《基于情緒管理的溝通》課程介紹
發(fā)布時間:2023-08-17 16:36:13
講師:何映輝 瀏覽次數(shù):2606
課程描述INTRODUCTION
![](/Common/new/images/tb3_1.jpg)
![](/Common/new/images/tb3_2.jpg)
![](/Common/new/images/tb3_3.jpg)
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
【學(xué)員收益】:
正確認(rèn)知一場完美溝通
2、溝通的要素及運(yùn)用
3、處理溝通中的“情”與“緒”
4、溝通的準(zhǔn)備和學(xué)習(xí)工具
【授課時間】:一天
【授課方式】:講授 + 演練 + 研討
【課程大綱】:
一、 溝通本質(zhì)與內(nèi)涵
(一)案例分享:與對方溝通常見問題
1、 喜歡跟客戶強(qiáng)調(diào)對錯講道理而非注重溝通的效果
2、 習(xí)慣用解決問題思維模式而忽略客戶溝通時的感受
3、 習(xí)慣用自己的價值觀看別人的世界
4、 與客戶溝通時不占據(jù)主動權(quán),常常被客戶牽著鼻子走
(二)有效溝通必備因素
1、合作精神
2、溝通修養(yǎng)
3、全局觀念
(三) 不可忽略的溝通情緒
1、 無聲語言更凸顯溝通情緒
2、 溝通情緒管控ABCDE法則
Ø A(adversity) 識別代表不好信號
Ø B(belief)識別當(dāng)前浮現(xiàn)在自己腦海里的念頭
Ø C(consequenc)想法產(chǎn)生的后果
Ø D(disputation)反駁
Ø E(energization)成功進(jìn)行反駁后受到的激發(fā)
二、 職場溝通
(一) 向上溝通:有膽有識
(二) 平行溝通:有理有據(jù)
(三) 向下溝通:有心有肺
(四) 職場溝通三部曲
1、講事實(shí)
2、談感受
3、提要求
三、社交溝通
1、 占據(jù)溝通主動權(quán)技巧
1) 溝通引導(dǎo)之--有效提問技巧
2) 讓客戶多說之--復(fù)述技巧:
3) 拉近距離之---感性回應(yīng)技巧
2、 贏取客戶認(rèn)同之--先跟后帶技巧
1) 三不:不否定、不批評、不對抗
2) 找出對方的價值觀
3) 用復(fù)述感性回應(yīng)去“跟”;用對方的價值去“帶”
三、 課程回顧及總結(jié)(注:課程內(nèi)容可根據(jù)客戶實(shí)際需求微調(diào))
基于情緒管理的溝通培訓(xùn)
轉(zhuǎn)載:http://xvaqeci.cn/gkk_detail/291149.html
已開課時間Have start time
- 何映輝
[僅限會員]