《以故事提高文化影響力—如何寫好文化故事》
發(fā)布時(shí)間:2025-05-08 13:51:01
講師：史德安 瀏覽次數(shù)：19
課程描述INTRODUCTION
· 人事總監(jiān)· 人事經(jīng)理· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)
培訓(xùn)講師：史德安
課程價(jià)格：￥元/人
培訓(xùn)天數(shù)：1天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
文化影響力培訓(xùn)
【課程背景】
企業(yè)文化是理性的，在文化落地過程中，很多管理者會(huì)干巴巴地講道理，但卻很難真正影響員工。如何更好地將文化“道理”變得更有影響力呢？那就是講文化故事！
故事是形象的，是感性的，是生動(dòng)的，將文化融入故事，可以更高效地影響員工的心理，更好地獲得文化認(rèn)同，進(jìn)而影響員工行為，促進(jìn)文化行為踐行。
如何更好地講好文化故事？這不僅需要“文化內(nèi)核”，也需要“故事外衣”，每個(gè)文化經(jīng)理人、每個(gè)人團(tuán)隊(duì)管理者都需要學(xué)會(huì)講文化故事，更好地獲得文化認(rèn)同和信任。
本課程為學(xué)員系統(tǒng)講解了文化故事的理解、文化故事類型，并從素材來源、設(shè)置中心思想、謀篇布局、行文技巧方面講解了講好文化故事的方式方法，可以幫助學(xué)員更好地掌握文化故事工具，更高效地做好企業(yè)文化。
【課程收益】
了解企業(yè)文化故事重要性和特點(diǎn)。
掌握文化故事的來源、采訪方式和獲取素材。
掌握文化故事的謀篇布局和寫法手法。
【課程對(duì)象】各部門管理者、人力資源從業(yè)者、企業(yè)文化從業(yè)者
【課程大綱】
一、啟動(dòng)和暖場(chǎng)活動(dòng)
二、文化故事：為什么要講故事？
(一) 文化理性：文化是思想和行為方式
(二) 故事感性：生動(dòng)形象和記憶深刻的表達(dá)方式
(三) 文化故事：讓文化走入內(nèi)心，影響行動(dòng)
(四) 故事受眾：內(nèi)部主體+外部主體
三、故事來源：故事從何而來？
(一) 文化故事分類
1、創(chuàng)世故事：企業(yè)成立，天地初開
2、英雄故事：盤古開天，追念創(chuàng)始人，英雄改名，推動(dòng)發(fā)展
3、災(zāi)難故事：歷經(jīng)生死，涅槃重生，凸顯價(jià)值觀
4、競(jìng)爭(zhēng)故事：如何贏得市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，凸顯價(jià)值觀
5、創(chuàng)新故事：工作是如何推動(dòng)，發(fā)展是如何實(shí)現(xiàn)的
(二) 文化故事四性特點(diǎn)
1、多樣性：一切皆可故事，從產(chǎn)品到服務(wù)，從過去到未來
2、真實(shí)性：可真實(shí)，可寓言，真實(shí)而合理
3、內(nèi)涵型：觀點(diǎn)第一，蘊(yùn)含文化價(jià)值觀
4、故事性：有頭有尾，曲折離奇，震撼人心，經(jīng)久不忘
四、故事創(chuàng)作準(zhǔn)備：好故事籌備工作怎么做？
(一) 故事創(chuàng)作人準(zhǔn)備
1、敬畏：這是富有生命的故事，猶如生下來一個(gè)孩子
2、好奇：故事到底是怎樣的
3、融入：現(xiàn)場(chǎng)、心理、環(huán)境
(二) 故事采訪：走入一個(gè)新鮮的時(shí)空
1、考察：走入現(xiàn)場(chǎng)，記錄細(xì)節(jié)
2、采訪：與人交流，了解事件
3、體驗(yàn)：觀察生命，理解心理
工具：人物協(xié)作采訪提綱
五、故事創(chuàng)作：如何撰寫出好的故事
(一) 中心立意：作者的文章本義
1、 中心思想：傳達(dá)的文化內(nèi)涵，越聚焦越影響
2、 故事素材：論證的故事素材，有素材才可寫
3、 讀者關(guān)系：故事與讀者越貼近，越影響
(二) 謀篇：文章的整體設(shè)計(jì)
1、人物確定
角色：主角/配角/場(chǎng)外人員、關(guān)系
數(shù)量：要描寫多少人
特點(diǎn)：各是什么形象定位
2、人稱確定
第一人稱：身臨其境
第二人稱：對(duì)話交流
第三人稱：上帝視角
3、文化篇幅
時(shí)間跨度：代際/年/月/瞬間
事件描述：事件/場(chǎng)景數(shù)量
(三) 布局：文章分幾個(gè)部分？
1、鳳頭-開篇：點(diǎn)睛引人，扣人心弦
開門見山：“這是一位x的人”
疑問懸念：“你見過……？”
名言警句：“中國(guó)有句古話……”
環(huán)境描寫：“夜，已經(jīng)很晚了”
比喻修辭：“春風(fēng)就像……”
2、豬肚-發(fā)展：飽滿充實(shí)，情節(jié)豐富
文章有線索：時(shí)間、地點(diǎn)、人物、物品、情節(jié)和感情線索
故事有結(jié)構(gòu)：SCAR文化故事結(jié)構(gòu)-情景、選擇、行動(dòng)、結(jié)果
情節(jié)有沖突：想要的和能要的之間的落差，落差越大，吸引力越大
描寫有細(xì)節(jié)：多角度描寫具體而少概括，越細(xì)節(jié)越真實(shí)
心里有真情：合理抒發(fā)感情不硬煽情，避免文化硬靠的假大空
3、豹尾-結(jié)尾：剛勁有力，發(fā)人深省
總結(jié)主題：“從這件事情，我們能夠看出……”
提問收尾：“未來我們要如何做？”
直接抒情：“這是一個(gè)多么美好的結(jié)果……”
名人名言：“乘風(fēng)破浪會(huì)有時(shí)，直掛云帆濟(jì)滄海……”
號(hào)召鼓勵(lì)：“讓我們一起創(chuàng)新起來……”
(四) 故事行文：如何讓故事生動(dòng)形象有影響力？
1、四類故事描寫：為讀者呈現(xiàn)故事的世界
人物描述：肖像、動(dòng)作、習(xí)慣、表情、味道、心理
情節(jié)描述：正序、倒序、插敘
場(chǎng)景描寫：環(huán)境空間、任務(wù)、色彩、聲音、對(duì)話、情緒、行動(dòng)
意義描述：這件事為什么很重要
2、描述的心理距離：給讀者合適地看到事情發(fā)生
遠(yuǎn)距離：遠(yuǎn)遠(yuǎn)望去
中距離：離人3米
近距離：與主人翁同在
3、常用修辭手法：讓文章更生動(dòng)靈活有趣
比喻手法：明喻（像）、暗喻（變成）、隱喻（無）
夸張手法：夸大、縮小、超前（看到麥子嗅出面包味）
排比手法：3個(gè)及以上的同類型句式，如夜是柔和的、寂靜的、夢(mèng)幻的
提問手法：疑問（是什么）、反問（難道不是）、設(shè)問（是不是？是?。?/div>
轉(zhuǎn)載：http://xvaqeci.cn/gkk_detail/322981.html
比擬手法：擬人（機(jī)器像人一樣智慧）、擬物（西北風(fēng)怒吼著）
借代手法（不要大鍋飯、大鼻子叔叔）
六、文化故事例文分析和撰寫
(一) 分析例文是如何寫的？
（二) 請(qǐng)應(yīng)用做學(xué)知識(shí)撰寫一個(gè)百字小故事
七、結(jié)束
(一) 回顧內(nèi)容
（二)分享感悟
文化影響力培訓(xùn)
轉(zhuǎn)載：http://xvaqeci.cn/gkk_detail/322981.html
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- 史德安
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