曾任:聚成股份總部培訓(xùn)主管
曾任:某500強(qiáng)公司高級培訓(xùn)師
曾任:全棉時代培訓(xùn)管理中心課程研發(fā)負(fù)責(zé)人
擅長領(lǐng)域:商務(wù)演講/TED演講,TTT編導(dǎo)演/微課開發(fā),拆書/高效閱讀
講師資歷
“超燃演說”學(xué)院創(chuàng)始人
《結(jié)構(gòu)演講力》&《故事演說力》版【點(diǎn)擊詳細(xì)】
??阿拉爾薪酬管理培訓(xùn):企業(yè)降本增效的核心引擎?? 在阿拉爾快速發(fā)展的經(jīng)濟(jì)背景下,企業(yè)面臨用工成本上升、勞動爭議頻發(fā)等挑戰(zhàn)。??薪酬管理??作為人力資源的核心環(huán)節(jié),直接影響員工滿意度與企業(yè)競爭力。據(jù)統(tǒng)計,2025年阿拉爾地區(qū)勞動爭議案件中
??阿里綜合技能培訓(xùn)班有哪些?揭秘2025年最值得選擇的院校與課程?? 在數(shù)字經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的2025年,掌握阿里生態(tài)體系的綜合技能已成為電商從業(yè)者、企業(yè)管理者甚至創(chuàng)業(yè)者的核心競爭力。但面對市場上五花八門的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),如何選擇真正能提升實戰(zhàn)能
??阿里巴巴生態(tài)下的企業(yè)管理培訓(xùn)公司排名與價值解析?? 在數(shù)字化與全球化競爭加劇的2025年,企業(yè)管理的核心痛點(diǎn)已從“經(jīng)驗驅(qū)動”轉(zhuǎn)向“系統(tǒng)化能力建設(shè)”。作為中國互聯(lián)網(wǎng)巨頭的阿里巴巴,其內(nèi)訓(xùn)體系與生態(tài)伙伴的培訓(xùn)服務(wù)成為行業(yè)標(biāo)桿。但市場上哪些
??阿里研發(fā)管理培訓(xùn)班報名時間表:抓住2025年數(shù)字化轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵機(jī)遇?? 在技術(shù)迭代與市場競爭白熱化的當(dāng)下,研發(fā)管理能力已成為企業(yè)突破增長瓶頸的核心。阿里巴巴作為國內(nèi)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的標(biāo)桿,其研發(fā)管理體系——尤其是“三板斧”方法論和敏捷實踐,被
??如何報名阿里職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)班?從流程到價值全解析?? 在競爭激烈的職場環(huán)境中,職業(yè)規(guī)劃已成為個人發(fā)展的核心課題。阿里巴巴作為國內(nèi)電商與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的領(lǐng)軍企業(yè),其推出的職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)班備受關(guān)注。但許多人面臨這樣的困惑:??阿里職業(yè)規(guī)劃班適合我
??鞍山國際貿(mào)易培訓(xùn)班如何選擇?全面解析優(yōu)質(zhì)課程與實戰(zhàn)價值?? 在全球貿(mào)易格局加速重構(gòu)的2025年,鞍山作為東北老工業(yè)基地的核心城市,正通過跨境電商、市場采購貿(mào)易等新業(yè)態(tài)融入國際產(chǎn)業(yè)鏈。??外貿(mào)人才的專業(yè)能力??成為企業(yè)出海的關(guān)鍵競爭力。
??鞍山優(yōu)質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)深度解析:如何選擇最適合的企業(yè)管理賦能平臺??? 在鞍山這座工業(yè)底蘊(yùn)深厚的城市,企業(yè)轉(zhuǎn)型升級對管理人才提出了更高要求。??2025年行業(yè)調(diào)研顯示??,鞍山地區(qū)注冊的領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)機(jī)構(gòu)已達(dá)23家,但質(zhì)量參差不齊,企業(yè)
??阿拉爾品牌管理培訓(xùn)資源全解析:從機(jī)構(gòu)選擇到實戰(zhàn)應(yīng)用?? 在阿拉爾快速發(fā)展的商業(yè)環(huán)境中,品牌管理已成為企業(yè)脫穎而出的核心能力。然而,許多管理者面臨??課程信息分散??、??培訓(xùn)質(zhì)量參差??、??本土案例缺失??等痛點(diǎn)。如何選擇適合的培訓(xùn)