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保密工作方法培訓(xùn)

課程背景
在很多人的心目中，保密工作只是涉及到重大的國家大事才需要保密，殊不知一般的
銀行單位也有實(shí)施保密的必要，一般的銀行都有國家秘密之外的技術(shù)、經(jīng)營、管理等商
業(yè)秘密需要保密，否則可能導(dǎo)致嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。
本課程將采用大量案例進(jìn)行講解，使學(xué)員學(xué)有所得進(jìn)而意識(shí)改變，最終行為改變，促
使形成良好的保密意識(shí)，逐步建立堅(jiān)定的執(zhí)行力意識(shí)，防范個(gè)人職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，從而提升所
在銀行單位的保密工作效能，進(jìn)而在本銀行單位形成行之有效的保密管理體系，保證本
銀行單位的保密工作有序展開！

課程收益
1．幫助學(xué)員認(rèn)識(shí)到保密工作的必要性，提升保密意識(shí)
2．幫助學(xué)員掌握建立本銀行單位保密體系的方法技巧
3. 幫助學(xué)員掌握必要的保密工作方法技巧

課程對(duì)象：
銀行相關(guān)人員

課程特色：
課堂講授+案例分析+互動(dòng)提問+情景演練，突出實(shí)戰(zhàn)性與實(shí)用性

課程大綱：
第一章 保密與個(gè)人職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)
一、保密與個(gè)人職業(yè)危機(jī)風(fēng)險(xiǎn)
【案例分析】(1) 無心泄密會(huì)坐牢嗎 （2）保密失誤影響職業(yè)生涯發(fā)展
（3）保密工作缺口與經(jīng)濟(jì)損失
二、為何說待遇好的單位保密工作都做得好
三、以危機(jī)意識(shí)培育責(zé)任心提升保密能力
【案例分析】（1）因?yàn)樨?zé)任的成功
（2）他為何因?yàn)橹鲃?dòng)在假期加班卻導(dǎo)致泄密被辭退 （3）嚴(yán)格保密跨國銀行

第二章 對(duì)于保密工作的認(rèn)識(shí)
一、法律法規(guī)對(duì)保密的規(guī)定
1.《保密法》解析
（1）國家秘密分類三級(jí)別
（2）國家秘密是如何定密的
（3）涉及國家秘密的載體有哪些
2.國家秘密與銀行秘密的區(qū)別
（1）兩級(jí)別的企業(yè)商業(yè)秘密
（2）企業(yè)內(nèi)部需保密的內(nèi)容
（3）涉及個(gè)人隱私的客戶秘密
3.法律法規(guī)關(guān)于保密的責(zé)任規(guī)定解析
（1）《刑法》規(guī)定的刑事責(zé)任
（2）《民法典》《合同法》規(guī)定的責(zé)任
（3）《勞動(dòng)法》規(guī)定的責(zé)任
二、辦公室日常保密文件流轉(zhuǎn)保密
1.保密文件流轉(zhuǎn)可能泄密的地方（上級(jí)獲取→行政辦公室流轉(zhuǎn)→相關(guān)部門處理→領(lǐng)導(dǎo)審批→
報(bào)送上級(jí)部門）
2.保密文件流轉(zhuǎn)過程如何進(jìn)行保密
三、日常工作中可能會(huì)不經(jīng)意泄密的途徑
1.日常工作中的泄密途徑
2.網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的七種泄密渠道
【案例分析】（1）泄密判刑案例 （2）泄密與評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)金 （3）為何就泄密了
（4）不經(jīng)意造成的銀行重大損失
（5）銀行辦公室主任把涉及國家秘密的文件帶回家為何被撤職了？（6）我們身邊有哪
些可能給銀行造成損失的泄密渠道 （7）銀行是如何泄密的
（8）保密與個(gè)人職業(yè)生涯

第三章 銀行保密工作實(shí)戰(zhàn)操作
一、銀行自身的六大保密措施
【案例分析】（1）他因泄密終結(jié)了大好前程 （2）離職后的保密責(zé)任
二、如何應(yīng)用保密技術(shù)、手段
1.手機(jī)使用的四個(gè)保密隱患
2.手機(jī)的五個(gè)可能泄密渠道
3.智能手機(jī)的十五招防泄密
4.加強(qiáng)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全的方法
5.終端計(jì)算機(jī)安全使用規(guī)范
6.加強(qiáng)組織保密工作領(lǐng)導(dǎo)策略
7.保密工作的“十不”守則
8.保密工作十個(gè)想一想
【案例分析】（1）手機(jī)泄密的八個(gè)信息 （2）智能手機(jī)系統(tǒng)泄密 （3）泄密的惡果
（4）因泄密改變的人生 （5）他為何因泄密終結(jié)了大好前程

保密工作方法培訓(xùn)