課程描述INTRODUCTION
研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理 培訓(xùn)
![](/Common/new/images/tb3_1.jpg)
![](/Common/new/images/tb3_2.jpg)
![](/Common/new/images/tb3_3.jpg)
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理 培訓(xùn)
課程大綱:
一、 團(tuán)隊(duì)管理的基本概念
.看影片學(xué)管理:現(xiàn)場觀看影片片段,討論、分析何為團(tuán)隊(duì)?如何管理這樣的團(tuán)隊(duì)?
.什么樣的隊(duì)伍才是團(tuán)隊(duì)?
.高效團(tuán)隊(duì)的特征要素
.研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理的重要性
.研發(fā)團(tuán)隊(duì)組織和成員特點(diǎn)
.研發(fā)團(tuán)隊(duì)提升障礙
.討論、分享:看錄像片段后討論—研發(fā)團(tuán)隊(duì)成員基本技能、團(tuán)隊(duì)語言、團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、成員錯誤應(yīng)對及處理;
二、團(tuán)隊(duì)發(fā)展與特征
.團(tuán)隊(duì)個體行為基礎(chǔ)(1.人性的假設(shè);2.人口特征)
.團(tuán)隊(duì)群體行為基礎(chǔ)
.團(tuán)隊(duì)的發(fā)展階段的特征以及管理要點(diǎn)
.機(jī)械化的組織和適應(yīng)性的組織
.分工與配合
.團(tuán)隊(duì)演練—《尋找答案》-如何合理分工、配合、效率等行為來完成
三、研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理中的溝通技巧
.溝通的模型和原理
.決定溝通成功的基本要素(1.溝通中問題案例;2.討論:溝通偏差中的根本原因)
.人際溝通與組織溝通(1.溝通前的計劃準(zhǔn)備工作;2.人際溝通;3.組織溝通)
.改善你的人際溝通(故事分享:小孩、尼姑及和尚的故事)
.實(shí)戰(zhàn)操練
1. 演講的技巧:錄像分享-欣賞演講、分析、討論
2. 聆聽的技巧:案例分享
.研發(fā)團(tuán)隊(duì)的溝通技巧(1.內(nèi)部溝通中的問題;2.外部溝通中的問題;3.如何與上級領(lǐng)導(dǎo)溝通-.錄像分享;4.如何進(jìn)行跨部門溝通;5.如何與下屬溝通;6.如何與客戶溝通-案例分享)
.項(xiàng)目實(shí)施中的溝通方法(案例:項(xiàng)目經(jīng)理與研發(fā)人員溝通)
四、研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理與激勵
.激勵的基本原理(從員工的需求看激勵)
.你了解你的員工的需求嗎?(討論:研發(fā)部門是否為研發(fā)工程師規(guī)劃職業(yè)發(fā)展?)
.如何設(shè)立團(tuán)隊(duì)愿景與目標(biāo)(MBO)【1.制度的建立、流程、沉淀、相關(guān)激勵;2.演練游戲】
.遠(yuǎn)景、目標(biāo)的激勵作用與技巧(案例:某電信產(chǎn)品研發(fā)公司激勵上遇到難題)
.授權(quán)管理與激勵
.目標(biāo)激勵與執(zhí)行
.工作設(shè)計的激勵作用與方法
.強(qiáng)化激勵原理與應(yīng)用
.公平理論的應(yīng)用(案例分享—某IT企業(yè)和消費(fèi)電子企業(yè)在招聘研發(fā)工程師上遇到…)
.討論:如何應(yīng)對下屬的要求(例如晉升、加薪等)
五、團(tuán)隊(duì)績效管理與評估以及團(tuán)隊(duì)效率提升
.案例故事分享-合理、有效制度的建立
.績效規(guī)劃
.績效承諾
.績效輔導(dǎo)
.績效評估與應(yīng)用
.團(tuán)隊(duì)績效的提高(1.討論:研發(fā)團(tuán)隊(duì)績效提高的方法;2.錄像分享:團(tuán)隊(duì)績效與個人績效關(guān)系)
.一般會議組織技巧
.頭腦風(fēng)暴會議技巧
.技術(shù)評審會議的技巧(1.評審要素表;2.資深工程師如何貢獻(xiàn)經(jīng)驗(yàn)?)
六、 研發(fā)團(tuán)隊(duì)文化與沖突
.組織文化起源
.團(tuán)隊(duì)文化特征(1.如何建立研發(fā)團(tuán)隊(duì)文化?2.錄像分享:團(tuán)隊(duì)共同語言如何統(tǒng)一)
.沖突的定義
.沖突的類型與過程
.沖突管理的技術(shù)
.談判的定義
.談判的類型與過程
.談判的技巧
七、提升領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力
.什么是領(lǐng)導(dǎo)
.領(lǐng)導(dǎo)者理論
.領(lǐng)導(dǎo)力的建立
.如何建立信任(LMX)?
.案例:完美的上司
.案例的啟示
.領(lǐng)導(dǎo)決策(1.領(lǐng)導(dǎo)者不要輕易把不同意見當(dāng)噪音、雜音;2.領(lǐng)導(dǎo)決策案例分析)
.處理團(tuán)隊(duì)中棘手的成員-錄像分享
.如何打造一支鋼鐵團(tuán)隊(duì):如何打造凝聚力
八、總結(jié):建立高效的研發(fā)團(tuán)隊(duì)
.建立以市場為導(dǎo)向的研發(fā)管理體系
.建立跨部門運(yùn)作的端到端流程機(jī)制
.建立以目標(biāo)為導(dǎo)向的績效管理體系
.建設(shè)嚴(yán)謹(jǐn)、輕松、開放的研發(fā)文化
.閱讀推薦
研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理 培訓(xùn)
轉(zhuǎn)載:http://xvaqeci.cn/gkk_detail/52074.html
已開課時間Have start time
- 周水根
團(tuán)隊(duì)管理內(nèi)訓(xùn)
- 《銷售管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè)》 朱冠舟
- 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與下屬管理 羅朝平
- 《打造高績效團(tuán)隊(duì)的七種武器 張祝光
- 《員工激勵與團(tuán)隊(duì)凝聚力打造 張燁
- 沙漠掘金——打造高效能團(tuán)隊(duì) 周志虎
- 《營業(yè)廳團(tuán)隊(duì)管理技能提升》 仝曉麗
- 協(xié)同共贏,成就非凡——團(tuán)隊(duì) 文晰
- 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力6C工作法 文晰
- 高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理與全員執(zhí)行 文晰
- 精英團(tuán)隊(duì)打造與區(qū)域市場管理 喻國慶
- 《打造銷冠鐵軍:銷售團(tuán)隊(duì)高 朱冠舟
- 《管理者角色認(rèn)知與團(tuán)隊(duì)管理 張燁