公司名稱 |
公司類型 |
成立時間 |
注冊資本 |
法定代表人 |
經營狀態(tài) |
注冊地址 |
統(tǒng)一社會信用代碼 |
經營范圍 |
珠海樂其企業(yè)管理培訓有限公司 |
有限責任公司(自然人投資或控股) |
2020年05月14日 |
100萬 |
侯笑梅 |
存續(xù) |
珠海市南屏坪嵐路2號南屏企業(yè)集團公司大廈7樓709房 |
91440402MA54N1B08M |
一般項目:業(yè)務培訓(不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓);教育咨詢服務(不含涉許可審批的教育培訓活動);信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);企業(yè)管理咨詢;會議及展覽服務;日用品銷售。(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動) |
重慶樂其教育投資有限公司(樂其教育所屬公司) |
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專注于人才咨詢服務,為企業(yè)培養(yǎng)人才,招聘人才,致力于打造全國首創(chuàng)的“人才服務”交互式服務平臺,以打造*的教師證培訓品牌和創(chuàng)辦*的學歷培訓學校為目標,以現(xiàn)代化的教學培訓手段即教師證面授或網(wǎng)絡課程形式為主體,實行專項定向培養(yǎng)模式 |
珠海市樂其職業(yè)培訓學校 |
民營公司 |
2003年 |
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注銷 |
珠海市香洲區(qū)南屏坪嵐路2號南屏企業(yè)集團大廈702 |
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經政府核準和審批,獲得從事高級職業(yè)培訓和認證的資格,是省內能從事國家一級證書培訓和認證的單位之一 |
公司名稱 |
員工規(guī)模 |
員工專業(yè)及學歷情況 |
基地情況 |
投資情況 |
年接待量 |
服務學校數(shù)量 |
珠海樂其企業(yè)管理培訓有限公司 |
20 - 99人 |
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樂其教育 |
1500余人,其中基地老師900余人,專業(yè)培訓教練300余人,課程研發(fā)人員100余人,基地后勤及管理人員200余人 |
員工80%擁有師范、管理、旅游等專業(yè)本專科及研究生以上學歷,并獲得相關學士及碩士學位,擁有豐富的項目開發(fā)、教學培訓、活動拓展、運營管理、品牌營銷、財務、采購、人力資源及綜合管理等相關工作經驗 |
自建及合作基地35個 |
累計投資達10億元以上 |
500萬人次 |
1300多所 |
珠海市樂其職業(yè)培訓學校 |
未知 |
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課程名稱 |
課程特點 |
授課師資 |
培訓方式 |
珠?!锻顿Y項目管理師》培訓班 |
認證類項目通過率高;咨詢類培訓項目重在實效 |
從全國聘請知名的專家、教授和具有豐富實踐經驗的優(yōu)秀培訓師 |
靈活的培訓方式幫助學員自主地產生學習的行為 |
珠海營銷師培訓班 |
珠海《理財規(guī)劃師》培訓班 |
珠?!镀髽I(yè)培訓師》培訓班 |
IPMP項目管理培訓班 |
講座名稱 |
類別 |
地址 |
講師特點 |
講座收益 |
分享打造一個高效團隊的心得 |
項目管理培訓 |
珠海 - 香洲 |
開朗活潑,對新鮮事物感興趣并樂于挑戰(zhàn)新領域,溝通及表達能力強,對目標有堅定不移的信念;痛恨照本宣科,視枯燥無味為死敵 |
1、學會評定團隊標準;2、從個體需求、人崗匹配、目標契合度幫分析個體是否合適現(xiàn)有團隊;3、學會打造團隊文化;4、分析團隊目標能否讓成員理解并執(zhí)行,現(xiàn)用的激勵措施和團隊粘性是否足夠 |
品牌相關概念 |
定義 |
內涵 |
作用 |
品牌 |
一種名稱、術語、標記、符號或設計,或是它們的組合運用,用于辨認某個銷售者或某群銷售者的產品或服務,并使之同競爭對手的產品和服務區(qū)別開來 |
代表了消費者對產品或服務的整體感知,包括產品的質量、性能、可靠性、耐用性,以及與之相關的服務、聲譽和形象 |
1、有助于消費者識別產品的來源和質量;2、能夠建立消費者信任和忠誠度;3、能夠為產品創(chuàng)造獨特的競爭優(yōu)勢和市場地位 |
品牌價值 |
品牌管理要素中最為核心的部分,也是品牌區(qū)別于同類競爭品牌的重要標志 |
包括品牌的功能性價值(消費者對品牌產品或服務質量的感知)和情感性價值(消費者對品牌的情感聯(lián)系和認同) |
品牌價值越高,品牌對消費者的吸引力越強,在市場營銷中能建立消費者信任、提高產品知名度、促進銷售增長、為企業(yè)創(chuàng)造競爭優(yōu)勢、提高市場份額和盈利能力 |
品牌形象 |
消費者對品牌的整體印象和感受 |
包括品牌的視覺形象、口碑、廣告、公關等方面 |
一個積極、健康的品牌形象能夠提高消費者對品牌的認知度和好感度,進而促進產品的銷售和推廣 |
品牌識別 |
品牌形象的重要組成部分 |
包括品牌的名稱、標志、色彩、字體等視覺元素,以及品牌的口號、廣告語等傳播元素 |
使消費者能夠輕松地將品牌與競爭對手區(qū)分開來 |
職位名稱 |
工作地點 |
崗位職責(組織實施層面) |
崗位職責(監(jiān)督實施層面) |
崗位職責(資源管理層面) |
崗位職責(對外關系管理) |
崗位職責(對內工作配合) |
任職資格 |
長春公司總經理(樂其教育分公司城市總) |
長春 |
1、按總公司要求,組織制定自己所屬分子公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略,并根據(jù)內外部環(huán)境及時進行調整;2、根據(jù)總公司要求,制定自己所屬分子公司各階段經營管理計劃并監(jiān)督實施;3、保持與董事長的良好溝通,保證自己所屬分子公司各項經營計劃得到順利實施;4、根據(jù)董事長下達的年度經營管理計劃,分解年度指標;5、組織實施經營計劃,確保年度經營指標得到全面落實 |
1、負責制定研學活動相關規(guī)劃方案及落地工作、同時提前做好可行性和安全性分析;2、負責統(tǒng)籌管理基地綜管、財務(收銀)、運營等日常性工作 |
1、依據(jù)現(xiàn)代企業(yè)管理規(guī)范,全面管理、調配自己所管轄分子公司各類資源;2、負責組織對資源資產、設施設備、辦公用品的日常管理工作 |
1、建立和維護與政府相關部門、媒體機構、文旅局、教育局、學校等良好關系;2、負責外聯(lián)工作,包括但不限于甲方、物業(yè)、政府相關職能部門、車隊等部門和人員的溝通協(xié)調工作 |
1、配合總公司研發(fā)管理中心進行課程研發(fā)設計,打造屬于公司特色的研學課程;2、協(xié)助其他部門工作,并完成董事長交辦的其他工作 |
1、企業(yè)管理公關、市場營銷等相關專業(yè)本科以上學歷,具備研學研行、旅游項目拓展、門店運營管理等方面經驗者優(yōu)先;2、5年以上公司研學及運營管理經驗,3年以上同崗位管理經驗;3、受過戰(zhàn)略管理、項目管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓;4、知識面寬,知識結構較全面,具有豐富的行業(yè)經驗及管理經驗 |
總經理/副總經理(綦江分公司) |
重慶綦江區(qū)域教育研學基地(綦江農博園) |
1、負責轄區(qū)內分公司的總體經營規(guī)劃,制定業(yè)務發(fā)展策略,并安排組織實施;2、組織實施經總公司批準的分公司年度工作計劃和財務預算報告及利潤分配方案 |
1、把控分公司營銷團隊業(yè)務進展,并提供專業(yè)的輔導與訓練;2、負責分公司費用管控,制定合理有效的激勵機制;3、定期、準確向集團提供有關銷售情況、費用控制、應收賬款等反映分公司經營現(xiàn)狀的信息,為公司提供決策的信息支持;4、分公司財務、人事、采購、銷售、項目等綜合管理;5、負責分公司整體團隊建設,并逐年提升分公司各團隊成員的綜合素質和專業(yè)水平;6、處理分公司重大突發(fā)事件或對外關系維護 |
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1、企業(yè)管理公關、市場營銷等相關專業(yè)本科以上學歷,具備研學研行、旅游項目拓展、門店運營管理等方面經驗者優(yōu)先;2、5年以上公司運營管理經驗;3、受過戰(zhàn)略管理、項目管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓;4、知識面寬,知識結構較全面,具有豐富的行業(yè)經驗及管理經驗;5、有較強的組織、協(xié)調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;6、具有很強的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力;良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正、具有親和力,較強的獨立工作能力和執(zhí)行能力 |
術語解釋:
- 品牌的功能性價值:指消費者對品牌產品或服務質量的實際感知,比如產品的性能、耐用性等方面。
- 品牌的情感性價值:是消費者對品牌產生的情感聯(lián)系和認同,例如對品牌的喜愛、信任等情感。
- 研學旅行:是由學校根據(jù)區(qū)域特色、學生年齡特點和各學科教學內容需要,組織學生通過集體旅行、集中食宿的方式走出校園,在與平常不同的環(huán)境中拓展視野、豐富知識,加深與自然和文化的親近感,增加對集體生活方式和社會公共道德的體驗。
- 專項定向培養(yǎng)模式:根據(jù)企業(yè)具體的人才需求,有針對性地進行人才培養(yǎng),使培養(yǎng)出的人才能夠直接滿足企業(yè)的特定崗位需求。
轉載:http://xvaqeci.cn/zixun_detail/253265.html