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中國企業(yè)培訓講師
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紅河州企業(yè)管理培訓學校的現(xiàn)狀與發(fā)展:探尋企業(yè)管理的明日之路 探秘專業(yè)培訓學校的培養(yǎng)方案與機遇

2025-08-25 15:24:15
 
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 紅河廠發(fā)展歷程紀實 在三月八日的春風中,紅河州委和州于彌勒縣召開了關(guān)于重建紅河廠的籌備會議。會議記錄顯示,自1974年至1978年8月,紅河州的紅河煙革命委員會曾在蒙自縣雞街創(chuàng)建過紅河廠。隨后的三月十五日,正式成立了紅河廠籌建領(lǐng)導小組,馬

紅河廠發(fā)展歷程紀實

在三月八日的春風中,紅河州委和州于彌勒縣召開了關(guān)于重建紅河廠的籌備會議。會議記錄顯示,自1974年至1978年8月,紅河州的紅河煙革命委員會曾在蒙自縣雞街創(chuàng)建過紅河廠。隨后的三月十五日,正式成立了紅河廠籌建領(lǐng)導小組,馬兆先擔任組長一職。

四月二日,紅河州人民批準在彌勒縣新建紅河廠。七月一日,紅河廠正式動工興建。在接下來的日子里,招收了第一批200名工人,并送至玉溪廠和貴州青松廠進行半年培訓。

十二月,主廠房、動力車間等主要土建工程完工。基本建設(shè)總投資高達3116.6萬元,其中土建、設(shè)備和其它費用分別占有一定的比例。完成的建筑面積達到47500平方米,生產(chǎn)區(qū)和生活區(qū)的面積也均有明確的規(guī)劃。

進入一月初,設(shè)備選型、訂購和安裝工作開始有序進行。二月份,云南省委書記普朝柱視察了工廠,強調(diào)了“要埋頭苦干,以質(zhì)取勝”的方針。隨著四月的到來,經(jīng)過培訓的200名新工回廠,參與了設(shè)備的安裝和調(diào)試工作。

八月,設(shè)備安裝進入單機調(diào)試階段。經(jīng)過紅河州委員會的批準,正式組建了紅河廠的領(lǐng)導班子。三月間,玉溪廠的技術(shù)人員協(xié)助紅河廠進行生產(chǎn)線的全面安裝和調(diào)試。五月一日,紅河廠正式建成并成功試車試產(chǎn)。

隨著十月的到來,紅河州在廠內(nèi)舉辦了首次品吸會。到了十一月六日,紅河州經(jīng)濟委員會黨組任命馬兆先為紅河廠的廠長。此后在每年的發(fā)展關(guān)鍵時期,紅河廠都獲得了來自各方的支持和合作協(xié)議的簽署。

二月份六日,中國總公司云南公司等單位共同簽訂了關(guān)于關(guān)閉昆明雪茄煙廠并開放紅河廠的協(xié)議。同年七月十九日,國家專賣局正式批準了這一決策,將紅河廠正式納入國家計劃之中。

隨著國家專賣局的認可和支持,紅河廠的生產(chǎn)許可證在十一月十六日得以頒發(fā)。二十八日,紅河州人民為紅河廠舉行了隆重的掛牌儀式。隨后的一年中,紅河廠在產(chǎn)品創(chuàng)新、技術(shù)改革、市場拓展等方面取得了顯著的成果。

成功引進國際先進水平的卷接機和包裝設(shè)備后,紅河廠的技術(shù)水平得到了顯著提升。同年,“紅河”牌被列為云南省的“二名優(yōu)煙”,并在云南省的工業(yè)企業(yè)排名中名列前茅。

在隨后的幾年里,紅河廠在人事制度、企業(yè)文化、管理理念等方面進行了全面的改革和創(chuàng)新。通過不斷的努力和探索,紅河廠逐漸發(fā)展成為了一家具有國際視野和競爭力的現(xiàn)代化企業(yè)。

在四月的春風中,紅河品牌被列為*競爭力的十大品牌之一,這一榮譽的獲得彰顯了其卓越的品質(zhì)和市場影響力。五月份,紅河廠更是榮獲了全國總工會頒發(fā)的“五一勞動獎”,這一殊榮不僅是對紅煙企業(yè)員工的肯定,也是對其長期以來的努力和付出的認可。自三月以來,紅河廠持續(xù)被評為全國系統(tǒng)的技術(shù)創(chuàng)新先進集體,體現(xiàn)了其在行業(yè)的領(lǐng)先地位。

四月至五月份間,紅煙企業(yè)舉行了第一次代表大會,此次會議選舉了邱建康同志為黨委書記,為紅煙企業(yè)的發(fā)展注入了新的活力。紅河廠與昆明船舶設(shè)備集團有限公司合作建設(shè)的出口型打葉復烤生產(chǎn)線在八月投產(chǎn),該生產(chǎn)線具備每小時處理12000公斤的能力,年加工烤煙可達60萬擔,極大地提高了生產(chǎn)效率。

九月,紅河廠開展了干部述職自薦演講及考核測評工作,共有220余名干部參與其中。在年底的企業(yè)工作中,紅煙提出了新的管理理念,將傳統(tǒng)的管理人員稱謂替換為更符合現(xiàn)代企業(yè)管理的稱謂,這標志著紅煙正朝著市場化企業(yè)的目標邁進。

在接下來的日子里,紅河廠榮獲了多項榮譽。四月十五日,*發(fā)展研究中心的馬洪主任親自到廠進行調(diào)研,并高度評價了紅河廠作為二十一世紀工廠的代表。紅河廠還啟動了全員計算機操作培訓,共計1555人參與其中。還進行了《紅煙報》的改版工作,將《紅煙報》更名為《紅煙時報》。

在企業(yè)管理方面,紅河廠明確了防范“好企業(yè)病”和“大企業(yè)病”的滋生和蔓延的重要性,以避免企業(yè)走向衰敗。在全國公共關(guān)系協(xié)會的評選中,紅河廠榮獲了“公共關(guān)系楷?!钡姆Q號。在車輛管理方面,成功組織了企業(yè)車輛的拍賣工作,共拍賣汽車72臺。還與昆明船舶公司聯(lián)合研制開發(fā)的物流自動化倉庫系統(tǒng)正式建成并通過驗收。

在市場競爭方面,紅河廠的產(chǎn)品不斷創(chuàng)新和升級。例如,“紅河”牌的上市,不僅在市場上取得了良好的銷售業(yè)績,還榮獲了中國*煙標設(shè)計金獎。為了適應市場變化和滿足消費者需求,還推出了多種新品種和新口味的產(chǎn)品。

在社會責任方面,紅河廠積極履行企業(yè)的社會責任和義務。例如,陸續(xù)撤銷了企業(yè)的衛(wèi)生所、幼兒園等社會職能部門,對公務用車進行公開拍賣,并對全州系統(tǒng)內(nèi)公費安裝的住宅電話和移動電話進行了全面清理、整頓。還與多家單位合作投資興建了湖泉酒店有限公司等項目。

紅河廠在近期取得了顯著的成就。在十一月一日,該廠新建的具有行業(yè)首創(chuàng)性、多功能、大流量的8000kg/h制絲生產(chǎn)線以及原豪尼制絲線技改工程順利通過驗收并正式投入使用。這一里程碑式的成就,是在昆明船舶設(shè)備集團有限公司與紅河廠共同努力的結(jié)果。到了十一月,紅河品牌產(chǎn)銷量已突破100萬大箱,這是中國業(yè)的一個重大突破。

同年,二月份的某天,紅河總廠的成立儀式在昭通廠舉行,這標志著紅河產(chǎn)業(yè)的進一步壯大。在“五一”前夕,紅河廠的廠長邱建康榮獲了*頒發(fā)的“全國勞動模范”榮譽稱號。這一榮譽的獲得,是對他多年來辛勤付出的肯定,也是對紅河廠工作的認可。

五月份,云南省總工會副主席盧正國親自到廠視察,并頒發(fā)了*授予邱建康廠長的“全國勞動模范”榮譽證書、獎牌和獎金。六月份,廠黨委委員會和廠工會委員會通過了《新疆廠劃歸紅河總廠意向書》,這一決策將為紅河的未來發(fā)展帶來更多的機遇和挑戰(zhàn)。

九月一日,紅河品牌再次榮獲“中國*”產(chǎn)品稱號,這一榮譽的獲得是在的頒發(fā)證書獎牌大會上宣布的。九月份的“中國納稅百強排行榜”上,紅河排名也進一步上升至第18位。

該廠還進行了全面的管理人員聘用工作,按照總經(jīng)理崗位、經(jīng)理崗位、主任崗位的順序進行,并賦予黨、工兩委會對行政擬聘提名人選行使否決權(quán)。國家專賣局也正式批復同意新疆廠劃歸紅河總廠。

在產(chǎn)品方面,紅河精品扁盒的上市以及《雙級工資制》和管理崗位制度的實施,都體現(xiàn)了紅河廠以人為本的企業(yè)價值觀和尊重人才、培養(yǎng)人才的核心制度。國家專賣局局長姜成康也視察了紅煙,并對紅煙提出了“超越、拓展、提升”的勉勵和要求。

在產(chǎn)量和銷售方面,當年紅河品牌的產(chǎn)量和銷售收入都有顯著的增長??倧S的生產(chǎn)數(shù)量和實現(xiàn)的稅利也有大幅度的提升。紅河集團的生產(chǎn)數(shù)量和實現(xiàn)的稅利也同樣表現(xiàn)出強勁的增長勢頭。

除了業(yè)務的發(fā)展,紅河州司法局也正在積極推進其職能機構(gòu)的改革和發(fā)展。該局下設(shè)包括政治處、辦公室、法制宣傳科、律師公證管理科等多個職能機構(gòu),每個機構(gòu)都負責特定的職能職責,如協(xié)調(diào)局內(nèi)事務、起草報告、規(guī)劃司法行政工作、管理經(jīng)費等。

紅河學院作為一所綜合性高等院校,也在不斷地發(fā)展和壯大。學校占地廣闊,擁有優(yōu)美的校園環(huán)境和濃厚的學習氛圍。學校的基礎(chǔ)建設(shè)完善,師資力量雄厚,開設(shè)了多個全日制本科專業(yè),已經(jīng)形成多科性的本科專業(yè)體系。

紅河地區(qū)在產(chǎn)業(yè)、司法體系和高等教育等方面都取得了顯著的成就和發(fā)展。這些成就的取得,離不開各方的共同努力和持續(xù)的改進創(chuàng)新。我們期待著紅河地區(qū)在未來能夠取得更大的成就和發(fā)展。

學校開設(shè)了財政學、稅務學、金融學、計算機應用科學、會計學、市場營銷學等超過二十個專業(yè)領(lǐng)域。與中南財經(jīng)政法大學等高等學府建立緊密合作關(guān)系,共同開展成人本科與遠程教育工作,主導成人學歷教育在紅河分校的教學運營。校內(nèi)建設(shè)了眾多考試中心,比如紅河州計算機等級考試考點以及全國英語等級考試的所在地等,同時設(shè)有財政干部培訓中心與財會人員教育培訓基地,為學生提供了豐富的實踐平臺和實踐機會。學校也鼓勵學生走出校園,通過合作的方式和企業(yè)與各大旅游景點建立起合作聯(lián)系。如學校已與瀘西阿廬古洞等自然景觀建立實習點,結(jié)合泰康保險紅河支公司提供獎學金機制,以及和個舊地區(qū)的電腦公司合作建立計算機專業(yè)實習基地等舉措,共同舉辦藝術(shù)專業(yè)中專班。這些合作旨在深化學生的專業(yè)技能訓練,增強他們的實踐能力和綜合素質(zhì)。同時學校還與紅河州歌舞團等文化機構(gòu)緊密合作,通過聯(lián)合舉辦藝術(shù)專業(yè)中專班等形式,推動文化與教育的融合發(fā)展。通過這一系列的措施,學校不僅注重理論知識的傳授,還致力于培養(yǎng)學生的實踐能力和社會責任感。




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