課程描述INTRODUCTION
· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 一線員工
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日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力培訓(xùn)
【課程背景】
*總書記在中共*政治局第十一次集體學(xué)習(xí)時(shí)強(qiáng)調(diào):發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力是推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在要求和重要著力點(diǎn)。……。新質(zhì)生產(chǎn)力已經(jīng)在實(shí)踐中形成并展示出對(duì)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)勁推動(dòng)力、支撐力。
國(guó)有企業(yè)是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ),是黨執(zhí)政興國(guó)的重要支柱和依靠力量。堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)企的領(lǐng)導(dǎo)是重大政治原則,必須一以貫之;建立現(xiàn)代企業(yè)制度是國(guó)企改革的方向,也必須一以貫之。理論和實(shí)踐已經(jīng)證明:建立現(xiàn)代企業(yè)制度,實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,必須培育并發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力。
當(dāng)前,國(guó)企正在以二十大精神為指導(dǎo),聚焦“世界*企業(yè)”這一目標(biāo),秉持高質(zhì)量發(fā)展是首要任務(wù)理念,建立并完善中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度,大力實(shí)施科技創(chuàng)新和創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,全面培育并發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,保障國(guó)企高質(zhì)量發(fā)展,為全面推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程作出新的更大的成就。
【課程收益】
1、深入學(xué)習(xí)二十大高質(zhì)量發(fā)展的思想和*重要指示批示精神;
2、全面理解新質(zhì)生產(chǎn)力的內(nèi)涵和作用;
3、掌握培育和發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的原則和方法;
4、建立健全企業(yè)培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的體系
5、掌握創(chuàng)建世界*企業(yè)的方法論。
【課程對(duì)象】
企業(yè)高、中層、基層管理人員;企業(yè)黨?;蚺嘤?xùn)中心教師、內(nèi)訓(xùn)師等。
【課程大綱】
引言 *論新質(zhì)生產(chǎn)力
一、建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度理念和價(jià)值
1、國(guó)企的定位和職責(zé)
2、國(guó)企的成就和挑戰(zhàn)
3、建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度
4、企業(yè)現(xiàn)代化治理結(jié)構(gòu)和管理模式
5、建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度的價(jià)值
(1)高質(zhì)量發(fā)展的保障
(2)構(gòu)建新發(fā)展格局的本質(zhì)要求
(3)鞏固國(guó)企地位的必然
(4)世界*企業(yè)的歷史鏡鑒
(5)創(chuàng)建世界*企業(yè)的途徑
(6)建設(shè)現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)的支撐。
6、企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵——培育和發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力
二、“新質(zhì)生產(chǎn)力”的定義、內(nèi)涵、核心要素
1、“新質(zhì)生產(chǎn)力”的定義
2、“新質(zhì)生產(chǎn)力”的內(nèi)涵和特征
3、“新質(zhì)生產(chǎn)力”的核心要素——科技創(chuàng)新
4、科技創(chuàng)新/創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略與“新質(zhì)生產(chǎn)力”
5、培育/發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的體系——建立健全科技進(jìn)步/創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展體系
三、培育/發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的體系
1、企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的生態(tài)
(1)高質(zhì)量發(fā)展是首要任務(wù);
(2)高質(zhì)量發(fā)展的原則和要求
(3)教育/人才/科技——高質(zhì)量發(fā)展的基礎(chǔ)性戰(zhàn)略性支撐
(4)科技創(chuàng)新——新質(zhì)生產(chǎn)力的核心
2、建立健全培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的體系(科技創(chuàng)新/創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展體系)
(1)培育和發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的體系要素
(2)領(lǐng)導(dǎo)體系
(3)戰(zhàn)略體系
(4)組織體系
(5)制度體系(含測(cè)評(píng)/考核激勵(lì)制度)
(6)人才體系
(7)保障體系
四、培育/發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的原則和方法
1、培育/發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的原則
(1)勞動(dòng)者素質(zhì)是新質(zhì)生產(chǎn)力的第一要素
(2)勞動(dòng)資料技術(shù)含量是新質(zhì)生產(chǎn)力的動(dòng)力源泉
(3)勞動(dòng)對(duì)象范圍是新質(zhì)生產(chǎn)力的物質(zhì)基礎(chǔ)
(4)科技進(jìn)步/創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展體系是新質(zhì)生產(chǎn)力的重要保障
(5)因地制宜是培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的基本理念
(5)更積極的數(shù)字化轉(zhuǎn)型實(shí)踐是新質(zhì)生產(chǎn)力的抓手
(6)更緊迫的“世界*”要求是新質(zhì)生產(chǎn)力的初衷
2、培育/發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的方法
(1)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)
科技創(chuàng)新——基礎(chǔ)研究、應(yīng)用研究、技術(shù)開發(fā)與成果轉(zhuǎn)換
模式創(chuàng)新——業(yè)務(wù)模式、組織模式、管理模式
環(huán)境創(chuàng)新——政策環(huán)境、文化環(huán)境、教育環(huán)境
(2)生產(chǎn)要素創(chuàng)新性配置
人力資源——教育與培訓(xùn)、人才引進(jìn)與流動(dòng)、激勵(lì)機(jī)制
資本要素——金融市場(chǎng)創(chuàng)新、資本運(yùn)作效率、投融資風(fēng)險(xiǎn)管控
數(shù)據(jù)與信息要素(數(shù)字化轉(zhuǎn)型)——大數(shù)據(jù)技術(shù)、AI應(yīng)用、信息安全
(3)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)
傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)——技術(shù)改造、智能化生產(chǎn)、綠色制造
新型產(chǎn)業(yè)培育——戰(zhàn)略性新型產(chǎn)業(yè)、高技術(shù)產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)
產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)化——供應(yīng)鏈協(xié)同、價(jià)值鏈提升、產(chǎn)業(yè)生態(tài)構(gòu)建
(4)全要素生產(chǎn)率提升
技術(shù)進(jìn)步——研發(fā)投入增加、創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化、技術(shù)擴(kuò)散與溢出
制度變革——產(chǎn)權(quán)保護(hù)、市場(chǎng)準(zhǔn)入與推出、公平競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境營(yíng)造、激勵(lì)機(jī)制優(yōu)化
管理優(yōu)化——精益管理、流程再造、組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化
(5)綠色發(fā)展與社會(huì)責(zé)任
環(huán)境保護(hù)——節(jié)能減排技術(shù)應(yīng)用、循環(huán)經(jīng)濟(jì)與資源利用、生態(tài)修復(fù)與環(huán)境治理
社會(huì)責(zé)任履行——企業(yè)社會(huì)責(zé)任戰(zhàn)略、利益相關(guān)者參與與溝通、社會(huì)共享與價(jià)值共創(chuàng)
五、創(chuàng)建世界*企業(yè)的實(shí)踐和展望(略講)
1、新質(zhì)生產(chǎn)力與國(guó)企的高質(zhì)量發(fā)展
2、融入中心培根鑄魂
3、科學(xué)管理提質(zhì)增效
4、數(shù)字轉(zhuǎn)型創(chuàng)新發(fā)展
5、合規(guī)經(jīng)驗(yàn)和諧平安
6、創(chuàng)建*再立新功
六、小結(jié)
加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力培訓(xùn)
轉(zhuǎn)載:http://xvaqeci.cn/gkk_detail/317142.html
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