企業(yè)員工陽(yáng)光心態(tài)培訓(xùn)
發(fā)布時(shí)間:2016-05-30 15:41:03
講師:王改云 瀏覽次數(shù):2693
課程描述INTRODUCTION
北京員工陽(yáng)光心態(tài)培訓(xùn)
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
北京員工陽(yáng)光心態(tài)培訓(xùn)
課程大綱
第一章 開(kāi)放你的人生——陽(yáng)光心態(tài)的起點(diǎn)
陽(yáng)光生活源自敞開(kāi)的心扉
發(fā)掘潛能,不斷提升自己
打破枷鎖的創(chuàng)新思維
從不同角度看問(wèn)題
保持一顆純真的心
工作可以是快樂(lè)的
第二章 學(xué)會(huì)正面思考——陽(yáng)光心態(tài)的基石
養(yǎng)成正面思考的習(xí)慣
端正對(duì)待工作的態(tài)度
只有當(dāng)下是隨時(shí)可用的支票
適當(dāng)?shù)膲毫κ乔斑M(jìn)的動(dòng)力
面對(duì)困境要正面思考
用內(nèi)心的陽(yáng)光驅(qū)散壞情緒
第三章 保持積極態(tài)度——陽(yáng)光心態(tài)的源泉
你可以帶著微笑工作
別丟掉欲望和野心
夢(mèng)在心中,路在腳下
每天給自己打打氣
善于創(chuàng)造和抓住機(jī)遇
永遠(yuǎn)保持一顆熱忱的心
第四章 懷有感恩之心——陽(yáng)光心態(tài)的頓悟
每個(gè)人都需要學(xué)會(huì)感恩
感恩是一種崇高的精神
感恩是多贏的工作哲學(xué)
對(duì)擁有的一切心懷感激
感謝生命中的每一個(gè)人
第五章 虛心接受一切——陽(yáng)光心態(tài)的豁達(dá)
克服逃避心理,擁抱陽(yáng)光心態(tài)
接納不完美的自己
懂得松手才能得到更多
空杯心態(tài)與自我歸零
不能改變就學(xué)會(huì)適應(yīng)
換工作不如換心態(tài)
第六章 營(yíng)造和諧團(tuán)隊(duì)——陽(yáng)光心態(tài)的錘煉
沒(méi)有團(tuán)隊(duì)精神的組織是一盤(pán)散沙
團(tuán)隊(duì)是*的生存之道
從個(gè)人成功邁向團(tuán)隊(duì)成功
個(gè)人因團(tuán)隊(duì)而更加強(qiáng)大
與不同性格成員默契配合
合作才能成功走向未來(lái)
第七章 心動(dòng)不如行動(dòng)——陽(yáng)光心態(tài)的實(shí)務(wù)
拒絕拖延,立即行動(dòng)
不僅知道,更要做到
改掉猶豫不決的習(xí)慣
第一次就把事情做到位
化困難為前進(jìn)的動(dòng)力
做一個(gè)解決問(wèn)題的高手
第八章 追求互惠共贏——陽(yáng)光心態(tài)的目標(biāo)
摒棄打工心態(tài),成就老板心態(tài)
共贏才是真正的贏
做企業(yè)的主人,自動(dòng)自發(fā)地工作
每一件事情都值得做好
互利才能共生,合作才能雙贏
微笑競(jìng)爭(zhēng),攜手同行
第九章 幸福源于內(nèi)心——陽(yáng)光心態(tài)的終點(diǎn)
美麗是因?yàn)槟隳軓男睦镄?/span>
快樂(lè)就藏在心里
在黑暗中找自己的發(fā)光點(diǎn)
抱怨是因?yàn)榭床坏礁鼔牡?/span>
簡(jiǎn)單才是幸福的真諦
保持淡然,擁有幸福人生
講師介紹:王改云
職業(yè)經(jīng)歷:
河南華為鄭州副總經(jīng)理(原)
某國(guó)際知名上市公司職業(yè)經(jīng)理人(原)
中南控股(新加坡)等多家知名企業(yè)高級(jí)顧問(wèn)
社會(huì)榮譽(yù):
世界華人500強(qiáng)講師
臺(tái)灣104人力銀行人資學(xué)院特約講師
北京大學(xué)、清華大學(xué)、廈門(mén)大學(xué)MBA特聘專(zhuān)家
為什么要選擇王改云老師——王老師的五大核心優(yōu)勢(shì)!
她曾任河南華為鄭州副總經(jīng)理,積累了豐富的問(wèn)題分析與解決經(jīng)驗(yàn),多次應(yīng)用在富有開(kāi)創(chuàng)性的工作中,得到了成功驗(yàn)證。在業(yè)績(jī)提升、績(jī)效管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、職業(yè)化建設(shè)等人力資源領(lǐng)域的不同方面具有很高的理論水平和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。她被稱(chēng)為企業(yè)中基層管理領(lǐng)域最牛的老師!
她有著十年管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),曾任上市公司管理學(xué)院院長(zhǎng),兼具管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)技法,開(kāi)展“行動(dòng)學(xué)習(xí)法”培訓(xùn)和入駐企業(yè)實(shí)地輔導(dǎo)項(xiàng)目,以“解決實(shí)際問(wèn)題,追求培訓(xùn)績(jī)效”為目標(biāo),倡導(dǎo)為企業(yè)提供“先咨詢(xún)、后培訓(xùn)、再落地”的培訓(xùn)模式。特別擅長(zhǎng)在中基層團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)中把管理科學(xué)、人性分析、培訓(xùn)教練技術(shù)和深度激勵(lì)融合到課程中。
她培訓(xùn)過(guò)上百家企業(yè)的中基層管理者,其中包括三星、新浪、新華人壽、沙鋼、五礦集團(tuán)等大型企業(yè)。前后擔(dān)任多家大型上市公司人事顧問(wèn),專(zhuān)業(yè)從事企業(yè)管理制度與薪酬體系設(shè)計(jì)的咨詢(xún)項(xiàng)目與服務(wù)。王老師博覽群書(shū),堅(jiān)持一天一本書(shū)的學(xué)習(xí)理念,把學(xué)到的知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合,產(chǎn)生了很多的精彩案例。
她強(qiáng)調(diào)培訓(xùn)前的充分調(diào)研,培訓(xùn)中學(xué)員的互動(dòng)和參與,通過(guò)演練、角色扮演、情景模擬、管理游戲、案例討論、頭腦風(fēng)暴、經(jīng)驗(yàn)分享等形式,真正達(dá)到入腦入心的效果——從而讓學(xué)員在笑聲中學(xué)習(xí),在快樂(lè)中成長(zhǎng)。老師對(duì)培訓(xùn)效果滿(mǎn)意度更是非常在意,在過(guò)去的3年里,訓(xùn)后滿(mǎn)意率從未低于90%!授課客戶(hù)質(zhì)量及數(shù)量在行業(yè)內(nèi)勇拔頭籌!
北京員工陽(yáng)光心態(tài)培訓(xùn)
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- 王改云
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