在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)環(huán)境中,團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力已成為企業(yè)成功的關(guān)鍵因素之一。為了提升團(tuán)隊(duì)的整體執(zhí)行力,越來(lái)越多的企業(yè)開(kāi)始重視團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力培訓(xùn)。2025年,濟(jì)南地區(qū)將迎來(lái)一場(chǎng)針對(duì)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升的專項(xiàng)培訓(xùn)班。以下是本次培訓(xùn)班的詳細(xì)內(nèi)容,通過(guò)豐富的表格形式呈現(xiàn),以便于讀者全面了解。
培訓(xùn)時(shí)間 | 培訓(xùn)地點(diǎn) | 培訓(xùn)對(duì)象 | 培訓(xùn)內(nèi)容 |
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2025年3月 | 濟(jì)南市區(qū) | 企業(yè)中層管理者、團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人 | 執(zhí)行力理論、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、目標(biāo)管理、時(shí)間管理等 |
一、執(zhí)行力理論
理論模塊 | 模塊內(nèi)容 | 模塊時(shí)長(zhǎng) |
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執(zhí)行力概述 | 執(zhí)行力的定義、重要性、影響因素 | 2小時(shí) |
執(zhí)行力模型 | GROW模型、SMART原則、PDCA循環(huán) | 2小時(shí) |
執(zhí)行力障礙 | 內(nèi)部因素、外部因素、心理因素 | 2小時(shí) |
二、團(tuán)隊(duì)建設(shè)
建設(shè)模塊 | 模塊內(nèi)容 | 模塊時(shí)長(zhǎng) |
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團(tuán)隊(duì)角色認(rèn)知 | 團(tuán)隊(duì)成員角色、職責(zé)、協(xié)作 | 2小時(shí) |
團(tuán)隊(duì)溝通技巧 | 有效溝通、沖突解決、團(tuán)隊(duì)協(xié)作 | 2小時(shí) |
團(tuán)隊(duì)激勵(lì)與約束 | 激勵(lì)理論、約束機(jī)制、團(tuán)隊(duì)氛圍 | 2小時(shí) |
三、目標(biāo)管理
管理模塊 | 模塊內(nèi)容 | 模塊時(shí)長(zhǎng) |
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目標(biāo)設(shè)定 | 目標(biāo)SMART原則、目標(biāo)分解、目標(biāo)跟蹤 | 2小時(shí) |
目標(biāo)分解 | 目標(biāo)分解方法、責(zé)任分配、進(jìn)度控制 | 2小時(shí) |
目標(biāo)評(píng)估 | 目標(biāo)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)估方法、改進(jìn)措施 | 2小時(shí) |
四、時(shí)間管理
管理模塊 | 模塊內(nèi)容 | 模塊時(shí)長(zhǎng) |
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時(shí)間管理理論 | 時(shí)間管理的重要性、時(shí)間管理方法 | 2小時(shí) |
時(shí)間管理工具 | 時(shí)間管理軟件、時(shí)間管理技巧 | 2小時(shí) |
時(shí)間管理實(shí)踐 | 時(shí)間管理案例分析、時(shí)間管理經(jīng)驗(yàn)分享 | 2小時(shí) |
通過(guò)以上培訓(xùn)內(nèi)容,學(xué)員將全面了解團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升的理論與實(shí)踐,掌握提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的方法和技巧。以下是本次培訓(xùn)班的報(bào)名信息:
報(bào)名方式 | 報(bào)名時(shí)間 | 報(bào)名費(fèi)用 | 咨詢電話 |
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線上報(bào)名 | 2025年1月1日至2月28日 | 人民幣3000元/人 | 0531-88888888 |
線下報(bào)名 | 2025年1月1日至2月28日 | 人民幣3000元/人 | 0531-88888888 |
本次培訓(xùn)班旨在幫助企業(yè)提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力,助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。我們誠(chéng)摯邀請(qǐng)廣大企業(yè)及個(gè)人踴躍報(bào)名參加,共同開(kāi)啟團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升之旅。
轉(zhuǎn)載:http://xvaqeci.cn/zixun_detail/416279.html