企業(yè)管理培訓(xùn)領(lǐng)域里，有多種排名方式，如按內(nèi)容或機(jī)構(gòu)等。國內(nèi)資深品牌杭州時代光華憑借多年的教育經(jīng)驗(yàn)，早已成為國內(nèi)培訓(xùn)界的領(lǐng)導(dǎo)者。關(guān)于其企業(yè)管理培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程大綱，涵蓋了互聯(lián)網(wǎng)時代企業(yè)管理新模式等多個方面。
在企業(yè)管理培訓(xùn)中，關(guān)于企業(yè)管理可持續(xù)發(fā)展與變革的討論引人注目?！痘ヂ?lián)網(wǎng)時代企業(yè)管理新模式》的課程探討了新商業(yè)文明時代管理面臨的挑戰(zhàn)與突破。企業(yè)的發(fā)展必須重視系統(tǒng)觀管理，因?yàn)楣芾硎且粋€牽一發(fā)而動全身的系統(tǒng)。在移動互聯(lián)時代，思維的顛覆和重塑帶來全新的管理認(rèn)知。規(guī)模管理與價值管理分析也是關(guān)鍵要素之一。企業(yè)管理可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵在于人才梯隊(duì)建設(shè)、人才短缺與斷層問題以及把握管理動態(tài)發(fā)展規(guī)律等方面。
優(yōu)秀企業(yè)中的管理者角色定位也非常重要。他們需要承擔(dān)承上啟下、承前啟后等角色，同時還需要關(guān)注業(yè)務(wù)技能、下屬心態(tài)建設(shè)以及部門項(xiàng)目發(fā)展的策略建議等。對于經(jīng)理人來說，如何對待企業(yè)成長過程中的問題也是一大考驗(yàn)。他們需要具備發(fā)現(xiàn)與解決問題的能力，對待問題要有正確的態(tài)度和方法。管理者的素質(zhì)基礎(chǔ)包括IQ、EO和AQ，成功始于修行。對于新經(jīng)理人來說，必備的職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)戰(zhàn)技能也是非常重要的。
在中國，有許多知名的企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。例如云學(xué)堂、平安知鳥、魔學(xué)院等都在行業(yè)內(nèi)擁有較高的聲譽(yù)。它們?yōu)槠髽I(yè)提供數(shù)字化企業(yè)學(xué)習(xí)解決方案服務(wù)，包括軟件SaaS服務(wù)、內(nèi)容解決方案服務(wù)、數(shù)字化企業(yè)學(xué)習(xí)咨詢和運(yùn)營服務(wù)等。還有一些知名的企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)如AMA、*智睿咨詢等，它們通過引進(jìn)和本土開發(fā)適合中國企業(yè)管理人員實(shí)際需要的培訓(xùn)，建立了完善的課程體系，廣受客戶肯定。
企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容不僅包括培訓(xùn)，還有諸多方面的支持。例如，它們會提供高效執(zhí)行的關(guān)鍵策略，如打造員工理念與行為的組織忠誠、全員開展OEC運(yùn)動等。它們還注重積極的人際溝通、非物質(zhì)激勵與高效經(jīng)理人的五大關(guān)鍵等方面。這些機(jī)構(gòu)致力于幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)知行合一，從優(yōu)秀邁向卓越的執(zhí)行。它們通過一系列的培訓(xùn)和管理手段，幫助企業(yè)構(gòu)建生態(tài)管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)高效執(zhí)行。凱洛格KeyLogic公司自2004年成立以來，一直專注于咨詢培訓(xùn)領(lǐng)域。它在企業(yè)戰(zhàn)略及創(chuàng)新咨詢方面、組織能力咨詢、企業(yè)文化咨詢、企業(yè)大學(xué)咨詢、領(lǐng)導(dǎo)力咨詢以及人才盤點(diǎn)與人才評鑒等領(lǐng)域具備明顯的優(yōu)勢。
關(guān)于*企顧司，這家始于1926年法國的公司是全球領(lǐng)先的企業(yè)管理培訓(xùn)與咨詢顧問之一。自1997年開始進(jìn)入中國市場以來，其業(yè)務(wù)覆蓋了公開課、內(nèi)訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)以及復(fù)合式學(xué)習(xí)系統(tǒng)等多個領(lǐng)域，同時還提供人才測評與企業(yè)運(yùn)營咨詢等全方位服務(wù)。
HPO耶比歐始于1973年，已成為全球知名的企業(yè)咨詢管理服務(wù)提供商。它的業(yè)務(wù)范圍涵蓋了企業(yè)培訓(xùn)與咨詢、舉辦企業(yè)內(nèi)訓(xùn)外訓(xùn)、專業(yè)評量診斷以及協(xié)助企業(yè)組織發(fā)展等多個方面。
創(chuàng)業(yè)黑馬是一家創(chuàng)立于2008年的公司，是國內(nèi)知名的中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)加速服務(wù)平臺。它通過各種形式如創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新資訊、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)大賽等，為企業(yè)提供全方位的服務(wù)。該公司堅持重度垂直理論，并依靠企業(yè)加速創(chuàng)新方法論和產(chǎn)業(yè)賦能服務(wù)體系助力眾多企業(yè)的成長。
*訓(xùn)練作為一個全球知名的企管訓(xùn)練品牌，自1912年創(chuàng)立以來，以超過30種語言提供培訓(xùn)服務(wù)。它的專業(yè)課程涵蓋了管理領(lǐng)導(dǎo)、溝通、團(tuán)隊(duì)合作、演講技能等領(lǐng)域，旨在幫助企業(yè)創(chuàng)造收入、提升生產(chǎn)力、降低成本以及增強(qiáng)個人競爭力。
前程無憂評測是一家成立于1998年的人力資源服務(wù)供應(yīng)商，具有廣泛的影響力。它提供了包括招聘獵頭、培訓(xùn)測評、人事外包等全方位的專業(yè)人力資源服務(wù)。
行動教育成立于2006年，是實(shí)效管理教育的知名品牌。它致力于為企業(yè)提供全生命周期的服務(wù)，包括實(shí)效管理培訓(xùn)、咨詢輔導(dǎo)等，并致力于幫助企業(yè)家提升工商管理能力。它以實(shí)效落地和貼近企業(yè)而著稱。
時代光華是一家創(chuàng)立于2000年的組織學(xué)習(xí)方案服務(wù)商。它基于網(wǎng)絡(luò)在線為企業(yè)、和組織機(jī)構(gòu)提供綜合、高效和全方位的學(xué)習(xí)解決方案以及實(shí)時響應(yīng)服務(wù)。關(guān)于企業(yè)管理培訓(xùn)，它包括企業(yè)在生產(chǎn)運(yùn)作、財務(wù)會計、人力資源等方面的規(guī)范管理規(guī)章。隨著社會的發(fā)展和企業(yè)的變革，陳舊的管理制度已不能滿足現(xiàn)代企業(yè)的需求，因此越來越多的制度應(yīng)該逐漸軟化，符合企業(yè)的變革與創(chuàng)新的需求。管理是通過計劃、組織、控制等過程來協(xié)調(diào)資源，以達(dá)成組織目標(biāo)的過程。
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