| 培訓(xùn)類型 | 培訓(xùn)目的 | 培訓(xùn)內(nèi)容 | 培訓(xùn)流程 | 培訓(xùn)服務(wù)優(yōu)勢 | 適用企業(yè) | 參與人員 | 薪資待遇與培養(yǎng)計劃 | 培訓(xùn)機構(gòu)或主辦方 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 企業(yè)管理培訓(xùn)咨詢 | 提升企業(yè)管理水平、培養(yǎng)人才，增強企業(yè)競爭力，贏得更多市場份額 | 學(xué)習(xí)*管理理念和方法，了解行業(yè)*實踐，掌握管理技巧和工具；發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)潛在管理人才，提升員工管理能力和領(lǐng)導(dǎo)力 | - | 云學(xué)堂提供全方位培訓(xùn)和學(xué)習(xí)支持，如建立完善培訓(xùn)體系，提供豐富培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)資源；平臺具有智能學(xué)習(xí)報表、崗位能力模型、OMO混合式培訓(xùn)、AI教練和學(xué)習(xí)社區(qū)等功能 | 云學(xué)堂平臺對中大型企業(yè)性價比高，對千人以下企業(yè)性價比可能較低 | - | - | 云學(xué)堂 |
| ERP與CRM培訓(xùn) | 讓學(xué)員獲得較佳學(xué)習(xí)效果，具備相應(yīng)企業(yè)管理技能 | 涵蓋ERP與CRM各個方面，包括系統(tǒng)操作、流程管理、數(shù)據(jù)分析、客戶關(guān)系維護等 | 1. 對學(xué)員基礎(chǔ)和需求進行全面了解和評估；2. 根據(jù)評估結(jié)果量身定制個性化培訓(xùn)方案；3. 采用理論與實踐相結(jié)合教學(xué)模式開展培訓(xùn)，講師隨時提供答疑和指導(dǎo)；4. 對學(xué)員學(xué)習(xí)成果進行嚴格考核和評估，通過考核者獲培訓(xùn)證書 | 1. 培訓(xùn)團隊由有豐富實踐經(jīng)驗和專業(yè)知識的講師組成；2. 課程內(nèi)容豐富、全面；3. 采用先進教學(xué)設(shè)備和教學(xué)方法 | - | 學(xué)員 | - | - |
| 國有企業(yè)合規(guī)管理專題培訓(xùn) | 推動企業(yè)加強合規(guī)管理體系建設(shè)，提升依法合規(guī)經(jīng)營管理水平，防控風(fēng)險，保障企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展 | 圍繞合規(guī)管理辦法，結(jié)合政策背景、實務(wù)案例，對合規(guī)的由來與發(fā)展、合規(guī)的價值、合規(guī)體系建設(shè)實務(wù)進行詳細闡述 | - | - | 雅安市國有企業(yè) | 市國資委委機關(guān)各科室負責(zé)人，各縣區(qū)國資監(jiān)管機構(gòu)部門負責(zé)人、經(jīng)開區(qū)國資監(jiān)管機構(gòu)部門負責(zé)人，市屬監(jiān)管企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、子公司主要負責(zé)人、集團各部門負責(zé)人，市屬監(jiān)管企業(yè)專職外部董事 | - | 雅安市國資委 |
| 寶興縣屬國有企業(yè)合規(guī)管理培訓(xùn) | 強化國有企業(yè)合規(guī)管理意識，提升企業(yè)合規(guī)管理水平，加快內(nèi)部流程調(diào)整升級，保障企業(yè)平穩(wěn)運行發(fā)展 | - | - | - | 寶興縣屬國有企業(yè)及其下屬國有控股企業(yè) | 50余名中層以上管理人員 | - | 寶興縣組織，授課人為四川明炬（雅安）律師事務(wù)所黨支部書記、副主任等 |
| 總裁培訓(xùn)課程 | 培養(yǎng)具有企業(yè)家精神和卓越領(lǐng)導(dǎo)力的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者 | 1. 企業(yè)家精神培養(yǎng)：剖析企業(yè)家精神內(nèi)涵，包括創(chuàng)新、冒險、責(zé)任等方面；2. 領(lǐng)導(dǎo)力提升：通過理論講解、案例分析和實踐演練，提升戰(zhàn)略規(guī)劃、團隊管理、決策能力等方面領(lǐng)導(dǎo)力 | - | 團隊由有豐富教學(xué)經(jīng)驗和實踐經(jīng)驗的專家組成，提供具有前瞻性和實用性的知識與技能 | - | 學(xué)員 | - | 專注于提供高質(zhì)量總裁培訓(xùn)課程的專業(yè)機構(gòu) |
| 渝雅企業(yè)家培訓(xùn) | 引導(dǎo)民營經(jīng)濟人士堅定理想信念，提振發(fā)展信心，掌握宏觀經(jīng)濟形勢和民營經(jīng)濟發(fā)展機遇，轉(zhuǎn)變發(fā)展理念和思路，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，助力工業(yè)強市建設(shè)；加強渝雅兩地民營企業(yè)合作交流；履行社會責(zé)任 | 1. 開展《加快培育新質(zhì)生產(chǎn)力》專題輔導(dǎo)；2. 前往盧作孚紀念館等接受紅色教育和感恩教育；3. 參觀重慶廣懷實業(yè)（集團）有限公司等學(xué)習(xí)企業(yè)文化和先進管理經(jīng)驗；4. 召開渝雅企業(yè)家座談會，就“雅商”融入“工業(yè)強市”建設(shè)開展專題討論 | - | - | 雅安市民營企業(yè) | 市工商聯(lián)(總商會)副主席(副會長)企業(yè)家、民營經(jīng)濟代表人士、異地商會負責(zé)人30余人 | - | - |
| 管培生項目 | 培養(yǎng)公司未來中堅管理人員 | - | - | - | 雅安國匯企業(yè)管理有限公司 | 符合大專及以上學(xué)歷，不限專業(yè)，金融等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先，為人誠信、正直等條件者 | 試用期：底薪+出差補貼+餐補；轉(zhuǎn)正后：底薪（3000 - 5000）+出差補助+餐補+項目提成+績效獎金+年終獎+雙休+法定節(jié)假日+年度旅游；公司希望用2年左右時間，讓管培生在項目經(jīng)理、市場經(jīng)理等崗位鍛煉后成長為核心中層管理人員 | 雅安國匯企業(yè)管理有限公司 |
備注： 1. 雅安企業(yè)管理培訓(xùn)咨詢費是企業(yè)為提升管理水平和員工素質(zhì)進行培訓(xùn)咨詢服務(wù)所需支付的費用，是企業(yè)重要投資。 2. 云學(xué)堂企業(yè)培訓(xùn)平臺能幫助企業(yè)精準制定培訓(xùn)預(yù)算，定制個性化培訓(xùn)內(nèi)容等。 3. 雅安市國資委舉辦的國有企業(yè)合規(guī)管理專題培訓(xùn)要求企業(yè)建立全員、全域、全面合規(guī)的管理體系，對標推進計劃完成合規(guī)任務(wù)。 4. 寶興縣組織的縣屬國有企業(yè)合規(guī)管理培訓(xùn)是為貫徹*法治思想，發(fā)揮“法保姆”服務(wù)。 5. 渝雅企業(yè)家培訓(xùn)旨在促進民營經(jīng)濟發(fā)展，加強渝雅兩地合作，推動企業(yè)融入工業(yè)強市建設(shè)和履行社會責(zé)任。 6. 雅安國匯企業(yè)管理有限公司的管培生項目為公司培養(yǎng)未來核心中層管理人員。
術(shù)語解釋： 1. ERP：企業(yè)資源計劃，是指建立在信息技術(shù)基礎(chǔ)上，以系統(tǒng)化的管理思想，為企業(yè)決策層及員工提供決策運行手段的管理平臺。 2. CRM：客戶關(guān)系管理，是指企業(yè)為提高核心競爭力，利用相應(yīng)的信息技術(shù)以及互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)協(xié)調(diào)企業(yè)與顧客間在銷售、營銷和服務(wù)上的交互，從而提升其管理方式，向客戶提供創(chuàng)新式的個性化的客戶交互和服務(wù)的過程。 3. OMO混合式培訓(xùn)：是一種線上線下融合的培訓(xùn)模式，結(jié)合了線上學(xué)習(xí)的便捷性和線下學(xué)習(xí)的互動性等優(yōu)勢。 4. AI教練：借助人工智能技術(shù)為學(xué)員提供學(xué)習(xí)指導(dǎo)、答疑解惑等服務(wù)的虛擬教練。
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