在職場(chǎng)上，千萬(wàn)不要讓自己活成這五種人，這樣只會(huì)讓你越來(lái)越累。
第一種，任何事情都要親力親為的人。這樣的人他不相信別人的工作能力，寧可自己加班加點(diǎn)兒，也不愿意交給別人去做，這樣的人大多都是剛得到提拔的新領(lǐng)導(dǎo)。
第二種，喜歡想的太多的人。這種人經(jīng)常因?yàn)橥禄蛘哳I(lǐng)導(dǎo)的一句話，就陷入了自我否定，覺(jué)得自己是不是得罪了領(lǐng)導(dǎo)，自己是不是得罪了同事，我該怎么去補(bǔ)救？有時(shí)候還會(huì)委屈自己來(lái)成全別人。
第三種，工作是生活全部的人。這種人除了工作沒(méi)有生活，他把工作看得非常重，家里的事情完全不管不問(wèn)，到最后家庭沒(méi)有顧好工作，也沒(méi)有做出成績(jī)。
第四種，任何事情都想做到完美的人。領(lǐng)導(dǎo)讓他寫個(gè)文件，那他必須寫得完美才行，如果領(lǐng)導(dǎo)覺(jué)得不滿意，讓他重寫，那就會(huì)非常打擊他的自信心和自尊心。
第五種，好面子的人。明明只能完成10萬(wàn)的業(yè)績(jī)，卻跟領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)自己能完成50萬(wàn)的業(yè)績(jī)，打腫臉充胖子，總喜歡顯擺自己的能力，事實(shí)上，你這樣做，領(lǐng)導(dǎo)只會(huì)把更多的工作交給你做。
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