課程描述INTRODUCTION
年度計劃管理課程
· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 其他人員
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日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
年度計劃管理課程
第一講 導(dǎo)論:企業(yè)基業(yè)常青來自于經(jīng)營與管理的協(xié)調(diào)發(fā)展
一、什么叫經(jīng)營
1、經(jīng)營的定義
2、成功經(jīng)營“四字訣”
二、什么叫管理
1、管理的定義
2、有效管理的“三字訣”
3、成功的經(jīng)營管理經(jīng)
三、企業(yè)經(jīng)營管理系統(tǒng)全貌圖
四、企業(yè)基業(yè)常青來自于經(jīng)營與管理的協(xié)調(diào)發(fā)展
五、經(jīng)營與管理的協(xié)調(diào)發(fā)展來自于各級管理者成功的角色扮演
六、企業(yè)經(jīng)營管理系統(tǒng)運轉(zhuǎn)有效性的4種評價方法
七、你的企業(yè)危險嗎——企業(yè)組織衰退的12種預(yù)警現(xiàn)象
第二講 年度計劃從戰(zhàn)略開始
一、愿景→戰(zhàn)略→年度經(jīng)營計劃
二、什么是戰(zhàn)略
三、成功戰(zhàn)略之三靠
四、戰(zhàn)略目標(biāo)制定三步驟
1、如何快速找到企業(yè)發(fā)展的大方向——杰克韋爾奇之五張幻燈片法介紹
2、如何確定企業(yè)的發(fā)展路徑——三層面戰(zhàn)略模型的使用
3、年度經(jīng)營目標(biāo)及管控目標(biāo)的確定——平衡計分卡戰(zhàn)略地圖模型的應(yīng)用技巧
*案例說明
*小組練習(xí)
第三講 如何編制年度經(jīng)營計劃及預(yù)算,以把你的理想扎根到現(xiàn)實
一、年度經(jīng)營計劃書的編寫目的
二、年度經(jīng)營計劃書的內(nèi)容
三、年度經(jīng)營計劃書及預(yù)算編制及實施的八個步驟
1、年度經(jīng)營目標(biāo)的設(shè)定
2、如何設(shè)定年度經(jīng)營重點方針
*案例說明
*小組練習(xí)
3、如何設(shè)定市場結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品構(gòu)成計劃
*小組練習(xí)
4、如何設(shè)定開發(fā)投資的計劃
5、如何設(shè)定利潤計劃的基本方案
6、各部門如何展開年度工作計劃及預(yù)算的編撰
(1)計劃編寫實務(wù)
——銷售部門年度計劃編撰要點解析
——生產(chǎn)部門年度計劃編撰要點解析
——人事部門年度計劃編撰要點解析
——研發(fā)部門年度計劃編撰要點解析
——財務(wù)部門年度計劃編撰要點解析
*小組練習(xí)
*范本提供
(2)預(yù)算編制的程序及內(nèi)容
7、如何調(diào)整年度工作計劃及預(yù)算
8、年度經(jīng)營計劃及預(yù)算的成功發(fā)表
第四講 年度經(jīng)營計劃的執(zhí)行與控制
一、保證中長期戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計劃落地的重要管理技術(shù)——項目管理
二、啟動風(fēng)險預(yù)警機制,以有效掌控風(fēng)險,創(chuàng)造價值!
三、建立預(yù)算管理制度
四、將計劃和預(yù)算與績效考核制度相鏈接
五、將預(yù)算與獎勵制度相鏈接
六、經(jīng)營檢討會的運作技法
*張青輔導(dǎo)案例:XXX公司2008年經(jīng)營計劃書內(nèi)容及編寫過程介紹
年度計劃管理課程
轉(zhuǎn)載:http://xvaqeci.cn/gkk_detail/260577.html
已開課時間Have start time
- 張青
預(yù)約1小時微咨詢式培訓(xùn)
目標(biāo)管理內(nèi)訓(xùn)
- 銀行OKR關(guān)鍵方法與全球* 鐘虹添
- 《戰(zhàn)略解碼下的目標(biāo)拆解與計 張燁
- 《目標(biāo)管理與執(zhí)行》 目標(biāo)制 周雋峰
- 年度工作總結(jié)與新年目標(biāo)制定 喻國慶
- 《任務(wù)委派與跟進》 張燁
- 連鎖門店目標(biāo)管理實戰(zhàn)訓(xùn)練 查玉紅
- 《基于戰(zhàn)略達成的目標(biāo)管理與 張燁
- 《任務(wù)委派與授權(quán)》 張燁
- 《沙盤:佛得角之旅--團隊 張學(xué)飛
- 《佛得角之旅—團隊目標(biāo)管理 張學(xué)飛
- 《目標(biāo)管理與計劃有效執(zhí)行》 張學(xué)飛
- 《基于戰(zhàn)略的目標(biāo)和計劃管理 周彥平