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人工智能和大模型實戰(zhàn)專家
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上海 AI科技公司技術(shù)顧問:上海優(yōu)謙(愿景學(xué)成)
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一、 需求概述 1.識別出照片中的人臉； 2.識別出照片中的臉型和人臉上的眉毛、眼睛、鼻子、嘴巴四個器官的大小及形狀、位置； 3.并根據(jù)臉型以及主要器官的大小、形狀、位置對人
在AI時代，零售人員需要適應(yīng)行業(yè)的新變革，具備一系列與AI技術(shù)融合的關(guān)鍵技能。以提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)并保持競爭力，以下是零售人員應(yīng)具備的技能。 一、數(shù)據(jù)分析能力。零售人員應(yīng)能夠理解并運用基本的數(shù)據(jù)分析工具，分析消費者購買數(shù)據(jù)、銷售趨勢等
歡迎大家！這是楊老師啟動「真工智造研訓(xùn)院」公眾號的第一文！ 回想2018/2/23深夜正值過年期間，心中有感在微信上發(fā)了一個文寫道：「年也過，飯也吃，酒也喝，親情也團圓了！該有能量輸出了吧！關(guān)于智能制造，去年從智能空戰(zhàn)群學(xué)習(xí)超過50文
企業(yè)在ai時代實現(xiàn)差異化競爭可以從以下幾個維度展開。 一、技術(shù)創(chuàng)新與獨特應(yīng)用。企業(yè)應(yīng)當(dāng)積極研發(fā)或引進(jìn)獨特的ai技術(shù)，并將其應(yīng)用于特定領(lǐng)域或行業(yè)。比如開發(fā)出業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的ai診斷系統(tǒng)、智能制造解決方案或獨有的智能推薦算法，形成技術(shù)壁壘。
探討人工智能替代職業(yè)問題需從兩個角度：重復(fù)性規(guī)律性強的工作以及對創(chuàng)造性和情感交流要求不高的崗位。 一、機械化勞動，如流水線上的組裝工人、數(shù)據(jù)錄入員等，因高度標(biāo)準(zhǔn)化和可預(yù)測性易被自動化技術(shù)取代，人工智能和機器人在這類工作上有優(yōu)勢。僅依賴
如何利用 GPT 提高學(xué)習(xí)效率： 一、問題解答。遇到不懂的問題可直接詢問 GPT，它通常能給出解釋性強的答案，有助于快速理解難點。 二、概念梳理。通過向 GPT 提問，可讓它將復(fù)雜概念拆解為易理解的部分，或?qū)⑸y信息整理成結(jié)構(gòu)化
企業(yè)在數(shù)字化轉(zhuǎn)型中借助人工智能（AI）技術(shù)可顯著提升效率、降低成本、創(chuàng)造新價值并增強競爭力。企業(yè)有效利用AI獲益的建議包括。 一、自動化流程優(yōu)化。采用AI驅(qū)動的自動化技術(shù)，如RPA（機器人流程自動化）和智能工作流管理。對內(nèi)部運營流程進(jìn)
你的工作會被 AI 替代嗎？最近的幾則新聞讓人心中一震，是水軍的炒作還是真的離我們越來越近？未來的工作怎樣才會更有競爭優(yōu)勢？您害怕被人工智能替代嗎？AI 的應(yīng)用和普及不會那么快，但是最近有一則新聞讓大家心中一震，chat GPT 引發(fā)了大家
黃潔
李禹澄
尹 智
姚瑞軍
郭朝暉
趙志強
何舟
潘文
寧國輝
黃桓
張軍平
牛君誠
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朱霄丹