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1）國家一級企業(yè)培訓師/國家一級安全評價師/國家注冊體系審核員/國家助理社會工作師/廣東省安全培訓教師/*心臟協(xié)會（AHA）Heart Saver救護員/深圳紅十字救護員。
2）15年企業(yè)管理經(jīng)驗，其中10年人力資源總監(jiān)、總經(jīng)理助理兼管理者代表等高管職務(wù)；2018年自主創(chuàng)業(yè)，從事企業(yè)管理咨【點擊詳細】
一、責任意識：領(lǐng)導力的基石 責任意識是領(lǐng)導力素質(zhì)中至關(guān)重要的一點。領(lǐng)導者被賦予管理團隊的職責，這意味著他們需要對企業(yè)和員工負責。從企業(yè)角度來看，領(lǐng)導者承擔著帶領(lǐng)團隊達成目標、推動企業(yè)發(fā)展的重任。例如，在一個項目中，領(lǐng)導者需要合理分配任務(wù)、
一、李廣的領(lǐng)導力：臨危不懼，穩(wěn)定軍心 李廣素有“飛將軍”之稱，他的領(lǐng)導力在一次與匈奴的遭遇戰(zhàn)中展現(xiàn)得淋漓盡致。當時他帶領(lǐng)一百個騎兵去追趕匈奴射手，成功后卻遭遇幾千名匈奴騎兵。面對敵眾我寡的嚴峻形勢，他手下的兵士慌了神。然而，李廣卻冷靜地做
一、領(lǐng)導力的本質(zhì)與內(nèi)涵 領(lǐng)導力并非單純的職務(wù)地位或少數(shù)人的特殊權(quán)利，它是一種積極互動且目的明確的人際影響力。這種影響力廣泛存在于社會的各個角落，無論是政府、企業(yè)、學校、醫(yī)院，還是軍隊、社會團體等，它存在于每一個人之間。從本質(zhì)上講，每一個人
一、《領(lǐng)導力》的作者與背景 《領(lǐng)導力》的作者是James Kouzes和Barry Posner。James Kouzes是斯坦福大學商學院的教授，也是行為科學領(lǐng)域的知名專家。1987年，他們二人開始合作研究領(lǐng)導力的行為和思維方式，通過實
一、領(lǐng)導力對目標規(guī)劃與工作分配的重要性 在一個組織或企業(yè)中，領(lǐng)導力首先體現(xiàn)在決定目標以及分配工作上。具有領(lǐng)導力的領(lǐng)導能夠明確目標應(yīng)該是什么。這并非是一個簡單的任務(wù)，領(lǐng)導需要全面地分析達成目標所需的活動、決策和關(guān)系等多方面因素。例如，一家制
一、領(lǐng)導力的內(nèi)涵 領(lǐng)導力是一種復雜且多面的能力。它涵蓋了領(lǐng)導者在組織中所展現(xiàn)出的多種行為、特質(zhì)和影響力。從本質(zhì)上講，領(lǐng)導力是一種引導和影響他人，以實現(xiàn)共同目標的能力。領(lǐng)導者在組織中扮演著多種角色，他們不僅是方向的指引者，更是團隊的激勵者、
一、書籍概況與作者背景 《領(lǐng)導力》這本書由James Kouzes和Barry Posner合作編寫。James Kouzes是斯坦福大學商學院的教授和行為科學領(lǐng)域的知名專家。他們從1987年開始合作研究領(lǐng)導力的行為和思維方式，以實證研究
一、商業(yè)領(lǐng)域中的領(lǐng)導力案例 在商業(yè)世界里，領(lǐng)導力往往是企業(yè)成功與否的關(guān)鍵因素。以戴爾電腦為例，其創(chuàng)始人邁克爾·戴爾先生展現(xiàn)出卓越的領(lǐng)導力。戴爾電腦的成功很大程度上歸功于他的執(zhí)行力。前戴爾亞太采購負責人方國健曾提到，邁克爾·戴爾極有遠見。他
王波
熊言安
馬為一
曹建萍
廖躍洪
陸豐
邢濤
謝學維
寧海心
姚光林
訾天領(lǐng)
王鋼
薛魁中
盧文平
李培翔