課程描述INTRODUCTION
企業(yè)運(yùn)營(yíng)盈利課程
· 財(cái)務(wù)總監(jiān)· 財(cái)務(wù)主管· 稅務(wù)經(jīng)理· 高層管理者
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日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
企業(yè)運(yùn)營(yíng)盈利課程
課程背景:
中國(guó)及世界經(jīng)濟(jì)隨著“疫情”的影響,生存壓力、經(jīng)營(yíng)壓力越來(lái)越大,盈利能力不理想,實(shí)體經(jīng)濟(jì)盈利能力持續(xù)下行,銷(xiāo)量處于藍(lán)海市場(chǎng),庫(kù)存積壓嚴(yán)重。各行業(yè)運(yùn)營(yíng)痛點(diǎn)表現(xiàn):
1. 整體商業(yè)模式趨于傳統(tǒng)
2. 保有客戶粘度性越來(lái)越弱
3. 盈利模式越來(lái)越趨于單一
課程目標(biāo):
● 新環(huán)境新定位財(cái)務(wù)是高效運(yùn)營(yíng)的立足之本
● 財(cái)務(wù)能力轉(zhuǎn)型創(chuàng)新是經(jīng)營(yíng)質(zhì)量的成功之路
● 精細(xì)數(shù)據(jù)降維驅(qū)動(dòng)是運(yùn)營(yíng)創(chuàng)收的增效之寶
● 業(yè)財(cái)融合賦能盈利是長(zhǎng)盛不衰的生存之道
課程時(shí)間:2天,6小時(shí)/天
課程對(duì)象:投資人、總經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理、非財(cái)務(wù)人員部門(mén)經(jīng)理等
課程方式:講師講授+案例分析
課程大綱
第一講:企業(yè)宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境
一、中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀
1. 中國(guó)企業(yè)現(xiàn)狀
第一講:新環(huán)境新定位財(cái)務(wù)價(jià)值
一、中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀
1. 宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀
2. 各行整體運(yùn)營(yíng)情況
3. 業(yè)務(wù)盈利結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型
二、“新四化”
1. 企業(yè)趨勢(shì):“新四化”
2. “新四化” 對(duì)各行沖擊
三、機(jī)遇與轉(zhuǎn)型
1. 實(shí)體經(jīng)濟(jì)課題與機(jī)遇
2. 轉(zhuǎn)型與變革:精細(xì)化管理、業(yè)財(cái)融合的思路與策略、業(yè)財(cái)融合的挑戰(zhàn)、“KPI邏輯樹(shù)”財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型
第二講:財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)砥礪奮進(jìn)拓展
一、財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的建立-達(dá)成共識(shí)
二、財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)是我的家-團(tuán)隊(duì)的維系
三、財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)我的地盤(pán)我做主-樹(shù)立信心
四、財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的成功要素-流程改進(jìn)
第三講:財(cái)務(wù)能力模型迭代創(chuàng)新
一、財(cái)務(wù)能力模型
二、財(cái)務(wù)分析技巧
三、全面預(yù)算與風(fēng)險(xiǎn)控制
1. 全面預(yù)算應(yīng)用
2. 資金使用籌劃
3. 內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)控制
案例解讀
第四講:打造新型卓越財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)
一、企業(yè)生命數(shù)字密碼解碼
二、財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)溝通技巧應(yīng)用
三、數(shù)字智能財(cái)務(wù)管理實(shí)務(wù)
四、財(cái)務(wù)分析沙盤(pán)推演PK
第五講:業(yè)財(cái)融合盈利賦能應(yīng)用
一、KPI導(dǎo)圖:ROE運(yùn)營(yíng)模型
二、企業(yè)銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)創(chuàng)新
三、企業(yè)制造成本把控
1. 企業(yè)費(fèi)用控制應(yīng)用
2. 沙盤(pán)演練、財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)提升方案制作
企業(yè)運(yùn)營(yíng)盈利課程
轉(zhuǎn)載:http://xvaqeci.cn/gkk_detail/240485.html
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