如何有效的邀功？有效的邀功呢其實既不用說功勞，更不用說苦勞，不用一味的去說，哎呀，我做了多少事，有多么艱難，才完成這個任務(wù)。切記王婆賣瓜，那又說什么呢？你就跟領(lǐng)導說，復盤領(lǐng)導針對這次項目我做了一個小小的復盤，請您過目。所有關(guān)于這次活動需要注意的細節(jié)，我都記下了，可以改善的地方。我也做了標注，以后呢，如果有類似的項目，我們都可以按照這個復盤的文檔更加高效的來完成。
你這樣說的話呢，既讓領(lǐng)導知道你具體做了多少事兒，也讓領(lǐng)導覺得你有總結(jié)復盤的能力匯報的同時，把功都給邀了領(lǐng)導開心了，說不定還會把這份復盤的文檔發(fā)到工作群里面，讓其他同事向你學習。同樣的對客戶復功的時候，也別說你的功勞和苦勞，而是通過復盤讓客戶也能感覺到你和公司的一個服務(wù)標準，讓客戶認可你的能力，認可公司的一個專業(yè)服務(wù)。
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