裕華永道咨詢集團(tuán) CEO
興華永道投資管理 聯(lián)合創(chuàng)始人
深 圳 榮 燦 集 團(tuán) 首席戰(zhàn)略顧問
國(guó)內(nèi)上百家企業(yè)掌門的戰(zhàn)略顧問、經(jīng)營(yíng)顧問;
有10年咨詢輔導(dǎo)企業(yè)經(jīng)驗(yàn);輔導(dǎo)幾十家各行業(yè)公司業(yè)績(jī)倍增40%—200%,在企業(yè) 【點(diǎn)擊詳細(xì)】
企業(yè)內(nèi)部管理機(jī)制若存在不健全或漏洞,往往會(huì)導(dǎo)致一系列問題,進(jìn)而影響企業(yè)的正常運(yùn)營(yíng)和發(fā)展。具體來說,這些風(fēng)險(xiǎn)包括: 一、內(nèi)部管理風(fēng)險(xiǎn) 1. 組織結(jié)構(gòu)混亂:企業(yè)若缺乏有效的內(nèi)部管理,可能導(dǎo)致組織結(jié)構(gòu)混亂,決策流程受阻,溝通渠道不暢。 2.
話術(shù),又稱為說話的藝術(shù),是中國(guó)五千年悠久文化中的重要組成部分。它以“察顏觀色”、“一物百擬”、“用情至深”、“行文詭辯”而著稱。在銷售工作中,話術(shù)尤為重要,優(yōu)秀的話術(shù)能夠貫穿你與客戶的交流過程,加深客戶對(duì)你的信任。對(duì)于房地產(chǎn)銷售而言,經(jīng)典的
O2M似乎是一個(gè)全新的概念,業(yè)內(nèi)有據(jù)可查較早提出這個(gè)概念的似乎是國(guó)美電器,時(shí)間在2014年3月。 2014年3月11日,每日經(jīng)濟(jì)新聞報(bào)道稱,國(guó)美電器日前對(duì)外披露了未來的戰(zhàn)略發(fā)展方向,即“線下實(shí)體店+線上電商+移動(dòng)終端&rdqu
小米和華為之間的爭(zhēng)論一直不休,相互之間的公司和用戶乃至粉絲之間的口水戰(zhàn)也是不斷,那么針對(duì)這一問題,小米公司CEO雷軍先生就兩會(huì)提案舉行了媒體溝通會(huì),雷軍針對(duì)小米和華為的競(jìng)爭(zhēng)問題做出了回應(yīng)。 雷軍回應(yīng) 雷軍在溝通會(huì)上表
企業(yè)管理制度涵蓋了諸多方面的內(nèi)容。我們有人力資源管理制度,這包括了員工守則、行為規(guī)范、崗位職責(zé)、考勤制度、招聘制度、人事檔案管理制度等各個(gè)方面。接著,安全管理制度也是重要的一環(huán),包括警衛(wèi)人員值勤制度、防火安全制度等。還有財(cái)務(wù)管理制度、行政管
什么是品牌戰(zhàn)略? 這毫無(wú)疑問是一個(gè)綜合的問題,但也可以用一句話來說明。品牌戰(zhàn)略就是讓一個(gè)公司的品牌管理有了核心內(nèi)容和方向,同時(shí),也為品牌管理人員開展統(tǒng)一的品牌活動(dòng)提供了平臺(tái)??蓪?shí)際上,我們國(guó)內(nèi)的很多公司并沒有品牌管理,所謂的品牌管理只是一
馬云近期對(duì)醫(yī)療醫(yī)院放了一個(gè)大招,讓農(nóng)村淘寶站變身為“農(nóng)村醫(yī)院”。 拿下400家城市醫(yī)院 馬云城市未來醫(yī)院的野心正在一步步實(shí)現(xiàn),截止目前,全國(guó)近400家大中型醫(yī)院加入到了馬云的“未來醫(yī)院
全球能源互聯(lián)需要“互聯(lián)網(wǎng)+電力”服務(wù)。能源互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展帶動(dòng)分布式能源的廣泛接入,需求側(cè)響應(yīng)、能效服務(wù)、能源保險(xiǎn)等新型的電能衍生產(chǎn)品將會(huì)陸續(xù)出現(xiàn)。為此:國(guó)網(wǎng)電力系統(tǒng)特邀北京大學(xué)EMBA互聯(lián)網(wǎng)+顧問、電子商務(wù)協(xié)會(huì)研究中心