè)的成長和管理水平的提升提供了有力的支持。
從培訓(xùn)方案來看，深圳企業(yè)管理培訓(xùn)方案1針對新進初、中級員工的職前培訓(xùn)進行了詳細(xì)的規(guī)劃。從總則的制定到適用范圍的明確，再到培訓(xùn)程序和內(nèi)容的具體安排，都體現(xiàn)了對新員工培訓(xùn)的重視。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋了公司的各個方面，包括公司簡介、人事規(guī)章、財務(wù)制度、辦公設(shè)備使用等，有助于新員工全面了解公司，快速適應(yīng)工作環(huán)境。
在服務(wù)理念和辦學(xué)理念方面，各培訓(xùn)機構(gòu)也都有其獨特之處。以客為中心、共創(chuàng)價值典范的服務(wù)理念，體現(xiàn)了培訓(xùn)機構(gòu)對客戶需求的關(guān)注和重視。而打造享譽全亞洲的教育機構(gòu)、為中國企業(yè)進軍世界前列提供支持等辦學(xué)理念，則顯示了各機構(gòu)的遠(yuǎn)大目標(biāo)和使命感。
對于企業(yè)來說，選擇適合的管理培訓(xùn)機構(gòu)和培訓(xùn)方案，需要綜合考慮自身的需求、培訓(xùn)內(nèi)容、師資力量、培訓(xùn)方式等因素。不同的培訓(xùn)機構(gòu)在不同的領(lǐng)域可能具有不同的優(yōu)勢，企業(yè)應(yīng)該根據(jù)自身的發(fā)展階段和戰(zhàn)略目標(biāo)，選擇最能夠滿足自身需求的培訓(xùn)服務(wù)。例如，如果企業(yè)注重培養(yǎng)高級管理人員的決策能力和領(lǐng)導(dǎo)力，那么香港亞洲商學(xué)院的EMBA課程可能是一個不錯的選擇；如果企業(yè)需要為新員工提供全面的職前培訓(xùn)，那么深圳企業(yè)管理培訓(xùn)方案1可能更符合其需求。
此外，培訓(xùn)機構(gòu)也應(yīng)該不斷提升自身的服務(wù)質(zhì)量和教學(xué)水平，適應(yīng)市場的變化和企業(yè)的需求。隨著科技的不斷發(fā)展和商業(yè)環(huán)境的日益復(fù)雜，企業(yè)對管理培訓(xùn)的要求也越來越高。培訓(xùn)機構(gòu)需要不斷創(chuàng)新培訓(xùn)方式和內(nèi)容，引入先進的教學(xué)理念和技術(shù)，為企業(yè)提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的培訓(xùn)服務(wù)。
龍華地區(qū)的企業(yè)管理培訓(xùn)市場具有廣闊的發(fā)展前景。各培訓(xùn)機構(gòu)在提供專業(yè)培訓(xùn)服務(wù)的同時，也應(yīng)該注重自身的品牌建設(shè)和社會責(zé)任。通過不斷提升自身的競爭力和影響力，為企業(yè)的發(fā)展和社會的進步做出更大的貢獻。企業(yè)在選擇培訓(xùn)服務(wù)時，應(yīng)該進行充分的調(diào)研和比較，選擇最適合自己的培訓(xùn)機構(gòu)和培訓(xùn)方案，以提升企業(yè)的管理水平和競爭力，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
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