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異地多項(xiàng)目運(yùn)營管理培訓(xùn)

公司現(xiàn)狀及培訓(xùn)需求：
1、戰(zhàn)略目標(biāo)調(diào)整——單地到多地，單項(xiàng)目到多項(xiàng)目，單業(yè)態(tài)到多業(yè)態(tài)；
2、強(qiáng)矩陣模式導(dǎo)致工作應(yīng)接不暇；
3、計(jì)劃運(yùn)營體系不完善；
4、各部門間相互排斥。

【課程內(nèi)容】
第一章、房地產(chǎn)的組織管控——發(fā)展的模式?jīng)Q定組織的管控方式
1.房地產(chǎn)行業(yè)的發(fā)展趨勢
2.管控的變動(dòng)趨勢——行業(yè)標(biāo)桿的組織管控介紹
3.結(jié)合公司現(xiàn)狀，選取何種管控方式，管控應(yīng)如何設(shè)置——結(jié)合案例介紹，結(jié)合公司現(xiàn)狀研討
案例：異地事業(yè)部的管控設(shè)置

第二章、運(yùn)營管理的重新定義：闡述運(yùn)營管理的角色——周轉(zhuǎn)與利潤
1.運(yùn)營管理發(fā)展歷程
2.運(yùn)營管理的存在意義——案例討論及分享
3.運(yùn)營管理是什么
4.運(yùn)營管理的角色定位——案例類比說明
案例：說明運(yùn)營管理對于項(xiàng)目經(jīng)營結(jié)果的影響，體現(xiàn)運(yùn)營管理的價(jià)值

第三章、計(jì)劃管理向運(yùn)營管理的升級
計(jì)劃管理從管目標(biāo)、控進(jìn)度和防風(fēng)險(xiǎn)維度的升級
1.管目標(biāo)層面
.提升1：計(jì)劃來源：經(jīng)營目標(biāo)——考核從事項(xiàng)轉(zhuǎn)向經(jīng)營結(jié)果
.提升2：目標(biāo)的經(jīng)營導(dǎo)向性
.案例——如何設(shè)置項(xiàng)目目標(biāo)：從項(xiàng)目的經(jīng)營價(jià)值出發(fā)

2.控進(jìn)度層面
.計(jì)劃管理的框架及管理過程
.計(jì)劃編制“七宗罪”及編制原則——案例實(shí)操、工具介紹
.提升3：當(dāng)前行業(yè)都推崇高周轉(zhuǎn)下，如何提升計(jì)劃執(zhí)行效率？
.提升4：應(yīng)對不同經(jīng)營價(jià)值的項(xiàng)目有不同的開發(fā)節(jié)奏選擇
.提升5：節(jié)點(diǎn)的運(yùn)營含義、關(guān)鍵路徑、開發(fā)地鐵圖——工具介紹
.提升6：計(jì)劃管理核心、彈性設(shè)置——應(yīng)用說明
.案例——如何設(shè)置開發(fā)節(jié)奏：經(jīng)營——銷售——開發(fā)
3.防風(fēng)險(xiǎn)層面
.防風(fēng)險(xiǎn)層面——提升7：放眼項(xiàng)目全周期整體開發(fā)策略——案例說明
.案例——開發(fā)綱要的應(yīng)用

第四章、計(jì)劃運(yùn)營機(jī)制——確保落地
1.以會(huì)議和決策為載體的落地——以經(jīng)營決策為主線，專業(yè)決策為輔線的機(jī)制
四大運(yùn)營決策或調(diào)整點(diǎn)與專業(yè)決策之間的互動(dòng)，以具體項(xiàng)目進(jìn)行分析分享
2.以資源管控機(jī)制為載體的計(jì)劃管理升級
.土地資源——指標(biāo)及案例分析
.在途資源——指標(biāo)及案例分析
.可售資源——指標(biāo)及案例分析
.已售未結(jié)資源——指標(biāo)及案例分析
.工具介紹——六季度資源表

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