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如何成長單位里有心機的人?

發(fā)布時間:2023-12-07 10:23:55
 
講師:王民安 瀏覽次數(shù):2336
 如何在單位里邊做個有心機的人?和同事相處,要記住這四戒,這樣就會混的越來越好。 第一戒,一定要佩服你的領(lǐng)導(dǎo)。千萬不能瞧不起自己的領(lǐng)導(dǎo),或者覺得領(lǐng)導(dǎo)無能,有的人就是眼高手低,自己還沒晉升,先瞧不起領(lǐng)導(dǎo),說什么這個領(lǐng)導(dǎo)就是個無能之輩,是靠

如何在單位里邊做個有心機的人?和同事相處,要記住這四戒,這樣就會混的越來越好。

第一戒,一定要佩服你的領(lǐng)導(dǎo)。千萬不能瞧不起自己的領(lǐng)導(dǎo),或者覺得領(lǐng)導(dǎo)無能,有的人就是眼高手低,自己還沒晉升,先瞧不起領(lǐng)導(dǎo),說什么這個領(lǐng)導(dǎo)就是個無能之輩,是靠溜須拍馬上來的,沒啥真本事,和他一起工作一點都學(xué)不到。這樣你很危險,有這種心理又不成熟,臉色上就會流露出來,這樣領(lǐng)導(dǎo)就會恨上你,會給你穿小鞋,職場上有心機的,不管自己心里邊怎么想的,表面上做出都是很佩服領(lǐng)導(dǎo)樣子,做出一副小學(xué)生的樣子,領(lǐng)導(dǎo)說怎么干就怎么干,不為了顯擺自己,動不動提出什么不同意見,甚至發(fā)生這種業(yè)務(wù)上的頂撞,從不當(dāng)那種出頭鳥。

第二戒,不要和同事一起議論領(lǐng)導(dǎo)。知人知面不知心,和同事議論領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)險很大,同事搞不好把你賣了。那背后故意說領(lǐng)導(dǎo)的好話,夸領(lǐng)導(dǎo)不就可以了嗎?還是太嫩了,單位里邊的水太深了,你夸這個領(lǐng)導(dǎo),同事告訴另外一個領(lǐng)導(dǎo),去說你和誰誰誰是站在一起的,然后他讓另外一個領(lǐng)導(dǎo)來提防你,和同事一起議論領(lǐng)導(dǎo),你就呵呵笑而不語,這樣最能保護自己,因為這些人都是嘴很碎,傳的都是很快。

第三戒,不要和同事談?wù)摴ぷ鞯南敕?。比如想工作調(diào)動到哪里去,或者覺得哪個崗位更適合你這類話題,說者無意聽者有心,一個可能是他大嘴巴,他給你走漏風(fēng)聲,然后你煮熟的鴨子就飛了。還有一種可能,他給你添油加醋,讓同事感覺你是一個特別有野心的人,讓領(lǐng)導(dǎo)也不放心。和同事就是聊聊明星*,這種不痛不癢的話題,談?wù)勝徫锸裁吹?,自己?nèi)心的想法,打死都不說,做出一副沒心沒肺的樣子。

第四戒,不要以為工作上的這種事情,可以和同事吵吵架,指責(zé)別人,完全沒必要不值得,要知道關(guān)系有時候比工作還重要,就包括當(dāng)了個小領(lǐng)導(dǎo),如果因為工作上的事情,動不動的就指責(zé)別人,別人看似服你,其實心里邊恨你,等你有一天需要他們投票了,或者需要他們說好話的時候,就傻眼了,發(fā)泄到你身上,有些人就是倔脾氣一根筋,覺得既然是在單位里邊,工作就是第一位的,反正我是對工作負責(zé),其實那是沒有看透,沒有看明白,情商低工作能力強的人,有的是最后混的很慘的,大有人在,都是因為不會搞關(guān)系?;旖涀∵@世界,也就是成熟的多了,在單位里邊還是要長心眼。



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王民安
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