課程描述INTRODUCTION
營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)倍增方案
· 銷(xiāo)售經(jīng)理· 營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)· 區(qū)域經(jīng)理
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)倍增方案
第一章:品牌推廣系統(tǒng)——獲得十倍的市場(chǎng)機(jī)會(huì),放大漏斗口
第1章:品牌的差異化:卡位戰(zhàn)略
1、品牌對(duì)工業(yè)企業(yè)的機(jī)會(huì)在哪里?
2、品牌如何才能脫穎而出?
3、品牌差異化的核心優(yōu)勢(shì)如何塑造?
案例分享: IBM巨人的品牌戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型
第2章:市場(chǎng)推廣策略:十種組合
4、如何才能以小博大的推廣方式?
5、獲得市場(chǎng)機(jī)會(huì)的十種有效策略?
案例分享:老板電器工程項(xiàng)目如何從2千萬(wàn)到十個(gè)億?
第二章: 營(yíng)銷(xiāo)管控系統(tǒng)---營(yíng)銷(xiāo)可控,精耕細(xì)作的四大內(nèi)容
第1章? 營(yíng)銷(xiāo)管控系統(tǒng)之一:業(yè)務(wù)管控
基本問(wèn)題:企業(yè)業(yè)務(wù)管理常遇到的兩大煩惱
解決方案:企業(yè)業(yè)務(wù)管控的八大核心
關(guān)鍵細(xì)節(jié):企業(yè)業(yè)務(wù)管控的五大細(xì)節(jié)
銷(xiāo)售診斷案例:線(xiàn)人搞定,單子卻飛了
第2章? 營(yíng)銷(xiāo)管控系統(tǒng)之三:人才管控
基本問(wèn)題:企業(yè)人才管控的黑洞與瓶頸
解決方案:企業(yè)人才管控的四大體系
關(guān)鍵細(xì)節(jié):實(shí)行企業(yè)人才復(fù)制的關(guān)鍵
銷(xiāo)售診斷案例:人本軸承的1到100的人才方案
第3章? 營(yíng)銷(xiāo)管控系統(tǒng)之二:運(yùn)營(yíng)管控
基本問(wèn)題:企業(yè)運(yùn)營(yíng)當(dāng)中常遇到的四大煩惱
解決方案:企業(yè)運(yùn)營(yíng)管控的四大核心
關(guān)鍵細(xì)節(jié):企業(yè)運(yùn)營(yíng)管控中銷(xiāo)售業(yè)績(jī)成交的把控
銷(xiāo)售診斷案例:銷(xiāo)售預(yù)測(cè)與分析
第4章? 營(yíng)銷(xiāo)管控系統(tǒng)之一:組織管控
基本問(wèn)題:企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)組織常遇到的三大問(wèn)題
解決方案:績(jī)效體系實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)組織管控
關(guān)鍵細(xì)節(jié):從***機(jī)電中看流程的重要性
銷(xiāo)售診斷案例:大項(xiàng)目做好利益的合理分配
第三章: 薪酬績(jī)效系統(tǒng)--激發(fā)熱情,打造狼性特征
第1章:薪酬體系:四種規(guī)劃
1.純傭金制
2.純薪金制
3.底薪加獎(jiǎng)金制
4.浮動(dòng)定額制
第四章: 人才發(fā)展系統(tǒng)--能力模型與培訓(xùn)體系
第1章:銷(xiāo)售人才的能力模型
銷(xiāo)售人員的能力測(cè)試
銷(xiāo)售人員的能力模型
能力模型的發(fā)展規(guī)劃
案例: 外企的人才與民企的能力差異
第2章:銷(xiāo)售人才的培訓(xùn)體系
一般銷(xiāo)售人員的能力模型
成熟銷(xiāo)售人員的能力模型
案例:遠(yuǎn)東電纜的傭金制
第3章:績(jī)效體系:過(guò)程考核ABC體系
過(guò)程的績(jī)效內(nèi)容
ABC體系的建立
ABC精細(xì)化的管控策略
案例:ABC的績(jī)效制度
第五章:大客戶(hù)公關(guān)系統(tǒng)--搞定大客戶(hù),十二字訣
第1章:大客戶(hù)拓展市場(chǎng)的關(guān)鍵—找對(duì)人
分析大客戶(hù)內(nèi)部的組織結(jié)構(gòu)
建立采購(gòu)流程的“天龍八部”
找出大客戶(hù)內(nèi)部的六個(gè)角色
明確大客戶(hù)內(nèi)部的決策人物
項(xiàng)目中期,孤立無(wú)援,我該怎么辦?
經(jīng)驗(yàn)分享:“決策人物是如何搞定的?
第2章:大客戶(hù)拓展市場(chǎng)的關(guān)鍵—說(shuō)對(duì)話(huà)
大客戶(hù)關(guān)系發(fā)展的四種類(lèi)型
大客戶(hù)關(guān)系發(fā)展的五步驟
融洽大客戶(hù)關(guān)系的“四大潤(rùn)滑劑”
“四鬼原則”的建立與發(fā)展
錘煉“四大死黨”的忠誠(chéng)客戶(hù)
與不同類(lèi)型的人如何打交道
案例:項(xiàng)目踢皮球,該如何柳暗花明又一村
第3章:大客戶(hù)拓展市場(chǎng)的關(guān)鍵—做對(duì)事
明確客戶(hù)需求的“二個(gè)方向”
客戶(hù)不同層次需要的分析
有效分析需求的“五個(gè)秘訣”
需求調(diào)查的 “四步經(jīng)典技術(shù)”
制定偏向我的機(jī)會(huì)點(diǎn):二大核心
如何讓客戶(hù)不選擇競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手?
案例: "賣(mài)拐"小品的解讀
第4章:大客戶(hù)服務(wù)規(guī)劃—用對(duì)心
服務(wù)的五個(gè)層次
服務(wù)的內(nèi)涵
服務(wù)的組團(tuán)策略
服務(wù)的戰(zhàn)略規(guī)劃
服務(wù)案例:S*的五個(gè)服務(wù)規(guī)劃
落地策略之四:激勵(lì)機(jī)制
培訓(xùn)體系的人才規(guī)劃
培訓(xùn)輔導(dǎo)員的打造
案例:人本軸承的輔導(dǎo)員體系建立
第五部分:保障業(yè)績(jī)倍增系統(tǒng)有效落地的四大機(jī)制
落地策略之一:培訓(xùn)機(jī)制
落地策略之二:完善機(jī)制
落地策略之三:管理機(jī)制
【主講師資】
丁興良 中國(guó)工業(yè)品實(shí)戰(zhàn)營(yíng)銷(xiāo)研究創(chuàng)始人
工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)研究院院長(zhǎng)
工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)資深咨詢(xún)專(zhuān)家
工業(yè)品大客戶(hù)實(shí)戰(zhàn)營(yíng)銷(xiāo)第一人
中歐國(guó)際工商管理學(xué)院EMBA
出版工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)書(shū)籍70余本
清華、北大等數(shù)十家知名高校EMBA、總裁班特聘講師
50多家工業(yè)品行業(yè)協(xié)會(huì)大型年度論壇特邀主講嘉賓
主講的《工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)管控》在中國(guó)教育電視臺(tái)一套循環(huán)播放
開(kāi)創(chuàng)國(guó)內(nèi)工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)研究的先河, 12年工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),18年潛心致力于工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)研究的深厚功底,200多家工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)咨詢(xún)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),3000多場(chǎng)的工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),出版工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)書(shū)籍70余本持續(xù)暢銷(xiāo),被中國(guó)機(jī)械工業(yè)出版社授予“金牌作者稱(chēng)號(hào)”。
對(duì)國(guó)內(nèi)工業(yè)行業(yè)宏觀環(huán)境,發(fā)展趨勢(shì),市場(chǎng)格局,競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)、工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)模式、工業(yè)品業(yè)務(wù)流程等都有深厚的研究造詣,在全國(guó)首位研究并創(chuàng)新提出眾多工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)理論,工業(yè)品卡位營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略、工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)4E模型、研發(fā)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)流程管控系統(tǒng)、工業(yè)品業(yè)務(wù)管控PSM軟件、工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)人才壓模體系、工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)銷(xiāo)售手冊(cè)、工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)典案例集等工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)。
對(duì)工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略規(guī)劃、品牌戰(zhàn)略與推廣、營(yíng)銷(xiāo)組織與管理流程設(shè)計(jì)、人力資源與薪酬績(jī)效、工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)管控、工業(yè)品渠道規(guī)劃與管理、工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)人才培養(yǎng)系統(tǒng)、工業(yè)品服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)體系、工業(yè)品大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)、工業(yè)品項(xiàng)目性營(yíng)銷(xiāo)等領(lǐng)域都有獨(dú)到的研究和深厚的咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)。
營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)倍增方案
轉(zhuǎn)載:http://xvaqeci.cn/gkk_detail/47113.html
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