尹伯文簡(jiǎn)介 About us
哲學(xué)碩士
勃恩咨詢合伙人
組織績(jī)效高級(jí)咨詢師
多家企業(yè)的常年管理顧問
實(shí)戰(zhàn)特色：
十年專業(yè)人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，先后在大型機(jī)械制造企業(yè)、餐飲服務(wù)企業(yè)擔(dān)任人力資源總監(jiān)，在員工成長(zhǎng)、人員優(yōu)化方面，成績(jī)顯著。將中層管理職位的普遍成長(zhǎng)輔導(dǎo)期從9個(gè)月縮短到2個(gè)月，在保證產(chǎn)出規(guī)模不變的情況下將人員成本縮減30%，收到企業(yè)方好評(píng)。
作為新一代的管理咨詢顧問，將企業(yè)成長(zhǎng)關(guān)鍵因子與員工發(fā)展核心訴求結(jié)合起來，改變以往單一、單次的培訓(xùn)模式，把培訓(xùn)與企業(yè)績(jī)效、企業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合，實(shí)現(xiàn)基業(yè)長(zhǎng)青。
培訓(xùn)課程 Training course
《情景領(lǐng)導(dǎo)》、《目標(biāo)管理》、《高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)》 《團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力打造》、
《中層執(zhí)行力提升》、《教練式員工輔導(dǎo)技巧》、《跨部門溝通與協(xié)作》、
《高績(jī)效人際溝通訓(xùn)練》、《領(lǐng)導(dǎo)管理藝術(shù)提升》、《8090后成長(zhǎng)》、
《如何調(diào)動(dòng)員工積極性》、《企業(yè)創(chuàng)新與變革》
曾培訓(xùn)過的代表性客戶 Case
四川留一手、重慶悶鍋、興恒美裝飾、東莞南楓、八方品、鑫普瑞、自然涂、南方泵業(yè)、東方泵業(yè)、宣城地稅等
