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宮博釗老師（北京）
——新時代思維破譯戰(zhàn)略導師
曾北京中啟創(chuàng)優(yōu)科技股份有限公司（股票代碼：831259）項目副總經(jīng)理
曾任萬達廣場商業(yè)管理有限公司區(qū)域人事行政總
曾任安徽量泰科技股份有限公司總經(jīng)理
曾任*電視臺2017“我是演講家”全國大賽評委
一、賴佩霞與幸福領(lǐng)導力的關(guān)聯(lián) 賴佩霞在諸多領(lǐng)域有著豐富的經(jīng)歷和深入的研究，這為她在幸福領(lǐng)導力方面的建樹奠定了堅實的基礎(chǔ)。她不僅是暨南大學法學博士、陽明交通大學兼任教授，還擅長國際關(guān)系、非暴力溝通、談判與協(xié)商、公共領(lǐng)導等多方面的知識。她過去
一、雷軍的領(lǐng)導之路：從金山到小米 雷軍的領(lǐng)導生涯起步于金山軟件。1992年他出任北京金山開發(fā)部經(jīng)理，那時的他開始踏入管理領(lǐng)域。在金山的多年間，他經(jīng)歷了從程序員到管理者的艱難轉(zhuǎn)型。最初，他像很多程序員出身的人一樣，有著完美主義傾向，只愿意與
一、領(lǐng)導力的內(nèi)涵及雷軍的初步解讀 領(lǐng)導力是帶領(lǐng)和指導能力的集合體，它利用自身及外部資源，通過影響他人來達成前所未有的目標。雷軍作為小米手機的CEO，他的領(lǐng)導力體現(xiàn)在多個方面。從他的經(jīng)歷來看，雷軍年少時讀到《硅谷之火》后內(nèi)心燃起火焰，這一夢
一、跨文化領(lǐng)導力的內(nèi)涵 （一）定義 跨文化領(lǐng)導力是指在多元文化背景下領(lǐng)導和管理團隊的能力。在當今全球化進程不斷加速的世界中，企業(yè)和組織的成員往往來自不同的國家和文化背景，這就要求領(lǐng)導者能夠在不同文化交織的環(huán)境里有效地引導和管理團隊，達成
一、跨文化國際化領(lǐng)導力的內(nèi)涵 （一）跨文化國際化領(lǐng)導力的定義 跨文化國際化領(lǐng)導力是指在多元文化背景下，領(lǐng)導者能夠有效地領(lǐng)導和管理來自不同文化背景的團隊，實現(xiàn)團隊目標并推動組織在國際環(huán)境中發(fā)展的能力。在當今全球化的時代，企業(yè)、組織等的發(fā)展
一、跨界領(lǐng)導力的內(nèi)涵 跨界領(lǐng)導力是近年來流行的一個重要概念。它是基于發(fā)現(xiàn)自我、轉(zhuǎn)化行為、發(fā)展影響力、建立新共識、再造新界限的能力。所謂“跨界”，就是跨越不同領(lǐng)域的界別限制，像上下級之間、部門之間、不同民族國家和地理位置等界限，通過溝通、影
一、女性領(lǐng)導力的內(nèi)涵與重要性 女性領(lǐng)導力是指女性領(lǐng)導人把握組織的使命及動員人們圍繞這個使命奮斗的一種能力。從腦科學方面來說，女性大腦具有“兩小四大”的特點?！皟尚 笔侵概阅X體積比男性小，女性的杏仁核（加工恐懼和憤怒的中樞）比男性小；“四
一、雷厲風行領(lǐng)導力的內(nèi)涵 “雷厲風行”這個詞生動地描繪出領(lǐng)導者的行事風格。從字面上看，就像雷電一樣猛烈，像風一樣迅速。在領(lǐng)導力的語境下，雷厲風行意味著領(lǐng)導者在決策和執(zhí)行任務(wù)時的果敢與高效。 在決策方面，雷厲風行的領(lǐng)導者不會猶豫不決。他們
黃道洲
田巍
陳博
陳海軍
高偉(BJCX)
翟紅亮
董彥彩
王吉鳳
吳啟迪
林曉東
朱穎磊
曾貝貝
盧海波
朱小蘭
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