當(dāng)前市場(chǎng)上各類企業(yè)管理培訓(xùn)課程和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)層出不窮，對(duì)于期待提升自身能力的企業(yè)管理者和企業(yè)來說，如何選擇成為了一道難題。
在眾多課程中，我認(rèn)為信匯中正的12Reads系列最能體現(xiàn)企業(yè)管理培訓(xùn)的本意和內(nèi)容本質(zhì)。
雖然選擇的過程令人糾結(jié)，但一個(gè)不可忽視的事實(shí)是，市面上大多數(shù)管理培訓(xùn)課程華而不實(shí)，真正有價(jià)值的課程寥寥無幾，要么過于理論化，要么流于形式。要找到一門付出與回報(bào)能成正比的企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程并不容易。
從這方面來說，這不僅僅是一個(gè)選擇問題，更是關(guān)于如何找到個(gè)人管理能力提升的*途徑的問題。如果你是一位正處于這種情況下的經(jīng)理人，或者是一家希望真正提高員工整體能力的企業(yè)，那么12Reads系列無疑是一個(gè)極具性價(jià)比的選擇。
該系列課程基本涵蓋了企業(yè)管理的各個(gè)領(lǐng)域和方面，很多人將其比作濃縮版的MBA或EMBA課程，這并不是沒有道理的。在我個(gè)人的經(jīng)歷中，我先讀了《管理者必讀12篇》這本書后，又讀完了12Reads全系列書籍。讀《管理者必讀12篇》時(shí)，我深受震撼，這是我這些年學(xué)習(xí)生涯中從未有過的體驗(yàn)。
除了《管理者必讀12篇》，讀完12Reads所有書籍后，我感覺才算是完整地經(jīng)歷了一堂企業(yè)管理課程。它不僅包括管理者最基本的技能與素質(zhì)要求、領(lǐng)導(dǎo)能力、員工管理能力、人力資源技能等硬技能，還包括情商、溝通和說服、決策與思維等軟能力?？梢哉f，這是一次對(duì)自我的重新認(rèn)知和知識(shí)的重塑。
在接觸管理培訓(xùn)及企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程之前，我們總是充滿期待。但真正坐在某位大師的課堂里，或者參加一場(chǎng)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程時(shí)，我們往往會(huì)感到失望。我們不禁會(huì)想，為什么要花大價(jià)錢來聽這樣的課程？這世上沒有后悔藥，我們只能硬著頭皮繼續(xù)學(xué)習(xí)。更糟糕的是，有的培訓(xùn)課程甚至需要花費(fèi)我們好幾天的時(shí)間，最終卻一無所獲。
出現(xiàn)這種情況的原因，是因?yàn)榇蠖鄶?shù)管理培訓(xùn)課程過于功利。許多組織方*的目的就是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的*化，很少會(huì)真正關(guān)注課程本身的質(zhì)量。
我并不是要否定所有的管理培訓(xùn)及企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程。市場(chǎng)上肯定也有一些優(yōu)秀的培訓(xùn)課程等待我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)。但在之前，我想說的是，當(dāng)有人再次提及管理培訓(xùn)課程時(shí)，我的建議仍然是：去嘗試12Reads系列。
市面上還有許多知名的企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，如云學(xué)堂、平安知鳥、魔學(xué)院等，它們提供多種企業(yè)培訓(xùn)解決方案，涵蓋了軟件SaaS服務(wù)、內(nèi)容解決方案服務(wù)、數(shù)字化企業(yè)學(xué)習(xí)咨詢和運(yùn)營(yíng)服務(wù)等。還有一些企業(yè)培訓(xùn)管理課程的特點(diǎn)和優(yōu)缺點(diǎn)需要了解。這些課程通常具有完整的學(xué)制，上課時(shí)間固定，安排班主任等教務(wù)團(tuán)隊(duì)為學(xué)員解決學(xué)習(xí)事務(wù)，并享有本班同學(xué)資源和教師資源。優(yōu)點(diǎn)包括享受完整的就學(xué)服務(wù)和配套服務(wù)，優(yōu)質(zhì)的校友圈資源，系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)企業(yè)管理的理論+實(shí)踐知識(shí)等。這類課程的周期較長(zhǎng)，學(xué)費(fèi)也較高。
總的來說對(duì)于想要提升企業(yè)管理能力的朋友們來說選擇一門合適的培訓(xùn)課程至關(guān)重要而12Reads系列無疑是一個(gè)值得考慮的選擇。二、企業(yè)培訓(xùn)管理課程的短期集訓(xùn)特點(diǎn)
1. 通常為1-7天的集中式培訓(xùn)。
課程特色在于針對(duì)企業(yè)培訓(xùn)管理課程的某一細(xì)分領(lǐng)域進(jìn)行深入探討。課程形式以單一為主，通常采取教師授課的方式，并在酒店或企業(yè)內(nèi)部完成集訓(xùn)。這種方式的優(yōu)點(diǎn)在于能夠深耕某一細(xì)分行業(yè)，獲得更為精深的知識(shí)；可以在企業(yè)或原地完成統(tǒng)一的集訓(xùn)，方便快捷；并且費(fèi)用相對(duì)較低。其缺點(diǎn)在于課程相對(duì)不全面，缺乏系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)流程，同時(shí)沒有配套的設(shè)施和售后服務(wù)。
三. 企業(yè)培訓(xùn)管理課程的線上課程特點(diǎn)
線上課程一般采用直播或錄播的形式授課，學(xué)員可以通過手機(jī)、電腦、平板等設(shè)備觀看學(xué)習(xí)。其優(yōu)點(diǎn)在于不受時(shí)間空間的限制，學(xué)員可以隨時(shí)隨地觀看學(xué)習(xí)企業(yè)管培課程。錄播課程具有回放功能，可以多次觀看學(xué)習(xí)，并且可以隨時(shí)掌握進(jìn)度。線上課程的形式種類較多，按照課程類型或完整課時(shí)進(jìn)行收費(fèi)。線上課程也存在一些缺點(diǎn)，例如從錄播到播出的時(shí)效性以及實(shí)踐案例可能跟不上時(shí)間的變化。在手機(jī)等數(shù)碼設(shè)備上進(jìn)行學(xué)習(xí)可能會(huì)降低學(xué)習(xí)的氛圍和效率。
四、企業(yè)培訓(xùn)管理課程的線下課程特點(diǎn)
線下課程采用統(tǒng)一授課地點(diǎn)的形式，由不同的教授進(jìn)行授課。分為短期和長(zhǎng)期兩種形式，按照類型提前安排課程。其優(yōu)點(diǎn)在于可以和老師、同學(xué)面對(duì)面交流，實(shí)現(xiàn)無障礙溝通；同一教室的學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚；并且包含實(shí)踐課程，如參訪標(biāo)桿企業(yè)、組織金融沙龍等，將理論和實(shí)踐知識(shí)相結(jié)合。線下課程也存在一些缺點(diǎn)，例如固定的上課時(shí)間和地點(diǎn)，需要提前協(xié)調(diào)時(shí)間安排，并且受天氣等環(huán)境影響較大。企業(yè)管理培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)圍繞企業(yè)的需求進(jìn)行開展了解企業(yè)未來規(guī)劃和發(fā)展方向并定向培養(yǎng)人才等需求可以在平安知鳥線上教育平臺(tái)實(shí)現(xiàn)平安知鳥是一個(gè)豐富的課程資源平臺(tái)可以為不同行業(yè)不同領(lǐng)域的企業(yè)提供課程支持滿足企業(yè)各種培訓(xùn)需求還提供線上線下一體化的混合式訓(xùn)練營(yíng)確保高效培訓(xùn)并且擁有大量名師大咖講座這些附加福利都是企業(yè)選擇平安知鳥的理由。
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