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長期專注于人力資源開發(fā)與員工培訓和發(fā)展領域，現(xiàn)就職于一家*跨國制藥企業(yè)負責領導力發(fā)展工作。曾任職于電子行業(yè)，制藥行業(yè)及咨詢行業(yè)負責課程設計和開發(fā)，為眾多知名企業(yè)提供過培訓咨詢，幫助其提高員工績效。同時，擁有國家二級心理咨詢師資質認證，能有效地將心理學知識與輔導技巧融入到培訓課程中。【點擊詳細】

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按時睡覺勝過做任何情緒管理

按時睡覺遠比任何情緒管理的方法都有效，我發(fā)現(xiàn)只要沒睡好，第二天就很容易情緒失控，有的時候是暴怒，什么破領導又給我安排一堆破事，有的時候是陰謀，今天又沒管住嘴我這輩子是減不了肥了。這個時候在想什么情緒管理方法，用什么深呼吸、冥想、情緒abc理

鄭凱文 2642 瀏覽次數(shù)

管理者最重要的能力是情緒管控

管理者最重要的能力是情緒管控。25 年前，剛進入一家美國公司在華辦事處，公司主要做服裝，有位香港高管工資比大陸員工高數(shù)倍且全權負責管理。當時電腦不普及，公司接項目做方案，經過一周討論完成，準備第二天發(fā)往美國。 結果當晚高管助理倒茶時不

高春燕 402 瀏覽次數(shù)

在職場中很敏感是不是好事？

一、高敏感人群特征。很多高敏感的人會用 “患得患失、經常焦慮、情緒不穩(wěn)定、缺乏安全感、回避沖突” 等詞形容自己，他們在社交中易疲憊，常因他人言行胡思亂想，受他人情緒影響，承受更多傷害或冒犯。這是一種穩(wěn)定持久

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銀行大堂經理情緒壓力管理

 當大家都在聲稱自己的工作不好開展的時候，我們不得不去正視我們在工作遇到困難的時候，我們會以什么樣的心態(tài)去面對困難？我們會以什么方法去處理這些困難？我們會以什么樣的技巧去緩解困難給我們的壓力呢？ 今天，我們以最近發(fā)生的一則新聞來

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江蘇某農商銀行總行客戶經理《情緒與壓力管理》課程順利完成！

2023年11月6日，江蘇某農商銀行總行客戶經理《情緒與壓力管理》課程完美收官！“團隊績效提升專家”郭敬峰老師受邀授課分享：“情緒管理技巧、心理壓力測試、壓力疏導方法、互動解疑答惑”等，課程氛

郭敬峰 2645 瀏覽次數(shù)

唯有強大的內心讓職場的你與眾不同

職場上很多人情緒不穩(wěn)定、抗壓能力差。要成為抗壓能力強的人，心是要一次次在面對不如意時撐大的。 比如一個四十多歲在小公司做基礎工作、工資不高的女生，上司一批評就崩潰，其實她不用擔心失業(yè)，應找出重復出錯的問題并改正。要擁有強大內心，需對自

王冬焱 460 瀏覽次數(shù)

如何做才能為企業(yè)解決實際問題？

如何做才能為企業(yè)解決實際問題？      培訓與咨詢應該是企業(yè)應用外部資源為自己解決實際問題的有效途徑。但是大家可以看到，培訓市場做的風生水起，而咨詢產業(yè)卻是步履闌珊。也可以看到，有很多的培訓咨詢公

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不要情緒化，要先把事兒擱在前面

你要把事情擱在你的臉面之前，那跳出來，為什么說不要情緒化，你要不然覺得自己特別牛，要不然覺得自己特別自責，特別聰明。但是問題來了，你前提是在工作里，還輪不到你想你是牛還是聰明，你先想這個事兒應該怎么辦成，先把事兒擱在前面，而不是你的情緒。對

王攀 2524 瀏覽次數(shù)