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工作匯報(bào)案例
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不管和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系有多好,都要記住自己的角色定位
單剛
2024-07-10
2600
年終總結(jié)不等于總結(jié)工作,老板主要看這四點(diǎn)
紀(jì)菲
2024-07-08
2564
除了要努力工作以外,一定得學(xué)會(huì)邀功
梁蕊琳
2024-07-04
2504
hr半年工作總結(jié),五項(xiàng)基礎(chǔ)內(nèi)容
劉思華
2024-07-03
2609
工作匯報(bào)沒(méi)做好,就是能力差嗎?
紀(jì)菲
2024-06-12
2521
質(zhì)量推進(jìn)要會(huì)匯報(bào)
劉子義
2024-06-05
2484
年底工作述職匯報(bào),不要踩這六坑
羅龍
2024-06-05
2486
壓箱底的工作總結(jié),總共四大塊
紀(jì)菲
2024-05-27
2492
工作匯報(bào)要以結(jié)論為導(dǎo)向去論述過(guò)程
岳克國(guó)
2024-05-10
2480
三十秒電梯法則,讓溝通匯報(bào)更簡(jiǎn)單
紀(jì)菲
2024-05-09
2610
四招優(yōu)化工作匯報(bào)
紀(jì)菲
2024-05-08
2635
溝通工作更有針對(duì)性的四個(gè)匯報(bào)技巧
紀(jì)菲
2024-04-28
2538
這些事在與領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)時(shí)不要說(shuō)
紀(jì)菲
2024-04-28
2503
教你五句話,匯報(bào)中可以經(jīng)常用
紀(jì)菲
2024-04-28
2600
怎么匯報(bào)工作中雜活?匯報(bào)三個(gè)步驟清理思路
梁蕊琳
2024-04-16
2548
找領(lǐng)導(dǎo)溝通匯報(bào),但辦公室總有人,兩個(gè)思路
梁蕊琳
2024-04-16
2599
職場(chǎng)非常好用的模型,輕松搞定年底年初的工作總結(jié)
李莉(SH)
2024-04-08
2497
項(xiàng)目經(jīng)理該如何向老板進(jìn)行匯報(bào)?三條建議
甘紅亮
2024-03-25
2612
向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的十個(gè)策略
馬雅娜
2024-03-19
2540
一個(gè)好的年終總結(jié)其實(shí)就分三個(gè)方面
柳揚(yáng)
2024-03-14
2452
高水平年終總結(jié)的4個(gè)有
柳揚(yáng)
2024-03-14
2463
年終總結(jié)分析自己的錯(cuò)誤是出彩的關(guān)鍵
柳揚(yáng)
2024-03-06
2475
述職會(huì)里高頻問(wèn)題有哪些?
柳揚(yáng)
2024-03-06
2516
領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)問(wèn)進(jìn)度怎么回?
岳克國(guó)
2024-03-06
2921
可以圍繞這三點(diǎn)來(lái)做年度的述職
朱立
2024-03-05
2514
述職時(shí)如何幫助評(píng)委更加客觀公正的去打分?
朱立
2024-03-05
2547
怎么在述職的時(shí)候贏得大家的認(rèn)可?
朱立
2024-03-05
2459
怎么提升概括和總結(jié)能力?
齊天陽(yáng)
2024-02-23
2547
在工作中要掌握好這七個(gè)主動(dòng)匯報(bào)原則
高春燕
2024-02-07
2549
周報(bào)寫(xiě)不好的幾種情況
陸群
2024-02-06
2560
通過(guò)不斷的反復(fù)練習(xí),做匯報(bào)就能不緊張
饒永國(guó)
2024-02-05
2459
年終匯報(bào)如何自然地匯報(bào)PPT
單剛
2024-01-04
2497
得到重用的人,是懂得匯報(bào)的技巧
崔靜靜
2024-01-03
2424
作為中層管理人員,如何讓述職含金量十足
周剛
2024-01-03
2540
下屬年終匯報(bào)工作,需注意的幾個(gè)方面
單剛
2023-12-19
2445
把這四點(diǎn)做好,成為一個(gè)匯報(bào)的高手
單剛
2023-12-12
2477
2個(gè)技巧讓總結(jié)和計(jì)劃更有效
齊天陽(yáng)
2023-11-30
2466
HR如何進(jìn)行有效工作匯報(bào)?
單剛
2023-11-16
2480
說(shuō)話方式?jīng)Q定命運(yùn),匯報(bào)工作的四種等級(jí)
羅龍
2023-11-06
2485
單位大佬越級(jí)找你聊工作,該怎么匯報(bào)?
單剛
2023-11-02
2471
能顯著提高匯報(bào)效果的小技巧
單剛
2023-10-13
2469
隔級(jí)下屬向你越級(jí)匯報(bào),怎么辦?
單剛
2023-10-12
2662
怎樣的匯報(bào)能讓領(lǐng)導(dǎo)很高興?
單剛
2023-10-11
2509
怎么匯報(bào)工作更有格局?
岳克國(guó)
2023-10-10
2475
永遠(yuǎn)不能向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的四件事
單剛
2023-09-28
2594
職場(chǎng)工作匯報(bào)模型實(shí)敢當(dāng)
陳鈺
2023-09-26
2466
一個(gè)匯報(bào)工作的公式,讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的價(jià)值
單剛
2023-09-14
2418
老板們都在用的工作匯報(bào)小方法
羅龍
2023-09-13
2470
匯報(bào)工作的高手,通過(guò)匯報(bào)樹(shù)立自己的人設(shè)
單剛
2023-09-13
2445
上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)只做帶有答案的選擇題
張樂(lè)之
2023-09-12
2501
職場(chǎng)匯報(bào)四招“詭計(jì)”大小領(lǐng)導(dǎo)通吃
單剛
2023-08-30
2460
懂得請(qǐng)示,積極匯報(bào)是職場(chǎng)晉升的加速器
單剛
2023-08-17
2429
怎么讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的辛苦成果?就是要多匯報(bào)
周劍鋒
2023-08-17
2542
匯報(bào)作為職場(chǎng)的頂級(jí)能力,直接關(guān)系到了升職加薪
陸群
2023-08-14
2450
匯報(bào)工作從低到高有四個(gè)段位,升職加薪瞬間變簡(jiǎn)單
單剛
2023-08-10
2562
匯報(bào)是普通人能從底層翻身,唯一的陽(yáng)謀
王民安
2023-08-09
2425
職場(chǎng)匯報(bào)黃金三部曲
柳揚(yáng)
2023-08-08
2445
年薪10-100萬(wàn)各層匯報(bào)要求四個(gè)段位
張一楠
2023-06-26
2488
匯報(bào)的三大坑點(diǎn),掉進(jìn)去升職沒(méi)希望
張一楠
2023-06-26
2486
年薪10W-100W年終總結(jié)側(cè)重點(diǎn)
張一楠
2023-06-26
2496
想要讓自己的工作成效被看見(jiàn),需要做到會(huì)說(shuō)加會(huì)寫(xiě)
羅龍
2023-06-25
2539
年薪30-100萬(wàn)個(gè)階段匯報(bào)能力要求
董怡
2023-06-20
2481
簡(jiǎn)單實(shí)現(xiàn)為每個(gè)收件人發(fā)送不同的報(bào)表
劉凌峰
2023-06-16
2519
年度工作總結(jié)是加薪和未來(lái)發(fā)展的依據(jù)
齊天陽(yáng)
2023-06-16
2486
1份出彩工作匯報(bào),強(qiáng)過(guò)1個(gè)月埋頭苦干
羅龍
2023-06-16
2469
為什么一定要重視給領(lǐng)導(dǎo)做匯報(bào)的機(jī)會(huì)?
羅龍
2023-06-12
2512
匯報(bào)能力決定了你能不能快速升職
羅龍
2023-06-08
2517
和領(lǐng)導(dǎo)相處,學(xué)會(huì)匯報(bào)工作是重中之重
羅龍
2023-06-02
2516
三分鐘年終述職報(bào)告該怎么說(shuō)?年終總結(jié)該怎么寫(xiě)?
齊天陽(yáng)
2023-05-29
2513
很多人都在無(wú)效復(fù)盤(pán),如何年終總結(jié)不用愁
齊天陽(yáng)
2023-05-29
2463
【公文寫(xiě)作】避免這三“太”,定是好報(bào)告!
喬恩
2023-05-26
2505
復(fù)盤(pán)是總結(jié)嗎?
黎麗莎
2023-05-16
2554
西安市碑林區(qū)志愿者之星評(píng)選范文
楊建允
2025-06-07
2502
向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)之前,你需要明確3個(gè)目的
羅龍
2023-04-27
2528
一字招提高你的職場(chǎng)能見(jiàn)度
羅龍
2023-04-27
2463
如何巧妙的讓領(lǐng)導(dǎo)看到自己的功勞,提高自己的職場(chǎng)曝光度呢?
羅龍
2023-04-27
2493
跟領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作溝通一定要有條理,怎么做?
傅東云
2023-03-03
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