類別 | 具體內(nèi)容 |
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培訓(xùn)機(jī)構(gòu) | XX企業(yè)培訓(xùn)學(xué)院:專注于項(xiàng)目融資領(lǐng)域,成立于20xx年 |
YY專業(yè)培訓(xùn)中心:致力于為各行業(yè)提供專業(yè)培訓(xùn)服務(wù),成立于20xx年 | |
ZZ管理培訓(xùn)學(xué)校:專注于管理培訓(xùn),成立于20xx年 | |
NN國際培訓(xùn)機(jī)構(gòu):在全球范圍提供專業(yè)培訓(xùn)服務(wù),成立于20xx年,在項(xiàng)目融資領(lǐng)域有專業(yè)團(tuán)隊(duì),提供個(gè)性化方案,與多家知名企業(yè)合作提供實(shí)操機(jī)會(huì) | |
其他可能的培訓(xùn)機(jī)構(gòu) | 企業(yè)管理培訓(xùn)學(xué)校 |
管理培訓(xùn)中心 | |
職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校 | |
企業(yè)培訓(xùn)學(xué)院(專注中高層管理者培訓(xùn),提供模塊化課程) | |
管理咨詢公司 | |
職業(yè)培訓(xùn)中心 | |
管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu) | |
職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校 | |
管理咨詢公司 | |
特定培訓(xùn)機(jī)構(gòu)案例 | 天行健精益生產(chǎn)管理咨詢公司:以推動(dòng)制造業(yè)生產(chǎn)管理精益化為己任,服務(wù)涵蓋精益生產(chǎn)體系構(gòu)建、流程優(yōu)化等多方面,根據(jù)企業(yè)實(shí)際提供定制方案,注重實(shí)效性和可操作性,優(yōu)勢在于專業(yè)性和經(jīng)驗(yàn)積累 |
培訓(xùn)課程分類 | 按內(nèi)容:技能培訓(xùn)(針對具體工作技能,提高工作能力和效率)、知識培訓(xùn)(針對專業(yè)知識,提高專業(yè)素質(zhì)和知識水平)、素質(zhì)培訓(xùn)(針對綜合素質(zhì),提高個(gè)人能力) |
按方式:傳統(tǒng)培訓(xùn)(面對面授課,有互動(dòng)性和實(shí)踐性)、在線培訓(xùn)(通過互聯(lián)網(wǎng)遠(yuǎn)程學(xué)習(xí),有靈活性和便捷性) | |
按對象:新員工培訓(xùn)(幫助新員工適應(yīng)公司文化和工作環(huán)境)、在職員工培訓(xùn)(提高在職員工工作能力和素質(zhì))、管理人員培訓(xùn)(提高管理人員管理和領(lǐng)導(dǎo)能力) | |
按目的:職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)(支持員工職業(yè)發(fā)展)、績效提升培訓(xùn)(提高員工工作效率和質(zhì)量)、文化建設(shè)培訓(xùn)(增強(qiáng)員工對公司文化的歸屬感和認(rèn)同感) | |
按形式:課堂培訓(xùn)(面對面授課,有互動(dòng)性和實(shí)踐性)、工作坊(小組討論等方式,在公司內(nèi)部進(jìn)行,有互動(dòng)性和實(shí)踐性)、研討會(huì)(專家講解等方式,有專業(yè)性和學(xué)術(shù)性) | |
特定課程:《領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展課程》(針對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者提高領(lǐng)導(dǎo)力和管理技能)、《財(cái)務(wù)管理課程》(提高財(cái)務(wù)管理技能)、《營銷管理課程》(提高營銷技能)、《人力資源管理課程》(提高人力資源管理技能) | |
推薦公開課:EXCEL高效數(shù)據(jù)管理與圖表應(yīng)用(2500元)、HR最頭疼200疑難問題及員工常見問題情形分析(4800元)、MTP中層經(jīng)理管理能力提升(4580元)、TTT培訓(xùn)師培訓(xùn) - 卓越培訓(xùn)師的授課技巧(4980元)、從對抗到共贏 - 銷售談判技巧(4580元) | |
內(nèi)訓(xùn)課程:OKR績效管理實(shí)戰(zhàn)工作坊、TTT培訓(xùn)師培訓(xùn) - 卓越培訓(xùn)師的授課技巧、成交的秘密 - 顧問式銷售技巧、大客戶開發(fā)與維護(hù)策略技巧、非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理、公眾演講與表達(dá)技巧 | |
培訓(xùn)平臺 | 云學(xué)堂企業(yè)培訓(xùn)平臺:功能強(qiáng)大,有考試、知識庫等多種功能,AI教練可智能推薦學(xué)習(xí)計(jì)劃;有智能學(xué)習(xí)報(bào)表幫助了解員工學(xué)習(xí)情況;有學(xué)習(xí)社區(qū)供員工交流分享;提供教學(xué)工具評估學(xué)習(xí)效果 |
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)排行榜 | 全國企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)排行榜由勤學(xué)教育團(tuán)隊(duì)基于大數(shù)據(jù)分析,結(jié)合品牌影響力、校區(qū)規(guī)模等多項(xiàng)指標(biāo)評估得出,如長春正五教育綜合得分304,中企智匯綜合得分242,德泰教育綜合得分232 |
知名品牌相關(guān)企業(yè) | AMA:上海美鼎企業(yè)管理咨詢有限公司,位于上海市 |
*智睿咨詢:智睿卓才企業(yè)咨詢(上海)有限公司,位于上海市 | |
行動(dòng)教育:上海行動(dòng)教育科技股份有限公司,位于上海市 | |
*企顧司:企顧司企業(yè)管理顧問(上海)有限公司,位于上海市 | |
凱洛格KeyLogic:北京凱洛格管理咨詢有限公司,位于北京市 | |
HPO耶比歐:耶比歐企業(yè)管理咨詢(上海)有限公司,位于上海市 | |
*訓(xùn)練:上海內(nèi)驅(qū)力企業(yè)管理咨詢有限公司,位于上海市 | |
FranklinCovey富蘭克林柯維:富蘭克林柯維商務(wù)咨詢(上海)有限公司,位于上海市 | |
創(chuàng)業(yè)黑馬:創(chuàng)業(yè)黑馬科技集團(tuán)股份有限公司,位于北京市 | |
時(shí)代光華:上海時(shí)代光華教育發(fā)展有限公司,位于上海市 | |
企業(yè)管理培訓(xùn)要點(diǎn) | 明確培訓(xùn)目標(biāo):提升員工職業(yè)技能、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、領(lǐng)導(dǎo)力等 |
制定培訓(xùn)計(jì)劃:包含時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員、內(nèi)容、方式等,合理安排節(jié)奏和進(jìn)度 | |
選擇合適培訓(xùn)方法:根據(jù)員工情況和目標(biāo)選擇,如線上課程、角色扮演等 | |
注重培訓(xùn)效果評估:通過員工反饋、測試成績、工作表現(xiàn)等評估,調(diào)整優(yōu)化培訓(xùn)計(jì)劃 | |
建立持續(xù)學(xué)習(xí)文化:鼓勵(lì)員工日常學(xué)習(xí),提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和資源 | |
結(jié)合企業(yè)實(shí)際培訓(xùn):內(nèi)容與企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)、業(yè)務(wù)流程等相關(guān),提升員工實(shí)操和解決問題能力 | |
注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)與協(xié)作:通過團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和項(xiàng)目增強(qiáng)員工溝通協(xié)作,提升團(tuán)隊(duì)效能 | |
激發(fā)員工創(chuàng)新思維:引入創(chuàng)新理念和開展實(shí)踐活動(dòng),培養(yǎng)創(chuàng)新意識和能力 |
術(shù)語解釋: - 精益生產(chǎn):一種以*限度地減少企業(yè)生產(chǎn)所占用的資源和降低企業(yè)管理和運(yùn)營成本為主要目標(biāo)的生產(chǎn)方式。 - AI教練:利用人工智能技術(shù),根據(jù)員工的學(xué)習(xí)情況,智能推薦適合員工的學(xué)習(xí)計(jì)劃,以提高學(xué)習(xí)效率的工具。 - OKR:即目標(biāo)與關(guān)鍵成果法,是一套明確和跟蹤目標(biāo)及其完成情況的管理工具和方法。
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