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備注： 1. 文中部分企業(yè)工資情況可能為平均工資或特定崗位工資，僅供參考。 2. 建筑施工企業(yè)三類人員指建筑施工企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、專職安全生產(chǎn)管理人員。 3. 聚成股份的培訓(xùn)價(jià)格及時(shí)間為特定活動(dòng)信息，可能不具有長期適用性。 4. 各培訓(xùn)課程的收費(fèi)情況“￥詢價(jià)”表示需向相關(guān)機(jī)構(gòu)進(jìn)一步咨詢具體價(jià)格。 5. 對于各企業(yè)和培訓(xùn)項(xiàng)目的詳細(xì)信息，可根據(jù)提供的聯(lián)系人及電話等進(jìn)行進(jìn)一步了解。 6. 浙江大學(xué)—江西省金融控股集團(tuán) “恒星計(jì)劃”培訓(xùn)活動(dòng)，江西金控集團(tuán)在2024年9月11日的2024中國500強(qiáng)企業(yè)高峰論壇上，再次登上“中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)”榜單。 7. 撫州市“一起益企”中小企業(yè)經(jīng)營管理者培訓(xùn)班，東鄉(xiāng)區(qū)分配到2個(gè)名額，有意向參加培訓(xùn)的企業(yè)需在11月29日前報(bào)送參訓(xùn)人員回執(zhí)表至區(qū)工信局。 8. 企業(yè)長青教育集團(tuán)北京分公司雖未明確提及江西地區(qū)業(yè)務(wù)，但屬于企業(yè)管理培訓(xùn)相關(guān)企業(yè)，可能也為江西企業(yè)提供服務(wù)。 9. 各培訓(xùn)服務(wù)可能會(huì)根據(jù)市場情況、政策要求等對培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、收費(fèi)等進(jìn)行調(diào)整，實(shí)際情況請以相關(guān)機(jī)構(gòu)*通知為準(zhǔn)。 10. 不同企業(yè)的服務(wù)優(yōu)勢可能在實(shí)際運(yùn)營中體現(xiàn)出不同程度的效果，企業(yè)可根據(jù)自身需求和實(shí)際考察進(jìn)行選擇。 11. 人力資源管理師培訓(xùn)課程對于企業(yè)發(fā)展至關(guān)重要，因?yàn)槿肆Y源是企業(yè)發(fā)展的重要戰(zhàn)略資源，企業(yè)競爭歸根結(jié)底是人才的競爭。 12. 江西企業(yè)管理培訓(xùn)班的公開課和總裁班專注高端課堂，匯集行業(yè)*名師，學(xué)員可以在豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和學(xué)員活動(dòng)中有所收獲。 13. 聚成股份服務(wù)的江西企業(yè)包括江西省農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、三星氣龍、草珊瑚、中環(huán)地產(chǎn)、綠滋肴、千百味等知名企業(yè)，其培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋多個(gè)層面，能滿足不同企業(yè)的需求。 14. 建筑施工企業(yè)三類人員培訓(xùn)班的培訓(xùn)教材是統(tǒng)一規(guī)定的，以確保培訓(xùn)的專業(yè)性和規(guī)范性。 15. 各培訓(xùn)項(xiàng)目的報(bào)名時(shí)間和培訓(xùn)時(shí)間安排會(huì)受到多種因素影響，企業(yè)和個(gè)人需及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息并做好報(bào)名準(zhǔn)備。 16. 培訓(xùn)服務(wù)的收費(fèi)情況可能會(huì)因課程難度、培訓(xùn)時(shí)長、師資力量等因素而有所不同，企業(yè)在選擇時(shí)應(yīng)綜合考慮性價(jià)比。 17. 不同企業(yè)的規(guī)模和成立時(shí)間可能會(huì)影響其服務(wù)的穩(wěn)定性和專業(yè)性，企業(yè)可根據(jù)自身對培訓(xùn)服務(wù)的要求進(jìn)行評估。 18. 各培訓(xùn)項(xiàng)目的服務(wù)流程可能會(huì)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整，以提高服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。 19. 對于一些未知信息，如南昌市一米文化有限公司的規(guī)模，可能需要進(jìn)一步調(diào)查了解才能明確。 20. 企業(yè)在選擇培訓(xùn)服務(wù)時(shí)，除了考慮上述表格中的因素外，還可以參考其他企業(yè)的評價(jià)和口碑，以做出更合適的決策。