| 機構(gòu)名稱 | 規(guī)模 | 成立時間 | 特色 | 服務(wù)內(nèi)容 |
|---|---|---|---|---|
| AMA（上海美鼎企業(yè)管理咨詢有限公司） | 全球性，在近20個國家及其重要城市設(shè)立分支 | 1937年 | 全球性的管理培訓(xùn)與咨詢機構(gòu) | 管理培訓(xùn)與咨詢 |
| *智睿咨詢（智睿卓才企業(yè)咨詢(上海)有限公司） | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 企業(yè)咨詢 |
| *企顧司（企顧司企業(yè)管理顧問(上海)有限公司） | 未提及 | 1926年（企顧司集團成立時間） | 企顧司集團成立于1926年法國，是全球企業(yè)管理培訓(xùn)相關(guān)機構(gòu) | 企業(yè)管理顧問 |
| 深圳市博商管理科學(xué)研究院股份有限公司 | 100 - 499人 | 16年 | 專注于企業(yè)成長輔導(dǎo)和研究的專門機構(gòu) | 企業(yè)成長輔導(dǎo)和研究 |
| 中企協(xié)企業(yè)管理培訓(xùn)中心 | 少于50人 | 未提及 | 未提及 | 企業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)培訓(xùn)、企業(yè)管理培訓(xùn) |
| 湖北登上登企業(yè)服務(wù)有限公司 | 少于50人 | 未提及 | 未提及 | 企業(yè)服務(wù)、審計、工商注冊、代理記賬、財務(wù)咨詢 |
| 海南好搭科技有限責(zé)任公司 | 少于50人 | 未提及 | 未提及 | 知識管理、系統(tǒng)集成、數(shù)字化服務(wù)、企業(yè)數(shù)字化咨詢 |
| 石家莊伯龍在線科技有限公司 | 100 - 499人 | 未提及 | 未提及 | 企業(yè)培訓(xùn)、戰(zhàn)略咨詢、獵頭、人力資源咨詢 |
| 天津十方企業(yè)管理咨詢有限公司 | 少于50人 | 未提及 | 未提及 | 管理咨詢、企業(yè)管理咨詢、獵頭、企業(yè)培訓(xùn) |
| 福州三座排信息科技有限公司 | 100 - 499人 | 未提及 | 未提及 | 傳媒、文化傳媒、網(wǎng)絡(luò)、企業(yè)培訓(xùn)、財務(wù)管理 |
| 重慶億聯(lián)教育咨詢有限公司 | 1000 - 4999人 | 未提及 | 未提及 | 咨詢、企業(yè)培訓(xùn)、英語培訓(xùn) |
| 北京新東方教育科技（集團）有限公司 | 1000 - 4999人 | 24年 | 為提升學(xué)生終身競爭力，塑造學(xué)生公民素質(zhì)，賦予學(xué)生全球眼光而努力 | 未明確針對企業(yè)管理培訓(xùn)，但有教育相關(guān)業(yè)務(wù) |
| 北京慧宇智業(yè)教育科技有限公司 | 100 - 499人 | 9年 | 未提及 | 企業(yè)培訓(xùn)、家庭教育、IT培訓(xùn)、在線教育、教育科技 |
| 北京華圖宏陽教育文化發(fā)展股份有限公司 | 1000 - 4999人 | 7年 | 以教育推動社會進步，融資：IPO上市后 | 未明確針對企業(yè)管理培訓(xùn)，但有教育相關(guān)業(yè)務(wù) |
| 華夏管理學(xué)院 | 未提及 | 未提及 | 中國領(lǐng)先的企業(yè)管理培訓(xùn)機構(gòu)之一，擁有強大的師資隊伍和豐富的課程內(nèi)容 | 提供戰(zhàn)略管理、營銷管理、人力資源管理等多領(lǐng)域管理培訓(xùn)服務(wù) |
| 云學(xué)堂（江蘇云學(xué)堂網(wǎng)絡(luò)科技有限公司） | 未提及 | 2024年 | 科技企業(yè)，企業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域的創(chuàng)新型平臺公司 | 提供數(shù)字化企業(yè)學(xué)習(xí)解決方案服務(wù)，包括軟件SaaS服務(wù)、內(nèi)容解決方案服務(wù)、數(shù)字化企業(yè)學(xué)習(xí)咨詢和運營服務(wù) |
| 聚成集團（聚成企業(yè)管理顧問股份有限公司） | 未提及 | 2024年 | 我國領(lǐng)先的企業(yè)管理咨詢培訓(xùn)機構(gòu) | 提供專業(yè)化的企業(yè)管理培訓(xùn)服務(wù) |
| 廣州市中大管理咨詢有限公司 | 未提及 | 1993年開展業(yè)務(wù) | 中國*實效的咨詢公司，國內(nèi)最早一批咨詢機構(gòu)，南方*的管理咨詢公司 | 管理咨詢 |
| 中商國際管理研究院 | 未提及 | 其前身1985年成立 | 深圳*獲得《中國質(zhì)量萬里行》認(rèn)證的培訓(xùn)機構(gòu)，中國最早的管理培訓(xùn)機構(gòu)之一，有五大品質(zhì)管理體系確保培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量 | 管理培訓(xùn) |
| 影響力教育訓(xùn)練集團 | 未提及 | 未提及 | 中國培訓(xùn)咨詢行業(yè)的先行者和領(lǐng)軍品牌 | 培訓(xùn)咨詢 |
| 錫恩企業(yè)管理顧問公司 | 未提及 | 2001年9月16日 | 致力于中國成長型企業(yè)的正規(guī)化、國際化、持續(xù)化，曾屢次擊敗國際知名管理咨詢公司，專注于戰(zhàn)略規(guī)劃和戰(zhàn)略運營管理項目咨詢并提供管理解決方案 | 戰(zhàn)略規(guī)劃和戰(zhàn)略運營管理項目咨詢、管理解決方案 |
| 時代光華 | 未提及 | 2000年3月 | 創(chuàng)建之初主要從事文化產(chǎn)業(yè)，提供優(yōu)質(zhì)精神食糧 | 策劃、組織、生產(chǎn)出版物、多媒體產(chǎn)品、管理軟件、文化收藏品等 |
| 正略鈞策集團股份有限公司 | 未提及 | 未提及 | 一家在咨詢行業(yè)內(nèi)廣受尊敬的中國咨詢公司 | 未明確針對企業(yè)管理培訓(xùn)，但有咨詢相關(guān)業(yè)務(wù) |
注釋：規(guī)模中提及的人數(shù)為公司員工規(guī)模；部分機構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容根據(jù)現(xiàn)有資料可能未涵蓋全面，僅供參考。
在當(dāng)今競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中，新企業(yè)面臨著諸多挑戰(zhàn)。有效的企業(yè)管理對于新企業(yè)的生存和發(fā)展至關(guān)重要。而選擇一家合適的企業(yè)管理培訓(xùn)中心，能夠幫助新企業(yè)提升管理水平，增強競爭力。那么，有哪些優(yōu)秀的企業(yè)管理培訓(xùn)中心呢？下面為大家詳細介紹2025年新企業(yè)值得關(guān)注的企業(yè)管理培訓(xùn)中心排名情況。
一、企業(yè)管理培訓(xùn)中心排名相關(guān)概述
企業(yè)管理培訓(xùn)機構(gòu)排名是根據(jù)一定標(biāo)準(zhǔn)對各機構(gòu)進行排序，目的是展示它們在企業(yè)管理培訓(xùn)方面的能力和服務(wù)質(zhì)量。通?；跈C構(gòu)規(guī)模、課程設(shè)置、教學(xué)效果、師資力量、機構(gòu)口碑和價格因素等方面來綜合評估。
機構(gòu)規(guī)模方面，主要參考學(xué)生人數(shù)、師資力量、教學(xué)設(shè)施等因素。規(guī)模較大的機構(gòu)往往擁有更多資源和更豐富的教學(xué)經(jīng)驗，能提供更好的培訓(xùn)效果。課程設(shè)置要符合企業(yè)管理培訓(xùn)需求，能夠解決學(xué)員工作中的實際問題。教學(xué)效果關(guān)注學(xué)員滿意度、學(xué)員就業(yè)率、企業(yè)滿意度等。優(yōu)質(zhì)的師資力量是提高培訓(xùn)質(zhì)量的關(guān)鍵，包括教師的學(xué)術(shù)背景、教學(xué)經(jīng)驗、職業(yè)素養(yǎng)等。機構(gòu)口碑則反映了企業(yè)和學(xué)員在培訓(xùn)過程中的實際感受和評價。在保證培訓(xùn)質(zhì)量的前提下，合理的價格能使更多企業(yè)參與培訓(xùn)，提高培訓(xùn)普及率。
二、知名企業(yè)管理培訓(xùn)中心介紹
（一）國際知名機構(gòu)
1. AMA（上海美鼎企業(yè)管理咨詢有限公司）
AMA是全球性的管理培訓(xùn)與咨詢機構(gòu)，始于1937年美國，在近20個國家及其重要城市設(shè)立分支。憑借其悠久的歷史和廣泛的國際布局，積累了豐富的管理培訓(xùn)經(jīng)驗和全球視野。該機構(gòu)能夠為新企業(yè)提供國際化的管理理念和方法，幫助新企業(yè)在全球市場競爭中找準(zhǔn)定位。其培訓(xùn)課程可能涵蓋戰(zhàn)略規(guī)劃、市場營銷、人力資源管理等多個領(lǐng)域，結(jié)合實際案例進行教學(xué)，使學(xué)員能夠更好地理解和應(yīng)用所學(xué)知識。
2. *智睿咨詢（智睿卓才企業(yè)咨詢(上海)有限公司）
雖然資料中對其具體介紹較少，但作為知名的咨詢機構(gòu)，推測其在企業(yè)管理咨詢和培訓(xùn)方面有一定的專業(yè)能力?？赡軐Ｗ⒂陬I(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展、組織變革等領(lǐng)域的培訓(xùn)，通過深入了解企業(yè)的需求，提供定制化的培訓(xùn)方案，幫助新企業(yè)提升管理效能和領(lǐng)導(dǎo)能力。
3. *企顧司（企顧司企業(yè)管理顧問(上海)有限公司）
企顧司集團成立于1926年法國，是全球知名的企業(yè)管理培訓(xùn)相關(guān)機構(gòu)。其具有深厚的歷史底蘊和豐富的行業(yè)經(jīng)驗，可能在培訓(xùn)方法和課程體系上具有獨特的優(yōu)勢。能夠為新企業(yè)提供全面的管理培訓(xùn)服務(wù)，包括運營管理、供應(yīng)鏈管理等方面，助力新企業(yè)優(yōu)化內(nèi)部管理流程，提高運營效率。
（二）國內(nèi)知名機構(gòu)
1. 華夏管理學(xué)院
華夏管理學(xué)院是中國領(lǐng)先的企業(yè)管理培訓(xùn)機構(gòu)之一。該機構(gòu)擁有強大的師資隊伍和豐富的課程內(nèi)容，涵蓋戰(zhàn)略管理、營銷管理、人力資源管理等多個領(lǐng)域。致力于為企業(yè)提供專業(yè)、系統(tǒng)、實用的管理培訓(xùn)服務(wù)，幫助企業(yè)提升競爭力。對于新企業(yè)來說，華夏管理學(xué)院的培訓(xùn)課程能夠幫助企業(yè)管理者建立全面的管理知識體系，學(xué)習(xí)先進的管理方法和技巧，從而更好地應(yīng)對市場挑戰(zhàn)。
2. 云學(xué)堂（江蘇云學(xué)堂網(wǎng)絡(luò)科技有限公司）
作為一家科技企業(yè)，云學(xué)堂為客戶提供數(shù)字化企業(yè)學(xué)習(xí)解決方案服務(wù)，包括軟件SaaS服務(wù)、內(nèi)容解決方案服務(wù)、數(shù)字化企業(yè)學(xué)習(xí)咨詢和運營服務(wù)，是企業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域的創(chuàng)新型平臺公司。自2024年成立以來，獲得業(yè)界一致認(rèn)可與好評。對于新企業(yè)而言，云學(xué)堂的數(shù)字化學(xué)習(xí)平臺具有便捷性和靈活性的特點，企業(yè)可以根據(jù)自身需求選擇合適的課程，員工可以隨時隨地進行學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)效率和效果。
3. 聚成集團（聚成企業(yè)管理顧問股份有限公司）
聚成集團成立于2024年，總部位于深圳，是我國領(lǐng)先的企業(yè)管理咨詢培訓(xùn)機構(gòu)，專注于提供專業(yè)化的企業(yè)管理培訓(xùn)服務(wù)。該機構(gòu)可能擁有豐富的培訓(xùn)資源和專業(yè)的培訓(xùn)團隊，能夠為新企業(yè)提供全方位的管理培訓(xùn)，包括企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、團隊建設(shè)、市場營銷等方面的內(nèi)容，幫助新企業(yè)快速成長和發(fā)展。
4. 廣州市中大管理咨詢有限公司
廣州市中大管理咨詢有限公司是中國*實效的咨詢公司，于1993年開展業(yè)務(wù)，是國內(nèi)最早一批咨詢機構(gòu)。經(jīng)過多年的穩(wěn)健發(fā)展，已成為南方*的管理咨詢公司。該機構(gòu)在管理咨詢方面具有深厚的專業(yè)底蘊和豐富的實踐經(jīng)驗，能夠為新企業(yè)提供深入的管理診斷和解決方案，幫助新企業(yè)解決實際管理問題，提升管理水平。
5. 中商國際管理研究院
中商國際前身是成立于1985年的深圳企業(yè)管理干部培訓(xùn)中心，現(xiàn)由北京大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力研究中心副主任楊思卓教授擔(dān)任執(zhí)行院長。是深圳*獲得《中國質(zhì)量萬里行》認(rèn)證的培訓(xùn)機構(gòu)，是中國最早的管理培訓(xùn)機構(gòu)之一。為保證客戶利益，通過組織保證、制度保證、師資保證、服務(wù)保證、品牌保證五大品質(zhì)管理體系，確保培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量達到最高水準(zhǔn)。對于新企業(yè)來說，中商國際管理研究院的培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量有保障，能夠提供專業(yè)、系統(tǒng)的管理培訓(xùn)課程，幫助企業(yè)管理者提升領(lǐng)導(dǎo)力和管理能力。
6. 影響力教育訓(xùn)練集團
影響力集團是中國培訓(xùn)咨詢行業(yè)的先行者，見證了中國培訓(xùn)咨詢行業(yè)發(fā)展的過程并以自己的卓越努力，成為了中國培訓(xùn)咨詢行業(yè)的領(lǐng)軍品牌。該機構(gòu)在培訓(xùn)咨詢領(lǐng)域具有豐富的經(jīng)驗和良好的口碑，可能提供多種類型的培訓(xùn)課程，包括領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)、營銷培訓(xùn)、團隊激勵培訓(xùn)等，幫助新企業(yè)提升團隊素質(zhì)和企業(yè)競爭力。
7. 錫恩企業(yè)管理顧問公司
錫恩企業(yè)管理顧問有限公司于2001年9月16日在北京成立。公司致力于中國成長型企業(yè)的正規(guī)化、國際化、持續(xù)化。經(jīng)過多年發(fā)展，逐漸成為中國本土管理咨詢公司中最領(lǐng)先、咨詢實力最強的管理咨詢公司之一，曾屢次擊敗麥肯錫、羅蘭貝格等國際知名管理咨詢公司。錫恩公司專注于戰(zhàn)略規(guī)劃和戰(zhàn)略運營管理項目的咨詢，同時借助咨詢成果，規(guī)?；貫槠髽I(yè)提供管理解決方案。對于新企業(yè)來說，錫恩公司能夠幫助其制定科學(xué)合理的戰(zhàn)略規(guī)劃，提升企業(yè)的戰(zhàn)略運營能力。
8. 時代光華
時代光華創(chuàng)建于2000年3月，創(chuàng)建之初主要從事文化產(chǎn)業(yè)，立足于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的精神食糧，策劃、組織、生產(chǎn)了一大批出版物、多媒體產(chǎn)品、管理軟件、文化收藏品等。隨著發(fā)展，可能也涉足企業(yè)管理培訓(xùn)領(lǐng)域，其豐富的文化產(chǎn)品資源可以為企業(yè)管理培訓(xùn)提供多樣化的教學(xué)素材和學(xué)習(xí)資源，幫助新企業(yè)員工拓寬知識面和視野。
（三）其他特色機構(gòu)
1. 深圳市博商管理科學(xué)研究院股份有限公司
該機構(gòu)規(guī)模為100 - 499人，成立16年，專注于企業(yè)成長輔導(dǎo)和研究。對于新企業(yè)來說，博商管理科學(xué)研究院能夠提供針對性的成長輔導(dǎo)服務(wù)，幫助企業(yè)解決在發(fā)展過程中遇到的各種問題，如市場拓展、資金管理、人才培養(yǎng)等，助力企業(yè)實現(xiàn)快速成長。
2. 北京華圖宏陽教育文化發(fā)展股份有限公司
雖然華圖宏陽主要以教育業(yè)務(wù)知名，但也有一定的規(guī)模和影響力。其成立7年，規(guī)模為1000 - 4999人，融資為IPO上市后?？赡茉谄髽I(yè)管理培訓(xùn)方面也有一定的探索和發(fā)展，借助其教育資源和品牌優(yōu)勢，為新企業(yè)提供相關(guān)的培訓(xùn)課程和服務(wù)。
3. 正略鈞策集團股份有限公司
作為一家在咨詢行業(yè)內(nèi)廣受尊敬的中國咨詢公司，正略鈞策可能在企業(yè)管理咨詢和培訓(xùn)方面有自己的特色和優(yōu)勢。能夠為新企業(yè)提供專業(yè)的咨詢服務(wù)和培訓(xùn)方案，幫助企業(yè)優(yōu)化管理流程、提升運營效率。
三、選擇企業(yè)管理培訓(xùn)中心的建議
新企業(yè)在選擇企業(yè)管理培訓(xùn)中心時，不能僅僅依據(jù)排名，還需要綜合考慮自身的實際需求和情況。
首先，明確培訓(xùn)目標(biāo)。新企業(yè)要清楚自己希望通過培訓(xùn)解決哪些問題，是提升管理者的領(lǐng)導(dǎo)力，還是加強員工的專業(yè)技能，或者是優(yōu)化企業(yè)的運營流程等。根據(jù)不同的培訓(xùn)目標(biāo)，選擇相應(yīng)擅長領(lǐng)域的培訓(xùn)中心。
其次，考察師資力量。優(yōu)秀的教師是培訓(xùn)質(zhì)量的保證。了解培訓(xùn)中心教師的學(xué)術(shù)背景、教學(xué)經(jīng)驗和職業(yè)素養(yǎng)等，選擇師資力量雄厚的培訓(xùn)中心?？梢酝ㄟ^查看教師的履歷、了解他們的教學(xué)案例等方式進行考察。
再次，評估課程設(shè)置。培訓(xùn)課程要符合企業(yè)的實際需求和發(fā)展階段。課程內(nèi)容要具有實用性和針對性，能夠解決企業(yè)在實際運營中遇到的問題。同時，關(guān)注課程的教學(xué)方法，是否采用了互動式、案例式等多種教學(xué)方法，以提高學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣和效果。
然后，了解機構(gòu)口碑?？梢酝ㄟ^向其他企業(yè)咨詢、查看網(wǎng)絡(luò)評價等方式，了解培訓(xùn)中心的口碑和信譽。選擇口碑好、信譽高的培訓(xùn)中心，能夠為企業(yè)提供更可靠的培訓(xùn)服務(wù)。
最后，考慮價格因素。在保證培訓(xùn)質(zhì)量的前提下，選擇價格合理的培訓(xùn)中心。新企業(yè)通常資金相對緊張，需要合理控制培訓(xùn)成本。但也不能只看價格，而忽視了培訓(xùn)質(zhì)量。
四、企業(yè)管理培訓(xùn)對新企業(yè)的重要性
對于新企業(yè)來說，有效的企業(yè)管理培訓(xùn)具有多方面的重要意義。
在提升管理水平方面，通過培訓(xùn)，企業(yè)管理者可以學(xué)習(xí)到先進的管理理念和方法，如戰(zhàn)略管理、財務(wù)管理、人力資源管理等。這些知識和技能能夠幫助管理者更好地規(guī)劃企業(yè)的發(fā)展方向，合理配置資源，提高企業(yè)的運營效率。
在增強團隊凝聚力方面，培訓(xùn)可以促進員工之間的溝通和交流，提高團隊的協(xié)作能力。通過團隊建設(shè)培訓(xùn)等課程，員工能夠更好地理解企業(yè)的目標(biāo)和價值觀，增強對企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感，從而形成強大的團隊凝聚力。
在適應(yīng)市場變化方面，市場環(huán)境是不斷變化的，新企業(yè)需要不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)。企業(yè)管理培訓(xùn)可以幫助企業(yè)及時了解市場動態(tài)和行業(yè)趨勢，調(diào)整企業(yè)的戰(zhàn)略和經(jīng)營策略，以適應(yīng)市場的變化，提高企業(yè)的市場競爭力。
在培養(yǎng)人才方面，培訓(xùn)是企業(yè)培養(yǎng)人才的重要途徑。通過為員工提供專業(yè)的培訓(xùn)課程，能夠提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，為企業(yè)的發(fā)展儲備人才。同時，良好的培訓(xùn)機會也能夠吸引優(yōu)秀的人才加入企業(yè)，促進企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。
五、結(jié)語
2025年的企業(yè)管理培訓(xùn)中心各有特色和優(yōu)勢，新企業(yè)在選擇時要根據(jù)自身的實際情況，綜合考慮各方面因素，選擇最適合自己的培訓(xùn)中心。企業(yè)管理培訓(xùn)對于新企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要，通過選擇優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)服務(wù)，新企業(yè)能夠提升管理水平、增強團隊凝聚力、適應(yīng)市場變化和培養(yǎng)人才，從而在激烈的市場競爭中取得更好的發(fā)展。希望新企業(yè)能夠重視企業(yè)管理培訓(xùn)，為企業(yè)的長遠發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
轉(zhuǎn)載：http://xvaqeci.cn/zixun_detail/242731.html