我們要明確一個(gè)事實(shí)，幾乎所有發(fā)展成功或規(guī)模較大的企業(yè)，幾乎都會(huì)尋求管理咨詢公司的支持。華為和德邦這樣的行業(yè)巨頭，每年的管理咨詢費(fèi)用占其營(yíng)業(yè)收入的比重也相當(dāng)可觀。關(guān)于管理咨詢行業(yè)存在騙子的問題，主要是因?yàn)檫@個(gè)行業(yè)中確實(shí)存在著很多魚龍混雜的情況。特別是某些自稱大師的人物，通過夸大自己的成功經(jīng)歷，承諾能夠幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)的大幅增長(zhǎng)，但實(shí)際上往往是皮包公司，專門進(jìn)行欺詐。這對(duì)于許多中小企業(yè)，尤其是文化水平不高的創(chuàng)業(yè)者來說，很容易上當(dāng)受騙，結(jié)果付出了高昂的費(fèi)用，卻得不到應(yīng)有的回報(bào)，于是很多人對(duì)管理咨詢產(chǎn)生了質(zhì)疑，認(rèn)為它就是騙子的代名詞。
還有一些企業(yè)管理者，由于自身素質(zhì)的限制，更傾向于聘請(qǐng)純理論派的教授作為咨詢顧問。這些教授往往沒有實(shí)際的咨詢項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，對(duì)行業(yè)和企業(yè)了解有限，只能提供大而化之的研究報(bào)告，很難將理論落地實(shí)施。甚至有可能因?yàn)樗麄兊腻e(cuò)誤指導(dǎo)，把企業(yè)引向錯(cuò)誤的方向。這種情況也讓一些企業(yè)對(duì)管理咨詢產(chǎn)生了負(fù)面印象。
對(duì)于具有鑒別力的大型企業(yè)來說，他們絕不會(huì)上這樣的當(dāng)。他們會(huì)重點(diǎn)關(guān)注咨詢公司的專業(yè)領(lǐng)域、企業(yè)品牌、過去的成功案例，尤其是項(xiàng)目執(zhí)行人的學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)和成功案例等，從而篩選出真正優(yōu)秀的咨詢公司。
對(duì)于咨詢公司來說，他們通過理論、經(jīng)驗(yàn)和研究來解決企業(yè)的問題，就像企業(yè)的外腦一樣，可以彌補(bǔ)企業(yè)的短板，促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。咨詢公司與不同企業(yè)合作，通過復(fù)制他人的成功經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合理論和實(shí)踐，經(jīng)過嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼{(diào)研、論證和數(shù)據(jù)分析，肯定能夠?yàn)槠髽I(yè)帶來一定的幫助。對(duì)于管理咨詢，我們不應(yīng)該過度神話，也不能一概而論地認(rèn)為都是騙子。
關(guān)于Linux運(yùn)維學(xué)習(xí)方面，選擇適合的機(jī)構(gòu)和課程非常重要。例如，Linux運(yùn)維超級(jí)網(wǎng)絡(luò)班費(fèi)用是6800元，線下脫產(chǎn)班價(jià)格是20800元。學(xué)習(xí)周期大約是4-5個(gè)月。前期可以免費(fèi)試學(xué)1-2周，滿意后再繳學(xué)費(fèi)。如果你的基礎(chǔ)較弱且想轉(zhuǎn)行，建議選擇線下脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，這種學(xué)習(xí)方式效果*，每天學(xué)習(xí)時(shí)間長(zhǎng)達(dá)12-14個(gè)小時(shí)。經(jīng)過4-5個(gè)月的學(xué)習(xí)，你能夠找到一份理想的Linux運(yùn)維相關(guān)工作。
Linux運(yùn)維工程師是一個(gè)融合多學(xué)科的綜合性技術(shù)崗位，除了技術(shù)技能外，還需要溝通、為人處世、培訓(xùn)、銷售、管理等非技術(shù)能力。其崗位職責(zé)包括挑選IDC機(jī)房及帶寬、購(gòu)買物理服務(wù)器或云服務(wù)、搭建部署程序開發(fā)及用戶的訪問系統(tǒng)環(huán)境等。還需要對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份及恢復(fù)、處理網(wǎng)站運(yùn)行中的各種故障、監(jiān)控網(wǎng)站故障、解決網(wǎng)站運(yùn)行的潛在安全問題等。涉及到的Linux平臺(tái)上的運(yùn)維工具眾多，除此之外還可能涉及到交換機(jī)、路由器、存儲(chǔ)、安全、開發(fā)等知識(shí)。
隨著技術(shù)的發(fā)展，Linux運(yùn)維工程師的職業(yè)發(fā)展路徑廣闊，可以晉升為系統(tǒng)架構(gòu)師、數(shù)據(jù)庫(kù)工程師、運(yùn)維開發(fā)工程師等。運(yùn)維架構(gòu)師是運(yùn)維工程師的高級(jí)階段，需要根據(jù)公司的現(xiàn)狀設(shè)計(jì)各類運(yùn)維解決方案，如自動(dòng)化代碼上線、云計(jì)算部署架構(gòu)及Docker微服務(wù)架構(gòu)方案等。
Linux運(yùn)維架構(gòu)師的工作是結(jié)合企業(yè)日益增長(zhǎng)的訪問量需求，利用若干運(yùn)維工具組合加上經(jīng)驗(yàn)思想，形成解決業(yè)務(wù)需求方案。在一線城市互聯(lián)網(wǎng)公司的薪資范圍頗高。除此之外技術(shù)的提升是量的積累，而思想的提升才是質(zhì)的飛躍！眾所周知，數(shù)據(jù)庫(kù)工程師在企業(yè)中擁有較高的地位和薪水，因?yàn)樗麄冐?fù)責(zé)確保數(shù)據(jù)庫(kù)數(shù)據(jù)的安全并高效地為用戶提供各種服務(wù)。他們的主要工作內(nèi)容包括數(shù)據(jù)庫(kù)環(huán)境搭建、數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化等。
關(guān)于企業(yè)培訓(xùn)管理課程，存在多種學(xué)習(xí)方式，每種方式都有其獨(dú)特的特點(diǎn)和優(yōu)缺點(diǎn)。
一、長(zhǎng)期培訓(xùn)課程
特點(diǎn)：
1. 學(xué)制為1-3年不等。
2. 上課時(shí)間固定，通常安排在周末，不影響正常上班時(shí)間。
3. 每學(xué)年的課程計(jì)劃完整，享有完整的就學(xué)流程，從報(bào)名到結(jié)業(yè)。
4. 安排班主任及教務(wù)團(tuán)隊(duì)為學(xué)員解決學(xué)習(xí)事務(wù)。
5. 享有本班同學(xué)資源和教師資源，以及北豐商學(xué)院的結(jié)業(yè)證書。
6. 全年安排企業(yè)管理各個(gè)領(lǐng)域的教授授課。
優(yōu)點(diǎn)：
1. 享受完整的就學(xué)服務(wù)和配套服務(wù)，無需操心課程安排。
2. 享有優(yōu)質(zhì)的校友圈資源，與各大企業(yè)的董事長(zhǎng)、法人、總裁、經(jīng)理等無間隔溝通企業(yè)管理的信息。
3. 系統(tǒng)地學(xué)習(xí)企業(yè)管理的理論+實(shí)踐知識(shí)。
4. 課程維度多，涉及企業(yè)管理的多個(gè)內(nèi)容。
缺點(diǎn)：
1. 學(xué)制較長(zhǎng)，一般為1-3年。
2. 學(xué)費(fèi)較高，普遍在2萬至80萬之間，具體費(fèi)用根據(jù)課程而定。
二、短期集中培訓(xùn)
特點(diǎn)：
1. 培訓(xùn)時(shí)間為1-7天，集中式培訓(xùn)。
2. 課程單一，針對(duì)企業(yè)培訓(xùn)管理課程的某一細(xì)分欄目設(shè)定。
3. 通常采用教師授課形式，在酒店或企業(yè)內(nèi)部完成集訓(xùn)。
優(yōu)點(diǎn)：
對(duì)知識(shí)進(jìn)行深入挖掘，獲得更為精深的知識(shí)；可以在該企業(yè)內(nèi)完成統(tǒng)一的集訓(xùn)；費(fèi)用相對(duì)較低。
缺點(diǎn)：課程相對(duì)不全面，沒有配套的學(xué)習(xí)設(shè)施和服務(wù)。不同講師的收費(fèi)差異也很大，企業(yè)需針對(duì)自身需求選擇適合的講師及課程方案。內(nèi)訓(xùn)價(jià)格因課程及講師水平而異，按崗位或問題提供培訓(xùn)收費(fèi)范圍在五千到十萬不等項(xiàng)目費(fèi)用需要根據(jù)具體需求進(jìn)行預(yù)估。且在實(shí)際的內(nèi)訓(xùn)項(xiàng)目中還有很多不可預(yù)知的因素可能導(dǎo)致價(jià)格的變化包括企業(yè)規(guī)模地理位置培訓(xùn)課程場(chǎng)地租借成本等等都需要考慮在內(nèi)。因此企業(yè)在選擇內(nèi)訓(xùn)服務(wù)時(shí)需要充分了解服務(wù)內(nèi)容和價(jià)格細(xì)節(jié)確保得到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和合理的價(jià)格。企業(yè)管理培訓(xùn)不僅有面授或直播課等形式還有專門針對(duì)特定問題的內(nèi)訓(xùn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)滿足不同企業(yè)的個(gè)性化需求幫助企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持競(jìng)爭(zhēng)力不斷提升員工素質(zhì)和企業(yè)效益*化提升企業(yè)的綜合實(shí)力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力以及發(fā)展?jié)摿Αn三、線上課程\n線上企業(yè)培訓(xùn)管理課程通常采用直播或錄播的形式授課學(xué)員可以在手機(jī)電腦平板等設(shè)備上觀看學(xué)習(xí)。\n優(yōu)點(diǎn)在于不受時(shí)間空間的約束學(xué)員隨時(shí)隨地可以學(xué)習(xí)；錄播課程具有回放功能可多次參考學(xué)習(xí)隨時(shí)掌握進(jìn)度條。\n但缺點(diǎn)也很明顯錄播課程內(nèi)容可能會(huì)跟不上時(shí)間的變遷缺乏學(xué)習(xí)的氛圍影響學(xué)習(xí)效率。\n四、線下課程\n線下企業(yè)培訓(xùn)管理課程采用統(tǒng)一授課地點(diǎn)的形式學(xué)習(xí)分為短期和長(zhǎng)期的課程形式統(tǒng)一提前安排課程。\n優(yōu)點(diǎn)是可以與老師和同學(xué)面對(duì)面溝通實(shí)現(xiàn)無障礙溝通；同一教室的學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚；實(shí)踐課程能將理論和實(shí)踐知識(shí)融會(huì)貫通。\n缺點(diǎn)在于固定的上課時(shí)間和地點(diǎn)受天氣等環(huán)境影響大且培訓(xùn)課程費(fèi)用較高。\n\n總的來說企業(yè)可以根據(jù)自身需求和實(shí)際情況選擇合適的企業(yè)培訓(xùn)管理課程以幫助企業(yè)提升員工素質(zhì)和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
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