守規(guī)則是不是一件好事？是的，但不完全是。有句話(huà)叫做君子可欺以其方。你太方正的，方正到已經(jīng)沒(méi)什么應(yīng)變的能力。那別人稍微說(shuō)個(gè)謊話(huà)，你就可能認(rèn)為他說(shuō)的是真的。各位管理者也是一樣的，太方正，你是運(yùn)行不好管理系統(tǒng)的。車(chē)輪為什么是圓的？因?yàn)閳A的才能走得動(dòng)嗎？你見(jiàn)過(guò)誰(shuí)家方的車(chē)輪能轉(zhuǎn)得動(dòng)的呢？做管理也是一樣，不要內(nèi)方外也方，管理太死板，你的管理系統(tǒng)是運(yùn)轉(zhuǎn)不下去的。
所以說(shuō)咱們管理者要外圓內(nèi)方。這個(gè)圓說(shuō)的是什么意思？你要學(xué)會(huì)變通，有應(yīng)對(duì)各種變化的能力，要會(huì)融會(huì)貫通。你要堅(jiān)守原則是十分對(duì)的，但是咱們得有一個(gè)圓的東西來(lái)保護(hù)這個(gè)方的原則，只要是規(guī)則都有棱角，有棱角肯定就會(huì)有磨損。時(shí)間長(zhǎng)了，員工都不會(huì)遵守你的原則了，你照樣管理不好。所以各位你一定要外修圓內(nèi)堅(jiān)持方，按照這一套方法去管理，企業(yè)一定不會(huì)錯(cuò)。
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